時間:2022-09-10 20:51:38
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本研究根據(jù)教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)管理以及實習(xí)中的交流互動四個方面,編制了教師教育專業(yè)學(xué)生教育實習(xí)階段反思情況調(diào)查表。選取教師教育專業(yè)實習(xí)學(xué)生70名,在實習(xí)前期和后期進行調(diào)查。通過對調(diào)查所得數(shù)據(jù)進行分析,得出結(jié)論。
(一)關(guān)于“教學(xué)內(nèi)容”的反思的發(fā)展情況
關(guān)于教學(xué)目標設(shè)置的反思,從不(或較少)反思教學(xué)目標的科學(xué)性的同學(xué)比例從63.3%降為60%,變化不明顯。根據(jù)訪談可以發(fā)現(xiàn),實習(xí)生對于教學(xué)目標的重要性認識不夠,經(jīng)常混淆知識目標與技能目標,不能科學(xué)合理地設(shè)置教學(xué)目標。實習(xí)生對教學(xué)目標的反思受實習(xí)學(xué)校的指導(dǎo)教師的教學(xué)行為影響非常大,多數(shù)從不(或較少)反思教學(xué)目標的實習(xí)生是因為指導(dǎo)教師在備課中忽略教學(xué)目標科學(xué)性、課標中的相關(guān)要求等方面。關(guān)于對課堂教學(xué)的反思,能經(jīng)常(或總是)將教學(xué)目標與教學(xué)內(nèi)容相統(tǒng)一的同學(xué)比例從50%上升到73.3%,能經(jīng)常(或總是)做到根據(jù)教學(xué)實際不斷調(diào)整教學(xué)內(nèi)容的實習(xí)生比例從53.3%上升到73.4%,這表明隨著實際教學(xué)經(jīng)驗的積累,實習(xí)生對教學(xué)實踐有了更好的把握。根據(jù)課堂觀察發(fā)現(xiàn),實習(xí)前期,實習(xí)生的教學(xué)內(nèi)容往往脫離已設(shè)定的教學(xué)目標,重點不夠突出、難點不能突破,經(jīng)過教學(xué)實踐,這些問題逐漸減少。關(guān)于教學(xué)目標的實現(xiàn),經(jīng)常(或總是)反思知識、技能、情感目標的實現(xiàn)的學(xué)生分別為50%、36.7%、40%,上升為70%、66.7%、60%;從不反思三種教學(xué)目標的實現(xiàn)的學(xué)生比例全部降為零,說明實習(xí)生在教育實習(xí)中認識到教學(xué)目標的重要性,將高校的學(xué)習(xí)與實際教學(xué)相結(jié)合。實習(xí)生對技能目標的反思明顯提高,說明通過實際教學(xué),學(xué)生對教學(xué)的理解和把握逐漸突破單一的知識導(dǎo)向,兼顧知識與技能的全面發(fā)展。關(guān)于教案重要性的反思,經(jīng)過實習(xí),對于教案的作用,實習(xí)生的看法產(chǎn)生了明顯的兩極分化,肯定教案重要性的同學(xué)比例從53.3%上升到63.4%,但是認為教案作用不大(或沒有作用)的同學(xué)比例也從16.6%上升到23.3%,經(jīng)過訪談發(fā)現(xiàn),實習(xí)生對教案與教學(xué)二者關(guān)系的認識與所在實習(xí)學(xué)校的指導(dǎo)教師的指導(dǎo)與示范密切相關(guān)。
(二)關(guān)于“教學(xué)方法”的反思的發(fā)展情況
關(guān)于對教學(xué)方法的反思,認為自己總是(或經(jīng)常)反思教學(xué)方法的同學(xué)比例從50%升為60%,較少(或從不)反思教學(xué)方法的同學(xué)比例從26.7%降至16.7%。通過訪談發(fā)現(xiàn),實習(xí)生在實習(xí)中期對教學(xué)方法的反思最多,在教學(xué)達到一個相對穩(wěn)定和成熟的階段后,對教學(xué)方法的反思逐漸減少,整體上呈波浪趨勢。關(guān)于根據(jù)學(xué)生身心發(fā)展特點確定教學(xué)方法方面的反思,認為自己總是(或經(jīng)常)根據(jù)學(xué)生特點進行教學(xué)的實習(xí)生比例從43.3%上升到60%,這是因為在實習(xí)中,實習(xí)生對學(xué)生的身心發(fā)展特點有直接的、感性的、第一手的了解,開始重視學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律,據(jù)此改進教學(xué)。關(guān)于對教學(xué)方法的創(chuàng)新和突破,經(jīng)常(或總是)尋求新的教學(xué)方式或方法的實習(xí)生比例從33.3%上升至40.7%,從不(或較少)尋求新的教學(xué)方法的實習(xí)生比例從26.7%降至10%,表明經(jīng)過教學(xué)實踐,實習(xí)生對教學(xué)方法創(chuàng)新的意識有了較大提高。
(三)關(guān)于“教學(xué)管理”的反思的發(fā)展情況
關(guān)于通過反思師生關(guān)系來改進班級管理方法及反思班級管理中的問題兩個方面,能經(jīng)常(或總是)進行反思的實習(xí)生都有較大幅度的增長。關(guān)于對個人行為的反思,實習(xí)前后變化不大。對比兩次調(diào)查發(fā)現(xiàn),實習(xí)生對教學(xué)管理的重視程度也是不斷提高的。在教育實習(xí)中,教學(xué)管理對實習(xí)生往往是比較具有挑戰(zhàn)性的,如學(xué)生在課上不愿意發(fā)言、配合等;但實習(xí)生和中小學(xué)生年齡差距相對較小,容易溝通。所以實習(xí)生需要充分利用自身優(yōu)勢,做到教學(xué)與管理兩方面同時提高。
(四)關(guān)于“交流情況”的反思的發(fā)展情況
關(guān)于教學(xué)后與學(xué)生的交流,經(jīng)常(或總是)交流的實習(xí)生比例從36.7%升為50%,較少(或從不)與學(xué)生交流的實習(xí)生比例從26.6%降為16.7%。交流互動是一個逐漸發(fā)展的過程,實習(xí)生與學(xué)生的交流隨著實習(xí)的深入逐漸增多。關(guān)于與指導(dǎo)教師進行教學(xué)交流方面的反思,實習(xí)前期,只有26.6%的同學(xué)經(jīng)常或總是與指導(dǎo)教師進行教學(xué)交流,因為實習(xí)生剛剛開始接觸教學(xué),對于交流的內(nèi)容尚不明確,或與指導(dǎo)教師不熟悉。實習(xí)后期,比例上升為60%。但有約1/5的同學(xué)很少或從不交流,經(jīng)訪談發(fā)現(xiàn),原因有幾個方面:指導(dǎo)教師工作繁忙,沒有充足的時間進行交流;對教材和教學(xué)內(nèi)容不熟悉,聽課后感受不深,問不出關(guān)鍵性有實質(zhì)性的問題;此外,聽課或上課初期,問題、疑問較多,與指導(dǎo)教師交流較多,適應(yīng)一段時間后,交流逐漸減少,即交流呈現(xiàn)出波浪趨勢。關(guān)于與實習(xí)小組同學(xué)進行教學(xué)方面的交流,53.3%的同學(xué)經(jīng)常(或總是)與實習(xí)小組的同學(xué)進行教學(xué)方面的交流;26.7%的同學(xué)有時與實習(xí)小組的同學(xué)進行教學(xué)方面的交流。反映出實習(xí)生在實習(xí)小組內(nèi)部比較樂于溝通,能夠互助合作,共同進步。
二、關(guān)于教師教育專業(yè)學(xué)生反思性思維發(fā)展的建議
從實習(xí)生教學(xué)反思性思維發(fā)展的趨勢來看,要發(fā)展教師教育專業(yè)學(xué)生的反思性思維,應(yīng)主要從各類課程及實習(xí)實踐兩個方面進行考慮。課程主要包括專業(yè)課、教師教育課程、學(xué)科教學(xué)法課程及通識課程,其中教師教育課程主要由教育科學(xué)學(xué)院開設(shè),學(xué)科教學(xué)法課程由學(xué)生所在學(xué)院開設(shè),因此分別進行調(diào)查。實習(xí)實踐主要包括教育實習(xí)之前的各種實踐活動,如微格教學(xué)、教育見習(xí)、課外教學(xué)實踐(家教或帶班)及其他社會實踐活動。此外,本次調(diào)查還就實習(xí)中的教師的指導(dǎo)作用進行了調(diào)查。從各類課程對實習(xí)的影響來看,重要程度依次為:學(xué)科教學(xué)法課程(90%)、學(xué)科專業(yè)課程(86.7%)、教師教育課程(73.3%)、通識課程(40%)。根據(jù)調(diào)查結(jié)果可以發(fā)現(xiàn),學(xué)科教學(xué)法對實習(xí)的作用最為明顯,與實習(xí)聯(lián)系最為緊密;通識課程對實習(xí)的直接作用不大,多達20%的學(xué)生認為通識課程的學(xué)習(xí)不重要(或比較不重要)。從各類實踐對實習(xí)的影響來看,重要程度依次為:課外教學(xué)實踐(93.3%)、教育見習(xí)(90%)、微格教學(xué)(70%)、其他社會實踐活動(66.7%),可以發(fā)現(xiàn),學(xué)生個人的課外教學(xué)實踐為教育實習(xí)做了較好的鋪墊,同時,開始實習(xí)前應(yīng)該有“見習(xí)”這個感性認識階段,此外,微格教學(xué)的作用發(fā)揮得不夠充分。關(guān)于指導(dǎo)教師的作用,實習(xí)生認為實習(xí)學(xué)校指導(dǎo)教師的作用大于所在高校指導(dǎo)老師的作用,主要原因如下:第一,在實習(xí)期間,實習(xí)生與實習(xí)學(xué)校指導(dǎo)教師接觸較多;第二,實習(xí)學(xué)校指導(dǎo)教師了解中小學(xué)實際教學(xué),能針對實習(xí)情況進行及時、有效的指導(dǎo)。這就要求高校的指導(dǎo)教師也應(yīng)更多的深入教學(xué)一線,了解中小學(xué)教學(xué)實際,提高教學(xué)和指導(dǎo)的有效性。而且,高校指導(dǎo)教師應(yīng)發(fā)揮自身理論水平較高的優(yōu)勢,幫助實習(xí)生把感性經(jīng)驗上升到理論高度,在下一步的論文指導(dǎo)中發(fā)揮作用。
三、結(jié)論
關(guān)鍵詞: 課堂提問行為 對外漢語教學(xué) 問題類型 提問策略 提問對象
在對外漢語課堂教學(xué)中,師生之間的互動大部分是通過問答的形式實現(xiàn)的,課堂提問行為是教師在課堂教學(xué)中了解學(xué)生對教學(xué)內(nèi)容的掌握程度、幫助學(xué)生進一步理解深化教學(xué)內(nèi)容、引導(dǎo)學(xué)生積極思考的重要手段。教師精心設(shè)計的每一個課堂提問都能為學(xué)生提供大量的可理解輸入,為學(xué)生制造用漢語進行交際的機會,從而促進學(xué)生漢語輸出。教師的提問行為在課堂教學(xué)中扮演著極其重要的角色,不正確的提問行為不僅無法發(fā)揮其效果,而且達不到教學(xué)目的。本文就教師課堂提問行為的有效性進行研究,探討教師課堂提問行為有效性的影響因素。
一、教師課堂提問的問題類型
教師課堂提問的分類在大體上是一致的:最早學(xué)者們將問題分為封閉性問題和放性問題,Chaudom(1988)和Ostein(1995)則將教師的課堂提問分為聚合性問題(convergent questions)和發(fā)散性問題。在二語習(xí)得研究界考察教師提問時,較普遍的分類標準是展示型問題和參考型問題。“展示型問題”指的是答案一般在課文中已經(jīng)確定,提問者要求學(xué)生將既定答案說出來的問題,提問的目的是加深學(xué)生對課文內(nèi)容的理解,強化學(xué)生對所學(xué)詞語、句型的記憶和應(yīng)用。“參考型問題”是指答案不固定,學(xué)生回答時可以自由發(fā)揮的問題,提問目的是通過信息差引導(dǎo)學(xué)生說出更多課文以外的內(nèi)容,提高學(xué)生應(yīng)用目的語進行交際的能力。
在對外漢語課堂上,有效的教師提問行為應(yīng)當(dāng)是展示型問題和參考型問題相結(jié)合使用。初級階段的教學(xué)主要是詞匯和語法的講解,教師通過使用大量的展示性問題,可以有效了解學(xué)生對學(xué)習(xí)內(nèi)容的掌握程度。另外,初級階段學(xué)生掌握的詞匯和語法有限,回答參考型問題有較大的難度,因此,初級漢語教學(xué)教師提問主要以展示型問題為主,以增加學(xué)生開口說話的機會。
例如:教師提問有關(guān)課文內(nèi)容的展示型問題:“這個‘我’以前包過餃子嗎?”學(xué)生可以很容易回答,但是當(dāng)問道:“以前在美國的時候,你包過包子或餃子嗎?”“以前,你在中國還吃過哪些中餐?”學(xué)生就反應(yīng)不過來。
在學(xué)生掌握詞匯和語法點、能夠較好地回答展示型問題之后,應(yīng)適當(dāng)提出參考型問題以活躍課堂氛圍,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和交際能力。隨著學(xué)生掌握的詞匯量和語言點的增加、交際能力的提高,到了中高級階段,教師就要適當(dāng)降低展示型問題的比例,增加參考型問題的數(shù)量,以提高學(xué)生的交際表達能力。
此外,教師還應(yīng)熟悉教材和教學(xué)等級大綱,使提出的問題適合學(xué)生的能力水平。參考型問題中應(yīng)避免生詞和新語言點的出現(xiàn),否則會造成學(xué)生回答問題時的難度和壓力,最終導(dǎo)致學(xué)生不理解問題,或雖然理解問題但無法做出正確的回答。
二、教師課堂提問行為的策略
教師課堂提問行為的策略主要有追問、轉(zhuǎn)移、重述、改述、提示等。“追問”是指在學(xué)生回答不完整時,引導(dǎo)學(xué)生進行完整的表述,或者學(xué)生回答正確,教師針對學(xué)生的問題繼續(xù)提問,引導(dǎo)學(xué)生做出更復(fù)雜的表達。“轉(zhuǎn)移”是指當(dāng)學(xué)生無法回答或回答錯誤時,教師轉(zhuǎn)向其他學(xué)生提問,或者就同一個問題向多個同學(xué)提問。“重述”是指當(dāng)學(xué)生沒有聽清楚或沒有聽明白教師的問題時,教師重復(fù)所提的問題。“改述”是指當(dāng)教師所提問題過難或過長,學(xué)生無法回答時,教師改用學(xué)生熟悉的詞語或縮短問題的長度來幫助學(xué)生回答問題。“提示”是指學(xué)生回答問題遇到困難或者回答不正確時,教師給學(xué)生一定的提示,引導(dǎo)學(xué)生完成回答。
在漢語課堂上,教師應(yīng)根據(jù)具體的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)情境靈活應(yīng)用課堂提問策略。如果學(xué)生無法回答出問題,教師要猜測學(xué)生遇到困難的原因,如果是沒有聽清楚,教師可以重述問題;如果學(xué)生是由于忘記了表達中需要的詞匯或語言點,教師也可作適當(dāng)?shù)奶崾荆蝗绻且驗閱栴}中有學(xué)生不理解的詞匯或語言點,教師就要及時改述問題。如果教師在提示后,學(xué)生無法作答,教師可及時采取轉(zhuǎn)移策略,避免在一個學(xué)生身上拖延太長時間耽誤教學(xué)進程,但是在提問一兩個學(xué)生后,應(yīng)再回來提問該學(xué)生,減少學(xué)生的壓力和緊張感。例如:
T:你喜歡自己去旅行還是跟旅行團一起旅行?
S1:旅行團。
T:哦,為什么呢?
S1:這樣比較便宜,你不用找賓館,很方便。
T:很好,S2,你呢?
……
在這個案例中,教師成功運用追問的提問策略引導(dǎo)學(xué)生回答問題。在講解較復(fù)雜的語言點時,可先提問簡單的問題讓學(xué)生回答,然后繼續(xù)追問,增加難度,引出所學(xué)的語言點,這樣可以更好地幫助學(xué)生理解和運用。學(xué)生遇到復(fù)雜的句子常常會采取回避策略,通過追問的策略可以引導(dǎo)學(xué)生說出“比較”、“不用”等詞匯。
另外,我們在教學(xué)和聽課時觀察發(fā)現(xiàn),大多數(shù)教師在指定學(xué)生回答問題時,通常是先點名然后說問題,這樣就造成其他不用回答問題學(xué)生的注意力不集中。我們在教學(xué)實踐中發(fā)現(xiàn),先提出問題給學(xué)生兩秒左右的思考時間,然后指定學(xué)生回答問題會有更好的效果。
三、教師課堂提問行為的對象
教師在課堂提問中不僅要注意所提問題的難易度,而且要了解不同學(xué)生的學(xué)習(xí)水平,只有當(dāng)教師提問的內(nèi)容和難度與回答問題的學(xué)生漢語水平相符合時,學(xué)生才能順利回答問題。這就需要教師了解每一個學(xué)生學(xué)習(xí)漢語的現(xiàn)有水平、對知識的掌握程度,以及他們的學(xué)習(xí)風(fēng)格和特點。在提問中,盡量讓水平較高的學(xué)生回答難度較大的問題,讓水平低的學(xué)生回答難度較小的問題,這樣既可以使每個學(xué)生都有公平的機會回答問題,又可以避免水平高的學(xué)生覺得問題簡單而注意力不集中,而水平低的學(xué)生回答不出問題產(chǎn)生畏難情緒和不必要的壓力。
課堂提問的對象與課堂問題的分配有關(guān),提問分配是指教師如何均等合理地向每個學(xué)生提供回答問題的機會,促使全體同學(xué)共同思考的提問技巧。教師課堂提問時,應(yīng)當(dāng)給所有學(xué)生回答問題的機會,以提高學(xué)生上課的注意力和學(xué)習(xí)興趣。問題分配方式通常有:集體回答、自愿回答、點名回答等。教師可以提問一些簡單、答案固定的展示型問題讓全班集體回答,在學(xué)生人數(shù)較多的課堂,無法讓每個學(xué)生回答問題時可較多采取這種形式。另外,教師也可以根據(jù)教學(xué)的具體情況增加趣味性的笑點問題活躍課堂。教師在采取自愿回答問題的同時,也要適量應(yīng)用點名回答的方式控制課堂,使學(xué)生都有機會回答問題,避免性格內(nèi)向不愛說話的學(xué)生得不到回答問題的機會而降低課堂注意力和學(xué)習(xí)積極性。例如:
T:你們喜歡吃中餐嗎?
S:我們喜歡吃中餐。(集體回答)
T:誰不常吃中餐?
S1:我不常吃中餐。(自愿回答)
T:為什么?
S1:我覺得中餐太油膩了。
T:嗯,很好,謝謝。你覺得中餐好吃嗎?S2(點名回答)
S2:我覺得中餐很好吃。
T:同學(xué)們,你們知道S3最喜歡的中餐是什么嗎?
S:她最喜歡的中餐是面條。(集體回答,笑點問題)
在此案例中,教師把集體回答、自愿回答、點名回答的提問方式結(jié)合在一起,使全班學(xué)生注意力集中,又不至于感到緊張。由于學(xué)生之間都知道學(xué)生S3很喜歡吃面條,上課回答問題也常提到面條,因此教師問學(xué)生:“同學(xué)們,你們知道S3最喜歡的中餐是什么嗎?”學(xué)生很容易回答,能引發(fā)笑點活躍課堂氛圍。
四、結(jié)語
教師課堂提問的問題類型、提問的策略、提問的對象等都會影響提問行為的有效性,我們在課堂教學(xué)中應(yīng)根據(jù)具體的教學(xué)環(huán)境選擇恰當(dāng)?shù)膯栴}引導(dǎo)學(xué)生思考、回答,同時注意提問的方式,針對問題的難易度選擇對應(yīng)水平的學(xué)生進行回答。每種提問的方法都有其優(yōu)勢和缺陷,教師應(yīng)根據(jù)具體的實際情況靈活變通。在提出問題的過程中,教師應(yīng)綜合考慮提問的類型、提問策略和提問的對象,精心設(shè)計每一個問題,提高教師課堂提問行為的有效性,通過教師問題的提出和學(xué)生問題的回答,推動課堂順利進行。
參考文獻:
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“行為導(dǎo)向教學(xué)法”興起于德國,是通過行為活動達到培養(yǎng)和提高學(xué)生的行為能力的目的。這種教學(xué)方法針對性強,能夠讓學(xué)生的學(xué)習(xí)目的更為明確,學(xué)習(xí)興趣得到提升。通常運用此方法教學(xué)時,是圍繞一個課題、項目展開,通過學(xué)習(xí)任務(wù)為載體,引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)和不斷創(chuàng)新探索。其過程包括:獲取信息、制定計劃、做出決定、實施工作計劃、控制質(zhì)量、評定工作成績等環(huán)節(jié)。
在“行為導(dǎo)向教學(xué)法”的模式下,有以下具體的方法模式可供參考。
1、項目教學(xué)法
該方法是將具體的項目或者任務(wù)交給學(xué)生自己完成的教學(xué)方法。學(xué)生自己手機信息、設(shè)計方案、實施方案、完成任務(wù),并在任務(wù)完成過程當(dāng)中掌握知識,形成技能。教師起到的作用是咨詢、評價、指導(dǎo)。
2、案例教學(xué)法
通過讓學(xué)生對一案例的分析和研究,利用所學(xué)知識,找出解決問題的途徑和手段。
3、任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法
模擬真實的職業(yè)情境當(dāng)中的任務(wù),讓學(xué)生在這種情境當(dāng)中使用所掌握的知識、技能來解決職業(yè)所遇到的問題。通過這種方式來讓學(xué)生進行知識上的查漏補缺和職業(yè)技術(shù)的熟練和職業(yè)能力的提高。
在以“行為導(dǎo)向教學(xué)法”進行教學(xué)的時候,教師應(yīng)該要時刻牢記,學(xué)生才是學(xué)習(xí)活動的主體,所以要盡量以平等、朋友的心態(tài)來進行教學(xué)安排,過程當(dāng)中不要過多的干預(yù)學(xué)生的行為活動。
二、行為導(dǎo)向教學(xué)法在《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)》中的具體應(yīng)用探索與分析
2.1項目教學(xué)法在《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)》中具體應(yīng)用的探索
2.1.1.精心設(shè)計項目
行為導(dǎo)向教學(xué)法,要堅持“以服務(wù)為宗旨,一就業(yè)為導(dǎo)向”的職業(yè)技術(shù)教育的方針,針對不同的專業(yè)崗位對人才的計算機知識和能力的具體要求的不同,項目的設(shè)定要基于其專業(yè)實際崗位的相關(guān)項目。項目的設(shè)計要盡量涵蓋計算機教學(xué)目標的所有知識點。項目的設(shè)定要遵循以下原則。
(1)、項目必須要貼近學(xué)生所學(xué)專業(yè)的崗位特點,貼近生活。這樣才能夠更加充分的調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動性。
(2)、項目的難以程度要與學(xué)生的實際水平相匹配,讓學(xué)生能夠通過項目開發(fā)的資料有能力自主的去開發(fā)。
(3)、項目設(shè)計要體現(xiàn)學(xué)生為主體的教學(xué)理念,正確的引導(dǎo)學(xué)生按計劃完成項目。因此設(shè)計的問題要給學(xué)生留有思考探索和充分發(fā)揮自身所長的空間,培養(yǎng)學(xué)生分析和解決問題的能力和創(chuàng)新能力。
筆者的探索案例是以“世博風(fēng)采宣傳”為題目的一個word圖文混排項目。要求學(xué)生用上前兩單元所學(xué)知識和預(yù)習(xí)的即將學(xué)習(xí)的這單元的知識進行一個word圖文混排,并盡量做到美觀大方,符合實際宣傳需要。
2.1.2.分組教學(xué)
為了提高效率,盡可能的讓每個同學(xué)都能最充分的參與到項目當(dāng)中,教師要對班級學(xué)生進行小組的劃分,成立開發(fā)小組。小組成員不宜超過五人,并由成員推選出小組長,然后進行項目的分析和計劃,并在教師的指導(dǎo)之下完成項目。
2.1.2.過程控制與項目成果評價。
在項目教學(xué)法當(dāng)中,教師起到的作用是咨詢和引導(dǎo)。其主要職責(zé)是為學(xué)生提供資料查詢的線索和一些計算機知識的現(xiàn)場指導(dǎo)。但是在這個過程當(dāng)中要時刻牢記“學(xué)生為主體”的原則。盡可能的不干擾學(xué)生的分工和思路。但是,要留意各個小組的項目進度和疑難困惑,發(fā)現(xiàn)問題的時候,盡量引導(dǎo)學(xué)生自己解決。對于學(xué)生解決困難,或者具有普遍存在性的問題,可以集體講解。
筆者在這一項目教學(xué)當(dāng)中,僅提供了相關(guān)的材料來源網(wǎng)站。絕大部分小組項目完成情況很好,一部分小組遇到了問題之后,通過翻書、上網(wǎng)查詢來解決,并沒有直接向筆者咨詢。這一點兒很值得表揚。大部分的小組遇到的問題,通過咨詢解決之后,也能夠做到不犯第二次。學(xué)習(xí)效率極高!
最后項目成果評價,在鼓勵與肯定了學(xué)生的同時,又對其項目開發(fā)過程當(dāng)中所存在的問題進行了分析和講解,同時,對新課進行了較為系統(tǒng)的講述。而通過動手實踐,學(xué)生有了興趣,心中存有了問題,針對性比較強,所以聽講認真,學(xué)習(xí)效率非常高。
2.2案例教學(xué)法在《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)》當(dāng)中的應(yīng)用探索。
2.2.1精選案例。
案例的選擇,或者是創(chuàng)建,要具有代表性。對案例當(dāng)中的錯誤設(shè)置,要有深有淺,生動形象。太簡單和太難都不容易起到該有的效果。筆者實施的是excel案例教學(xué)。設(shè)定了一個成績單。其中有幾處表格計算及設(shè)置錯誤。
2.2.2分組討論案例。
分五人小組進行案例的錯誤的尋找和改正。過程當(dāng)中教師僅僅稍加引導(dǎo)即可。然后再進行問題展示。一個小組說出一個存在的問題,并派代表進行實際操作改正。
2.2.3最后,需要教師將錯誤進行總結(jié),并演示最標準的改正方式,同時結(jié)合案例進行知識的灌輸。
2.3任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法在《計算機應(yīng)用基礎(chǔ)》當(dāng)中的應(yīng)用探索。
2.3.1設(shè)計任務(wù)。
在任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法中,設(shè)計和選擇任務(wù)是教學(xué)方案的最重要的一個環(huán)節(jié)。任務(wù)的設(shè)計要緊緊圍繞著教學(xué)目標,而且難度要適度,不能太簡單,否則不易激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,調(diào)動其學(xué)習(xí)欲望。太難也不行,有可能會讓學(xué)生產(chǎn)生厭倦心理。筆者在課堂上是使用了power-point的實際應(yīng)用任務(wù):讓學(xué)生自選一個題目,制作一個不少于十頁的ppt文件。
2.3.2任務(wù)分解。
對于一個任務(wù),不光有籠統(tǒng)的布置,還需要教師進行簡單的分解,以方便學(xué)生完成任務(wù)。要知道,讓學(xué)生提高學(xué)習(xí)效率才是至關(guān)重要的,所以,在那些與教學(xué)無關(guān)的地方,教師要預(yù)見性的幫學(xué)生初步解決。而在這個powe-point任務(wù)當(dāng)中,筆者將任務(wù)分解為:一、創(chuàng)建ppt文件,新建足夠的空白ppt頁。二、將搜集的材料的圖片用畫圖工具進行簡單處理。三、為幻燈片的文字圖片添加生動形象的動畫效果果。四、創(chuàng)建一個交互式的ppt文件。五、加入一個超級鏈接。通過任務(wù)分解,在一定程度上讓學(xué)生完成任務(wù)的工作更加調(diào)理,提高了效率。但是卻沒有減少知識的學(xué)習(xí)。
2.3.3任務(wù)結(jié)果評價。
任務(wù)結(jié)果評價時,要遵循“實事求是”和“鼓勵”的原則,要讓學(xué)生看到自己的進步,并且讓其建立自信心,同時能夠清晰的認識到自己的不足之處。與評價相匹配的就是緊接著的結(jié)合所做任務(wù)對于知識的系統(tǒng)的講解。因為有了任務(wù)先行的基礎(chǔ)和對部分問題的好奇心,學(xué)生的學(xué)習(xí)效率會非常高,往往能夠起到事半功倍的效果。
作為中學(xué)體育教育工作者,我們在吞下這只苦果的同時,需要冷靜分析導(dǎo)致上述情況的原因。我認為最主要的一點就是我們對體育教育的目的沒有明確。或者說當(dāng)前中學(xué)體育教育的目的被異化了,偏離了。我國學(xué)校體育過去一般只強調(diào)階段效益,即學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間的效益,伴隨著“終身體育”對我們的影響,人們對作為終身體育關(guān)鍵環(huán)節(jié)的學(xué)校體育,提出了在進一步提高階段效益的同時,必須十分重視其長遠效益,并將二者緊密結(jié)合起來的新要求。在實踐中,人們已經(jīng)在接受并重視用這種思想并用來指導(dǎo)學(xué)校體育的改革,特別是隨著新課程的改革,學(xué)校體育已開始重視培養(yǎng)學(xué)生對體育運動的興趣、獨立鍛煉身體的能力、終身鍛煉身體的意識、態(tài)度、習(xí)慣、注意提供有意義的運動消遣手段與方式、滿足學(xué)生運動精神娛樂等方面的追求與享受、為學(xué)生的終身體育奠定基礎(chǔ)等內(nèi)容。
學(xué)習(xí)興趣是學(xué)生對學(xué)習(xí)活動和學(xué)習(xí)對象的一種力求趨近或認識的傾向。古今中外許多教育家、科學(xué)家都強調(diào)興趣在學(xué)習(xí)過程中的作用。孔子說:“知之者不如好之者,好之者不如樂之者。”愛因斯坦說:“興趣是最好的老師。”如何激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣呢?國家《基礎(chǔ)教育課程改革綱要〈試行〉》指出:教師在教學(xué)過程中應(yīng)與學(xué)生積極主動、共同發(fā)展,要處理好傳授知識與培養(yǎng)能力的關(guān)系,注重培養(yǎng)學(xué)生的獨立性和自主性,引導(dǎo)學(xué)生質(zhì)疑、調(diào)查、探究,在實踐中學(xué)習(xí),促進學(xué)生在教師指導(dǎo)下,主動地、富有個性地學(xué)習(xí)。為此,教師在教學(xué)過程中應(yīng)實現(xiàn)以下幾個方面的教學(xué)行為轉(zhuǎn)變,以提高學(xué)生學(xué)習(xí)體育的興趣。
一、由重“模式化”向重“個性化”轉(zhuǎn)變。
常常會有這么一現(xiàn)象,有的體育教師教了幾十年書,上過幾十節(jié)課,似乎覺的自己形成了定型化的教育模式。但要問他的體育教學(xué)特點有哪些,又很難說清,這是相當(dāng)一部分教師的現(xiàn)狀。新的體育教學(xué)觀念要求體育教師應(yīng)樹立特色意識,形成教學(xué)個性,也就是說體育教師在深入鉆研體育教材的基礎(chǔ)上要敢于突破教材,創(chuàng)造性地開展體育教學(xué)工作。這里的創(chuàng)造性主要指
(1)在教材處理上,體育教師要使書本上的知識“活”起來。也就是說,教師要針對教材、學(xué)生心理特點作一番科學(xué)的藝術(shù)處理。從而形成可操作的教學(xué)思路。例如在籃球的單手肩上投籃教學(xué)中,可針對學(xué)生喜歡球星和喜歡看比賽的心理,講解籃球投籃的發(fā)展史及單手肩上投籃在比賽中的重要性。這樣的教材藝術(shù)處理可使學(xué)生更投入地學(xué)習(xí)籃球。
(2)在優(yōu)化教法上,體育教師在吃透教材的基礎(chǔ)上,需要進行教法的設(shè)計和加工,克服組織形式上的模式化。如教師進行初二男生的跨欄跑教學(xué),單元的前半部分,教師先采用游戲法讓學(xué)生跨越不同形狀、不同高度的障礙物,充分體驗跨越障礙進行比賽的樂趣;隨后逐漸轉(zhuǎn)入跨欄跑教學(xué)階段,學(xué)習(xí)中讓學(xué)生自定目標,并向各自的目標挑戰(zhàn),體驗運動學(xué)習(xí)的樂趣;單元的后半部分,教師組織學(xué)習(xí)小組間的比賽,采用超過自己最好成績的比例作為得分的相對評價方法,各小組內(nèi)自定比賽的策略,互相幫助,爭取勝利。最后,單元結(jié)束時教師讓學(xué)生寫出學(xué)習(xí)的體會,總結(jié)學(xué)習(xí)成果并以此加深學(xué)生對運動樂趣的體會。
(3)在個性風(fēng)格上,教師應(yīng)遵循體育教學(xué)規(guī)律,并結(jié)合自己的教學(xué)實際進行突破和創(chuàng)新。這樣學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性和創(chuàng)造性就能得到充分的發(fā)揮。如教師在第一學(xué)期的開始階段,讓學(xué)生兩人一組輪流設(shè)計一堂課,并在教師指導(dǎo)下,擔(dān)當(dāng)課中一半時間的教學(xué)。學(xué)生首先要根據(jù)教師提出的基本要求將設(shè)計出來的教案交教師批改,教師批發(fā)后交還給學(xué)生備課,上課時,教師進行必要的指導(dǎo)。通過一個學(xué)期后,每個學(xué)生都擔(dān)任過一節(jié)課的教學(xué),同學(xué)們也在相互的配合中知道了應(yīng)如何主動地學(xué)習(xí),進一步激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性,培養(yǎng)學(xué)生的組織能力和創(chuàng)造能力。
二、由重“結(jié)果”向重“過程”轉(zhuǎn)變。
所謂重結(jié)果就是教師在體育教學(xué)過程中只重視教學(xué)的結(jié)果,而有意無意壓縮了學(xué)生對新知識學(xué)習(xí)的思維過程。所謂重過程就是教師在體育教學(xué)過程中把教學(xué)重點放在過程、放在提示知識形成的規(guī)律上,讓學(xué)生通過感知-概括-應(yīng)用的思維過程去發(fā)現(xiàn)真理、掌握規(guī)律。從教學(xué)角度上講,重結(jié)果輕過程的教學(xué)只是一種形式上走捷徑的教學(xué),它排斥了學(xué)生的思考和個性,這實際上是對學(xué)生智慧的扼殺和個性的摧殘。新課程倡導(dǎo)在體育教學(xué)過程中,教師要注意揭示動作技術(shù)的形成過程,暴露學(xué)生學(xué)習(xí)技術(shù)的思維過程,從而使學(xué)生在體育學(xué)習(xí)過程中思維得到訓(xùn)練,形成正確技術(shù)動作的能力及各方面的能力得到全面發(fā)展。如教師在進行高一的跨欄跑教學(xué)中,單元按課題“什么是跳欄、跨欄、跑欄”,“跨欄為什么要攻欄”、“攻欄的要素”、“如何練習(xí)攻欄的動作”、“你的同伴的攻欄動作如何”等相互有關(guān)聯(lián)的問題,放在8個課時的單元中進行教學(xué)。如第三節(jié)課時,課題是“攻欄的要素”,教師先讓學(xué)生測量自己起跨點到欄的距離和下一欄第一步著地點與欄的距離,以誘導(dǎo)學(xué)生認知攻欄的技術(shù)結(jié)構(gòu),在實地驗證和討論中得出攻欄與速度、身體柔韌性與技術(shù)之間的關(guān)系,使學(xué)生找到練習(xí)的方向,并實踐了如何理性地進行運動學(xué)習(xí)的過程與方法。
總之,體育教師在體育教學(xué)過程中要轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念:體育教學(xué)不應(yīng)看作是一種目的,而應(yīng)是“終身體育”的基礎(chǔ)。要充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)意識和學(xué)習(xí)熱情,促進學(xué)生在教師指導(dǎo)下主動地、富有個性地學(xué)習(xí),讓學(xué)生充分享受到體育的樂趣。
參考文獻:
1.從“教”向“學(xué)”轉(zhuǎn)變。
在以往的英語教學(xué)中,英語教師的教學(xué)重點是“教”,這樣難以提供學(xué)生的自學(xué)能力,而且久而久之,學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性也會逐漸下降,因此,在新課改的背景下,教師需要將教學(xué)重點從“教”向“學(xué)”轉(zhuǎn)變,教育學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力,在課堂教學(xué)過程中,靈活的運用各種教學(xué)資源,引導(dǎo)學(xué)生盡可能的自主解決英語問題,并且結(jié)合學(xué)生的實際情況,在教學(xué)中指導(dǎo)學(xué)生有效的學(xué)習(xí)英語,總之,在課堂教學(xué)中,英語教師要以學(xué)生的自主學(xué)習(xí)為重點,加強對學(xué)生的引導(dǎo),使學(xué)生學(xué)會自主學(xué)習(xí)。
2.從重視教學(xué)結(jié)果向重視學(xué)習(xí)過程轉(zhuǎn)變。
在以往的英語教學(xué)中,教師將教學(xué)重點放在了教學(xué)結(jié)果上,將學(xué)生的考試成績作為評判學(xué)生的核心標準,甚至是唯一標準,而且在英語教學(xué)中將英語理論知識的傳授作為重點,在這種情況下,學(xué)生在英語的學(xué)習(xí)中主要是死記硬背,學(xué)生的學(xué)習(xí)能力難以提高,學(xué)生的思維能力也難以得到鍛煉,因此,英語教師必須改變自己的教學(xué)重點,將學(xué)生的學(xué)習(xí)過程作為教學(xué)重點,重視對學(xué)生的引導(dǎo),重視學(xué)生解決英語問題的過程,重視學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的態(tài)度與進步,鍛煉學(xué)生的思維能力,從而發(fā)揮教學(xué)行為的有效性。
3.重視良好的溝通。
英語教師與學(xué)生的溝通方式在很大程度上會影響教學(xué)行為的有效性,特別是在中學(xué),這個時期,如果教師和學(xué)生之間缺乏良好的溝通,將難以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)英語的積極性,因此,英語教師需要重視與學(xué)生之間的溝通方式,盡可能的與學(xué)生進行良好的溝通,了解學(xué)生的心里需求,這樣在教學(xué)設(shè)計中才能更好的將課堂教學(xué)活動與學(xué)生的心里需求結(jié)合起來,學(xué)生的心里需求得到了滿足,就會自然而然的喜歡上英語課,這樣英語教師也可以很好的解決教與學(xué)之間的矛盾,而且?guī)熒g良好的溝通還有利于營造輕松的課堂氛圍,建立良好的師生關(guān)系,從而提高教師教學(xué)行為的有效性。
4.重視實踐。
語言學(xué)科其實是一門實踐性很強的學(xué)科,英語作為一門語言,自然其實踐性也很強,因此,英語教師在課堂教學(xué)中,要重視實踐教學(xué)環(huán)節(jié),只有讓學(xué)生經(jīng)常使用英語,才能真正的提高學(xué)生的英語能力,面對目前學(xué)生英語聽說能力普遍較弱的形勢下,英語教師必須充分發(fā)揮課堂管理的作用,加強實踐教學(xué),例如,英語教師可以采用模擬情境的教學(xué)方法,通過設(shè)置模擬的情境為學(xué)生創(chuàng)造說英語的機會,還可以采用角色扮演的方法使學(xué)生多說英語,另外還可以通過學(xué)唱英語歌等來鍛煉學(xué)生的英語聽說能力,豐富學(xué)生的英語知識,從而發(fā)揮教學(xué)行為的有效性。
二、結(jié)語
2011版《初中語文課程新標準》的實施,是對教師傳統(tǒng)理念下的語文教學(xué)的嚴峻挑戰(zhàn)。新課程標準強調(diào)語文課堂教學(xué)中師生的共同參與、平等互動,教師只能是平等中的首席。因此,教師亟需對自己以往的教學(xué)理念,進行深刻全面的審視和反思,完成角色的轉(zhuǎn)型定位,努力使自己成為學(xué)生學(xué)習(xí)語文的組織者、引導(dǎo)者與促進者。
一、回歸主權(quán),成為學(xué)生學(xué)習(xí)語文的組織者
2011版《初中語文課程新標準》的核心理念是“以學(xué)生發(fā)展為本”。因而,學(xué)生學(xué)習(xí)“主權(quán)”的回歸,勢必打破教師的一言堂模式。為此,語文教師要成為學(xué)生語文學(xué)習(xí)活動的組織者。首先,在課前學(xué)習(xí)階段,教師要充分考慮學(xué)生的習(xí)得知識,有效地指導(dǎo)學(xué)生收集與查閱有關(guān)學(xué)習(xí)課文的信息,組織必要的語文實踐活動。如學(xué)習(xí)《從百草園到三味書屋》一文時,我設(shè)計了一個小環(huán)節(jié)——“我所認識的魯迅先生”,讓學(xué)生帶著問題去活動。于是我利用現(xiàn)有的教學(xué)資源,帶領(lǐng)學(xué)生一起參觀上海的“魯迅紀念館”與“魯迅故居”,使學(xué)生在實地參觀過程中,逐步了解及感受魯迅的生平經(jīng)歷和偉大的人格魅力。然后,讓學(xué)生去查閱魯迅先生的相關(guān)作品,并要求學(xué)生將參觀經(jīng)歷與資料查閱加以整合,進行充分的交流。因此,學(xué)生對魯迅的認識不僅僅是膚淺地為了解而了解,而是近距離去感受魯迅的人格魅力。在這樣一個課前活動有序的組織與安排下,課文的學(xué)習(xí)與探討也就容易多了。
其次,在課堂設(shè)計過程中,以往總是多考慮教師如何教,很少考慮學(xué)生如何學(xué)。然而新的課程理念下要求課堂上“以學(xué)生活動為主”,要以學(xué)生為主體,多進行自主學(xué)習(xí)和合作交流的活動安排,這需要教師不僅具有敏銳的洞察力,更必須具備極強的思辨能力與應(yīng)變能力,而不能聽任學(xué)生隨意地發(fā)揮,要讓學(xué)生真正學(xué)有所獲。在課后作業(yè)的設(shè)計與安排上,根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力的高低,分層指導(dǎo)分類作業(yè)代替了以往的一刀切;探究與合作的作業(yè)代替了以往機械的抄寫與簡答。總之,只有教師的精心組織與策劃,同時必須是在新課程理念科學(xué)與有效的指導(dǎo)下,才能讓學(xué)生積極地動起來,通過學(xué)習(xí)活動來體現(xiàn)他們思維的火花。
二、因勢利導(dǎo),成為學(xué)生學(xué)習(xí)語文的引導(dǎo)者
在自主性學(xué)習(xí)語文的過程中,首先,教師應(yīng)著重幫助學(xué)生制定切實的學(xué)習(xí)目標,“引導(dǎo)”學(xué)生向這個目標行動,引導(dǎo)學(xué)生在語文自讀中探究,在語文學(xué)習(xí)活動中探究,在對課文學(xué)習(xí)的提問中探究。其次,引導(dǎo)不是“牽牛”,引導(dǎo)要抓住時機;引導(dǎo)不是“釣魚”,而是要導(dǎo)之有方。尤其要引導(dǎo)學(xué)生在語文學(xué)習(xí)中提出有價值的問題,即能“一石激起千層浪”的問題,或能“牽一發(fā)而動全身”的問題。例如學(xué)習(xí)《我的叔叔于勒》一文時,學(xué)生領(lǐng)悟了教學(xué)目標的要求后,提出了一個“牽一發(fā)而動全身”的問題:“作者塑造克拉里斯這個人物形象在當(dāng)時社會具有怎樣的意義?是采用哪些方法塑造的?揭示了人物具有怎樣的典型性格?”這個問題的提出與解決,其實質(zhì)對小說主題的把握及對作品中主人公的判定已作了很好的鋪墊。這樣,作品中菲利普的形象及他對于勒的態(tài)度也就不難理解了。
另外,要充分信任學(xué)生,注意抓住學(xué)生思考的火花,進行肯定和引導(dǎo)。例如學(xué)習(xí)《愛蓮說》時,學(xué)生提出了發(fā)散性思維的問題:“為什么在周敦頤的眼中不如蓮花?”我引導(dǎo)學(xué)生聯(lián)系陶淵明的生平經(jīng)歷及周敦頤所處的時代(課前曾做過資料查閱),學(xué)生經(jīng)過討論得出了看法:東晉末年,戰(zhàn)亂紛飛,民不聊生,陶淵明為躲避戰(zhàn)亂過起“采菊東籬下,悠然見南山”的生活,在周敦頤看來,這是逃避現(xiàn)實的表現(xiàn),而他卻敢于面對現(xiàn)實,雖世俗險惡,但能“出淤泥而不染”,所以他認為蓮花是君子,要勝過像那樣的隱士。學(xué)生能提出這種激活思維的問題并且能夠自主探究解決問題,與教師恰當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)密不可分。最后,引導(dǎo)學(xué)生由關(guān)注文本到拓展文本,由拓展文本到關(guān)注人生,關(guān)注社會。例如學(xué)習(xí)《愛蓮說》時,學(xué)生提出“出淤泥而不染”與“近朱者赤”“近墨者黑”是否矛盾?這是由于啟發(fā)學(xué)生從對文本的感悟來體驗對生活的感悟后的又一發(fā)現(xiàn)。因此,在引導(dǎo)與探討中可以發(fā)掘出育人因素,對學(xué)生進行審美能力的陶冶。
三、教學(xué)相長,成為學(xué)生學(xué)習(xí)語文的促進者
新課程理念要求語文教師在教學(xué)實踐中,應(yīng)隨時洞察學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),必須要有開放性的課程意識,要在比較整合中求發(fā)現(xiàn)。語文教材中的許多課文,在內(nèi)容或結(jié)構(gòu)上有著相互關(guān)聯(lián)之處,如采用“主題教學(xué)”“組元教學(xué)”“引進學(xué)生的習(xí)作作為拓展文本”等方式進行靈活的設(shè)計與教學(xué),會受到良好的教學(xué)效果。另外,語文教師尤其要激發(fā)學(xué)生的好奇心和求知欲,有意識地培養(yǎng)學(xué)生的想像力和創(chuàng)新力,讓學(xué)生敢想、敢說、愛想、愛說,讓師生平等,通過民主模式,充分讓學(xué)生主動參入學(xué)習(xí)過程,實現(xiàn)雙向交流,教學(xué)相長,這樣必將使教學(xué)過程充滿活力和動力,最終達到師生共同享受、共同發(fā)展的目的。
1.1教學(xué)目標與崗位需求脫節(jié)的現(xiàn)象映射出教師素質(zhì)的欠缺
技工院校的教育目標具有很強的目的性,學(xué)生入學(xué)的目的是勝任某些特定職業(yè)和崗位的工作,這也是行為導(dǎo)向教學(xué)模式為人稱道的重要原因之一,然而在教學(xué)過程中,多數(shù)會計專業(yè)的教師仍不能把教學(xué)和崗位聯(lián)系起來,依舊是“用大學(xué)的一套來教技校的學(xué)生”,教學(xué)目標中重視理論知識的傳授,講剖析,講聯(lián)系,忽視了學(xué)生綜合職業(yè)能力的培養(yǎng),偏離了“職業(yè)教育”的培養(yǎng)目標。究其原因,是由于會計崗位的人員流動相對穩(wěn)定,長期在企業(yè)工作的會計人員很少會來到學(xué)校執(zhí)教,而學(xué)校負責(zé)教學(xué)的教師基本是全日制高等教育,也就是“科班”出身,本身就不具備企業(yè)工作的經(jīng)驗,即使是曾經(jīng)在企業(yè)工作過,后來入職的教師,一旦進入學(xué)校,也會慢慢的“落伍”。教師本身就缺乏對會計崗位的深刻理解,自然無法自如的應(yīng)用行為導(dǎo)向教學(xué)模式。
1.2教學(xué)資源配置不合理,不利于行為導(dǎo)向教學(xué)方法的實施
首先值得肯定的是,現(xiàn)在很多學(xué)校為會計專業(yè)的建設(shè)花了很大的精力,除了教室之外,大都配有專門的機房和手工實訓(xùn)室,學(xué)生聽課在課堂,上機在機房,實操在實訓(xùn)室,但從筆者親歷的教學(xué)經(jīng)歷來看,這樣的做法其實教學(xué)效率并不高,更多的出現(xiàn)“上課講一遍,上機講一遍,實操再講一遍”的情況,這其中固然存在著生源質(zhì)量等等因素的影響,但依舊不能否認傳統(tǒng)教學(xué)模式對教學(xué)資源配置的觀念是較為落后的。從行為導(dǎo)向法的實施過程來看,學(xué)生在課堂上沒有獲取資訊的來源(可以使用手機但極不方便),在機房,則是座位的固定使學(xué)生難以進行團隊合作,這樣脫節(jié)的教學(xué)資源配置直接阻礙的行為導(dǎo)向教學(xué)方法的實施。
1.3傳統(tǒng)的教學(xué)評價體系不適用于行為導(dǎo)向教學(xué)模式
傳統(tǒng)的教學(xué)評價體系是以教師為中心完成的,以對知識點的掌握為主要依據(jù),以考試成績?yōu)榭陀^評價標準,最終評價結(jié)果偏向?qū)W生的專業(yè)勝任能力。比如,教學(xué)內(nèi)容的深淺是否恰當(dāng),重難點是否突出等,最后以分數(shù)衡量教學(xué)效果。這是一種適用于集體式教學(xué)而不是行為導(dǎo)向模式教學(xué)的教學(xué)評價方法,必然忽視學(xué)生作為個體的復(fù)雜性,忽視不同學(xué)生不同的認知特性,其更適用于長于抽象思維,喜歡聽教師講解的學(xué)生,而偏偏技工院校中此類學(xué)生所占比例較低,會計專業(yè)也不例外。
2改進措施
2.1轉(zhuǎn)變思路
從學(xué)校到老師,切實轉(zhuǎn)變思路,從技工學(xué)校學(xué)生的培養(yǎng)目標出發(fā),制定符合企業(yè)會計工作崗位需求的教學(xué)目標,這需要詳盡的分析會計崗位所需要的綜合職業(yè)能力,既包括專業(yè)勝任能力,也包括關(guān)鍵能力。在此教學(xué)目標之下,為了勝任新模式下的教學(xué)工作,教師自身也要具備終身學(xué)習(xí)的理念,及時更新心理學(xué)、教育學(xué)、管理學(xué)等學(xué)科的最新知識,并貫穿于教學(xué)的全過程,保證教學(xué)質(zhì)量,完成教學(xué)目標。
2.2優(yōu)化資源配置
為會計專業(yè)建立與行為導(dǎo)向教學(xué)模式相契合的一體化教學(xué)環(huán)境,該環(huán)境應(yīng)當(dāng)具備理論教學(xué)功能、團隊討論功能、實踐操作功能。這樣的一體化教學(xué)環(huán)境首先應(yīng)該有一個教學(xué)區(qū),具備多媒體教學(xué)儀器,投影儀和幕布作為講解和演示必不可少,最好配備教學(xué)管理軟件,如紅蜘蛛、藍鴿等;其次,學(xué)習(xí)區(qū)域與操作區(qū)域合并,根據(jù)崗位需求建設(shè)仿真環(huán)境,根據(jù)實際情況配備辦公設(shè)備和網(wǎng)絡(luò),盡可能做到學(xué)生擁有獨立間隔的辦公區(qū)域,人手一臺電腦,若干人共用的打印機、復(fù)印機、掃描儀、傳真機等常規(guī)辦公設(shè)備,會計工作材料,如常見賬證表;最后,設(shè)立類似會議室的討論區(qū)域,可以每間教室設(shè)置或者多個教室共用一個會議室,為團隊合作和討論提供保障。這是完全可以在原有的硬件基礎(chǔ)上達到的效果。
2.3完善激勵模式
如前文所述,行動導(dǎo)向教學(xué)模式對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)層提出了新的,更高的要求,只有校領(lǐng)導(dǎo)重視教學(xué)改革,才能夠整合已有的教學(xué)資源并繼續(xù)投入,對現(xiàn)有教學(xué)模式進行方向性的調(diào)整、推動與激勵和提供一系列的政策、制度和資金的支持和保證,包括但不僅限于教學(xué)場地的改造,教師管理評價機制的改革,教材的選擇或者研發(fā)等。
2.4建立適用于行為導(dǎo)向教學(xué)模式的教學(xué)評價體系
適用于行為導(dǎo)向教學(xué)模式的教學(xué)評價體系,應(yīng)當(dāng)做到形成性評價與表現(xiàn)性評價相結(jié)合,靜態(tài)評價與動態(tài)評價相結(jié)合,從以教師為中心轉(zhuǎn)向以學(xué)生為中心,做到重視結(jié)果,更重視過程,更重視進步,更重視發(fā)展。只有建立人文化的教學(xué)評價體系,才能使行為導(dǎo)向教學(xué)模式發(fā)揮應(yīng)有的作用,起到應(yīng)有的效果。
關(guān)鍵詞:創(chuàng)造性語文教學(xué);培養(yǎng);質(zhì)疑;情景創(chuàng)設(shè)
中圖分類號:G622 文獻標識碼:B 文章編號:1002-7661(2016)05-367-01
創(chuàng)造性思維在語文教學(xué)中非常重要,它關(guān)系到全民族素質(zhì)的提高。人的創(chuàng)造力核心就是創(chuàng)造性思維。這就要求在語文教學(xué)中加強創(chuàng)造性思維的培養(yǎng)。創(chuàng)造性思維是指具有推陳出新的思維,敢于提出與眾不同的、與以往不同的、獨樹一幟的思想方法措施。對于教師來講,要從本質(zhì)上解決這種狀況,就要在教學(xué)中打破思維定勢,把思維的觸角伸向教學(xué)中各個方面。教師在做這方面工作時,也要督促學(xué)生積極配合,共同完成教學(xué)計劃,達到這一目的。
一、鼓勵質(zhì)疑,以培育思維的靈活性
我國宋朝教育家朱熹說過:“讀書無疑者,須教有益,有疑者卻要無疑,到這里方是上進。”這話很有道理。讀書無疑,是不善于思考的表現(xiàn)。常有疑點問題才能常有思考,有疑好問才能常有創(chuàng)新。這是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)造性思維的重要途徑。鼓勵學(xué)生質(zhì)疑問難,要引導(dǎo)他們逐步將問題提到點子上,提高質(zhì)疑問難的質(zhì)量;要在學(xué)生敢于思考樂于思考的基礎(chǔ)上,逐步引導(dǎo)學(xué)生善于思考。善于引導(dǎo)的方法,一是鼓勵問題提得好的學(xué)生,說說好在哪里,是怎樣想到這個問題的,。二是指導(dǎo)學(xué)生圍繞重點,圍繞中心來思考問題,發(fā)現(xiàn)問題。遇事好問,勇于探索,是創(chuàng)造性思維的表現(xiàn),是培養(yǎng)學(xué)生從不同角度對事物進行探究的習(xí)慣,永不滿足質(zhì)疑,這才能激發(fā)學(xué)生的好奇心和內(nèi)在的創(chuàng)造欲望。好奇心促進學(xué)生深入細致地觀察、思考和探索,善于提出研究性問題,從中獲得了必要的知識技能。
二、運用比較,啟發(fā)求異思維
求異思維是以假設(shè)能解決一個問題有好幾種好的方法為基礎(chǔ)的,從不同的方向?qū)で笳胬淼倪^程,這就要求必須涉及推測、想象、創(chuàng)造等方向。科學(xué)史上的許多發(fā)明創(chuàng)造常常是從求異開始的。如:牛頓發(fā)現(xiàn)萬有引力,哥白尼確立日心說都是求異思維結(jié)出的碩果。在教學(xué)中應(yīng)注意 培養(yǎng)學(xué)生的求異思維能力,讓學(xué)生養(yǎng)成求異的習(xí)慣,就能打破思維定勢的束縛,不斷拓展新的思維空間,提高獨立思考和解決問題的能力,促進良好的思維品質(zhì)的形成。
三、情景創(chuàng)設(shè),培養(yǎng)學(xué)生的想象力
人類思維中無與倫比的想象力是科學(xué)不斷進入未知領(lǐng)域的原動力。早在古希臘時代,亞里士多德就指出:想象力是發(fā)現(xiàn)發(fā)明等一切創(chuàng)造活動的源泉。愛因斯坦也說過:“想象力比知識更重要,因為知識是有限的,而想象力概括著世界的一切,并且是源泉。“沒有想象就沒有創(chuàng)造。離開積極的豐富的想象,既難以理解教材內(nèi)容,又難以發(fā)展語文能力。要培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性思維,想象是關(guān)鍵論文格式。所以,在語文教學(xué)過程中,著重引導(dǎo)學(xué)生進行思維訓(xùn)練。
四、創(chuàng)造性思維,訓(xùn)練學(xué)生的左右腦協(xié)同活動
科學(xué)研究表明,人的右腦主要處理語言信息,是抽象思維和邏輯思維的中樞。右腦主要主管形象記憶、圖形識別和運動、音樂舞蹈等活動。從創(chuàng)造性思維產(chǎn)生的過程來看,在創(chuàng)造性的“火花”產(chǎn)生期間,主要是右腦在發(fā)揮作用。但要將創(chuàng)造性的“火花”加以分析和整理,就必須依賴于左腦的抽象思維。可見,創(chuàng)造性思維是左右腦協(xié)同活動的結(jié)果。而以前的語文教學(xué)以課堂上的注入、分析,到課后的“題海式”的作業(yè),使學(xué)生更多的偏重于左腦的使用訓(xùn)練,往往忽略了右腦功能的開發(fā)。語文教學(xué)要注重培養(yǎng)形象思維、直覺思維和發(fā)散思維,以提高學(xué)生的創(chuàng)造性思維水平。在課堂教學(xué)中,教師首先設(shè)法激發(fā)學(xué)生思維興趣,使他們產(chǎn)生思維動力的良好的情感環(huán)境。教師在教學(xué)中,情感的投入、方法的選擇、教具的準備、內(nèi)容的準備等,就是讓學(xué)生保持新鮮的感覺和新異的刺激。其次,教師在教學(xué)中還要充分調(diào)動學(xué)生的主觀能動性,積極開展思維活動,鼓勵學(xué)生敢于提出標新立異的觀點。
五、在問題情境中培養(yǎng),注重啟發(fā)引導(dǎo)
學(xué)生的學(xué)習(xí)活動是一種思維活動,思維貫穿于學(xué)習(xí)活動的始終,離開了思維活動,任何能力都難以形成和發(fā)展。而思維總是在一定的問題情境中產(chǎn)生的。因此,在語文教學(xué)中,應(yīng)努力創(chuàng)設(shè)問題情境,通過問題啟發(fā)學(xué)生積極思維,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,加深對所學(xué)知識的理解和掌握,促進學(xué)生學(xué)習(xí)能力的形成和發(fā)展。在傳統(tǒng)的教學(xué)法中,“填鴨式”灌輸?shù)慕虒W(xué)方法,阻礙了學(xué)生主觀能動性以及思維的發(fā)展。教師在教學(xué)中,應(yīng)善于抓住教材中的疑點、異點、插圖、引文、注釋等,靈活駕馭,擴充延伸,合理想象質(zhì)疑,精心設(shè)計。在教學(xué)過程中,要精心設(shè)計問題情境。對學(xué)生進行啟發(fā),巧妙地展開討論,來調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性、積極性、自覺性,使學(xué)生成為課堂的主人,使學(xué)生的思維處于自由活躍的狀態(tài)之中,使課堂教學(xué)氛圍充滿活力和激情,激發(fā)學(xué)生積極的思維,在求異、求奇、求深中尋找靈感,點燃創(chuàng)造的火花。
創(chuàng)造性思維來自生活與現(xiàn)實的需要,它在現(xiàn)實生活和社會實踐中產(chǎn)生,并為現(xiàn)實生活和實踐服務(wù)。教師應(yīng)把課堂中的語文教學(xué)向課堂外延伸,讓學(xué)生在實踐中學(xué)習(xí),在活動中實踐,在自然中領(lǐng)悟,從而使創(chuàng)造性思維得到延伸。