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緒論:在尋找寫作靈感嗎?愛發(fā)表網(wǎng)為您精選了8篇企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管控,愿這些內(nèi)容能夠啟迪您的思維,激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,歡迎您的閱讀與分享!
企業(yè)的稅務(wù)籌劃對于減輕企業(yè)的稅務(wù)負(fù)擔(dān),促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展有著十分重要的作用,但是由于稅務(wù)籌劃主要是在稅法的邊緣進(jìn)行,致使稅務(wù)籌劃面臨眾多的風(fēng)險,稍有不慎將會導(dǎo)致企業(yè)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,甚至還會造成十分嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。當(dāng)前企業(yè)稅務(wù)籌劃中面臨的風(fēng)險主要有以下幾個方面:
1.稅收政策變化導(dǎo)致的風(fēng)險。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我國的稅收政策也在不斷的調(diào)整,但是企業(yè)的稅務(wù)籌劃主要是針對稅收政策進(jìn)行指定的,但是如果在一定時期內(nèi)稅收籌劃僅僅是根據(jù)未改變之前的稅收政策指定的,稅收政策改變之后原本的稅務(wù)籌劃將不再適應(yīng)現(xiàn)行的稅收政策,這將會嚴(yán)重影響企業(yè)的發(fā)展以及企業(yè)現(xiàn)象的經(jīng)濟(jì)活動等等。由于企業(yè)的稅收籌劃大都是稅前籌劃,國家的稅收政策往往會根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況做出適當(dāng)?shù)卣{(diào)整和變化,這給稅務(wù)籌劃設(shè)計提出了一定的挑戰(zhàn),由于稅收政策變化導(dǎo)致的企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險問題是比較常見的,嚴(yán)重影響企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動和企業(yè)的健康發(fā)展。
2.稅收執(zhí)法不規(guī)范導(dǎo)致的風(fēng)險。由于我國的稅法政策經(jīng)常做出一些調(diào)整,一些稅法的解釋仍然存在一定的問題。由于各地的稅法條例比較多,一些執(zhí)法人員對于稅法的理解并不十分完善,由于當(dāng)前稅法執(zhí)行人員的素質(zhì)參差不齊,由于執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中對企業(yè)的稅務(wù)籌劃工作理解不到位而判斷錯誤,這將會嚴(yán)重影響企業(yè)的稅務(wù)籌劃工作,甚至?xí)斐善髽I(yè)的經(jīng)濟(jì)損失,嚴(yán)重地會判定企業(yè)的違法,這對于企業(yè)的稅務(wù)籌劃工作造成了十分不利的影響。
3.企業(yè)對稅收政策認(rèn)識不充分導(dǎo)致的風(fēng)險。企業(yè)的稅務(wù)籌劃主要是由專業(yè)的工作人員完成,但是由于稅務(wù)籌劃工作在起的實(shí)施時間比較短,企業(yè)這方面的人才也比較缺少,由于工作人員對于稅法的認(rèn)識以及稅收政策的解讀有誤,制定出的稅務(wù)籌劃也難以達(dá)到減少稅收負(fù)擔(dān)的目的,甚至?xí)?yán)重影響企業(yè)的發(fā)展。由于稅收政策經(jīng)常做出調(diào)整,企業(yè)的稅務(wù)籌劃人員不僅僅需要掌握稅收政策同時還需要了解企業(yè)的經(jīng)營狀況和相關(guān)的經(jīng)濟(jì)管理知識。但是當(dāng)前企業(yè)這方面的人才比較缺少,由于工作人員的失誤或者是對政策的認(rèn)識不足導(dǎo)致的稅務(wù)籌劃風(fēng)險也是常見的風(fēng)險之一。
企業(yè)稅務(wù)籌劃的風(fēng)險防范
企業(yè)稅務(wù)籌劃作為企業(yè)減少稅務(wù)負(fù)擔(dān),促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要措施之一,在當(dāng)前的企業(yè)發(fā)展中得到廣泛的應(yīng)用。但是由于企業(yè)稅務(wù)籌劃工作主要是在稅法的邊緣進(jìn)行的,同時也是根據(jù)稅收政策進(jìn)行制定的,但是由于當(dāng)前我國的稅法并不十分完善,稅收政策也經(jīng)常做出調(diào)整,導(dǎo)致我國稅務(wù)籌劃中往往會存在一定的風(fēng)險,這些風(fēng)險將會造成企業(yè)的經(jīng)濟(jì)損失,甚至還會違反相關(guān)的法律,嚴(yán)重影響企業(yè)的發(fā)展。今后需要進(jìn)一步加強(qiáng)和完善對企業(yè)稅務(wù)籌劃工作的監(jiān)督,減少稅務(wù)籌劃的風(fēng)險,保障企業(yè)的順利發(fā)展。
1.樹立稅務(wù)籌劃的風(fēng)險意識。稅務(wù)籌劃雖然對于企業(yè)的健康發(fā)展有減少稅務(wù)負(fù)擔(dān)的重要作用,但是企業(yè)的稅務(wù)籌劃也存在眾多的風(fēng)險,嚴(yán)重影響企業(yè)的健康發(fā)展。在今后企業(yè)的發(fā)展中需要進(jìn)一步加強(qiáng)對稅務(wù)籌劃的認(rèn)識,樹立稅務(wù)籌劃的風(fēng)險意識。一方面企業(yè)需要樹立依法納稅的意識,稅務(wù)籌劃是在稅法允許的范圍內(nèi)進(jìn)行的,因此企業(yè)需要充分認(rèn)識到依法納稅的重要性,為企業(yè)的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。另一方面企業(yè)需要樹立稅務(wù)籌劃的風(fēng)險意識。企業(yè)需要充分認(rèn)識到稅務(wù)籌劃的風(fēng)險性,樹立風(fēng)險意識,并采取有效的措施避免稅務(wù)籌劃的風(fēng)險,保障企業(yè)的健康發(fā)展。
2.提高企業(yè)稅務(wù)籌劃工作人員的素質(zhì)。企業(yè)的稅務(wù)籌劃工作主要是由專業(yè)的工作人員完成,作為稅務(wù)籌劃人員不僅僅需要掌握稅務(wù)籌劃的專業(yè)知識,同時還需要了解和掌握稅法的相關(guān)知識以及企業(yè)發(fā)展的管理和經(jīng)營內(nèi)容。但是由于企業(yè)的稅務(wù)籌劃工作發(fā)展時間比較短,企業(yè)的相關(guān)專業(yè)人員比較缺少,一些稅務(wù)籌劃工作人員由于缺少工作經(jīng)驗(yàn)也難以提高稅務(wù)籌劃工作的質(zhì)量。企業(yè)一方面需要加強(qiáng)對稅務(wù)籌劃工作人員的培訓(xùn)工作,積極促進(jìn)企業(yè)稅務(wù)籌劃工作的開展,另外企業(yè)還需要進(jìn)一步引進(jìn)一些高水平的稅務(wù)籌劃工作人員,提高企業(yè)稅務(wù)籌劃水平,減少企業(yè)的稅務(wù)負(fù)擔(dān)。
3.加強(qiáng)對現(xiàn)有稅法和稅收政策的研究。企業(yè)稅務(wù)籌劃的主要依據(jù)就是根據(jù)現(xiàn)行的稅法和相關(guān)的稅收政策,因此進(jìn)行稅務(wù)籌劃工作需要對稅收法律和稅收政策進(jìn)行全面的理解和認(rèn)識,這樣才能減少由于稅收政策認(rèn)識不足導(dǎo)致的稅務(wù)籌劃風(fēng)險。企業(yè)需要組織相關(guān)的工作人員進(jìn)行稅法和稅收政策的研讀工作,系統(tǒng)學(xué)習(xí)和認(rèn)識稅法以及稅收政策,同時還需要關(guān)注稅收政策的變化,對當(dāng)前的稅收政策變化導(dǎo)致的稅務(wù)籌劃風(fēng)險進(jìn)行合理的預(yù)測,減少由于稅收政策變化導(dǎo)致的風(fēng)險。由于當(dāng)前我國的稅收相關(guān)法律和政策并不十分完善,企業(yè)需要針對這一情況提出合理的措施,稅務(wù)籌劃工作需要根據(jù)當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展大環(huán)境以及稅收法律的改變進(jìn)行預(yù)測工作,稅務(wù)籌劃的制定需要有一定的前瞻性,這樣才能更好地保障企業(yè)的健康發(fā)展。
稅務(wù)風(fēng)險管理應(yīng)被視為企業(yè)整體風(fēng)險管理的一部分。相關(guān)稅務(wù)風(fēng)險控制和要求也應(yīng)納入整個企業(yè)的內(nèi)部控制制度范圍。通過實(shí)施有效的稅務(wù)風(fēng)險管理,企業(yè)將獲得以下收益:
1.降低稅務(wù)風(fēng)險和相關(guān)財務(wù)成本。通過有效的流程和控制,納稅人能夠發(fā)現(xiàn)稅務(wù)風(fēng)險,并在較短時間內(nèi)采取適當(dāng)?shù)难a(bǔ)救措施。這將減少在中國可能支付的滯納金和罰款。
2.降低稅務(wù)審計風(fēng)險及合規(guī)成本。中國稅務(wù)機(jī)關(guān)往往較為關(guān)注違規(guī)風(fēng)險較高的納稅人,并對其進(jìn)行重點(diǎn)審查。如果納稅人能夠證明其稅務(wù)風(fēng)險監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)作良好,并有效進(jìn)行稅務(wù)合規(guī)管理,那么其被中國稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行審計的可能性將會有所降低。
3.增加編制財務(wù)報告的確定性。通過提前與中國稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行公開溝通,納稅人能夠增加其納稅申報中采用的稅務(wù)立場的確定性,從而更加準(zhǔn)確地編制財務(wù)報告。
4.避免“突發(fā)”事件影響企業(yè)聲譽(yù)。企業(yè)通過進(jìn)行適當(dāng)?shù)亩悇?wù)管理,能夠降低出現(xiàn)那些不受歡迎的“突發(fā)”事件的可能性,例如稅務(wù)稽查之后的巨額罰款。這些稅務(wù)突發(fā)事件可能對公司及其他在中國的關(guān)聯(lián)公司的聲譽(yù)產(chǎn)生負(fù)面影響。
5.加強(qiáng)公司治理。實(shí)施稅務(wù)風(fēng)險管理將會改善企業(yè)內(nèi)部控制程式,提高公司治理的整體水平。
6.增強(qiáng)對稅務(wù)策略和企業(yè)運(yùn)營情況的了解。企業(yè)通過編制完備的稅務(wù)風(fēng)險管理手冊等文檔,為董事會和管理層提供更多有用信息,使他們能夠更好地了解企業(yè)的稅務(wù)戰(zhàn)略和經(jīng)營情況,對企業(yè)管理活動的決策過程具有良好的推動作用。
7.與稅務(wù)機(jī)關(guān)建立信任透明的關(guān)系。企業(yè)建立維護(hù)良好的稅務(wù)風(fēng)險管理系統(tǒng),并按照要求向中國稅務(wù)機(jī)關(guān)提供相關(guān)文檔,將有助于企業(yè)與中國稅務(wù)機(jī)關(guān)建立公開透明的關(guān)系。
8.促進(jìn)簽署《稅收遵從協(xié)定》。企業(yè)實(shí)施稅務(wù)風(fēng)險管理有助于促進(jìn)與中國稅務(wù)機(jī)關(guān)簽署《稅收遵從協(xié)議》。這將為企業(yè)提供更多與中國稅務(wù)機(jī)關(guān)合作的機(jī)會。
9.增加取得“預(yù)先裁定”的可能性。目前,中國國家稅務(wù)總局仍在對中國實(shí)行“預(yù)先裁定”機(jī)制(不包括目前已經(jīng)實(shí)施的轉(zhuǎn)讓定價相關(guān)的預(yù)約定價安排)進(jìn)行內(nèi)部討論,并對外征求意見。納稅人應(yīng)建立起良好的稅務(wù)風(fēng)險管理系統(tǒng),為將來參與“預(yù)先裁定”制度做好準(zhǔn)備。這是因?yàn)橐呀?jīng)建立稅務(wù)風(fēng)險管理系統(tǒng)的納稅人將更有可能取得申請“預(yù)先裁定”的權(quán)利。
當(dāng)前企業(yè)在公司治理和社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)的驅(qū)動下,需要不斷提高公司內(nèi)部管理的透明度。在此背景下,企業(yè)如果認(rèn)為無須采取控制措施就能消除稅務(wù)風(fēng)險,實(shí)非明智之舉。尤其對于那些已經(jīng)被中國稅務(wù)機(jī)關(guān)確認(rèn)為大企業(yè)的公司;有意與中國稅務(wù)機(jī)關(guān)簽訂《稅收遵從協(xié)定》的公司;在中國有眾多子公司的跨國企業(yè);有重大稅務(wù)問題或稅項(xiàng)不明確的公司;將稅務(wù)事項(xiàng)視為在中國發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵組成部分的公司;為了實(shí)現(xiàn)上市,有意加強(qiáng)公司治理的企業(yè);有意審查稅務(wù)合規(guī)現(xiàn)狀,更好地控制其在華稅務(wù)風(fēng)險的公司,更應(yīng)充分考慮稅務(wù)風(fēng)險管理對企業(yè)經(jīng)營活動產(chǎn)生的重大影響,把握時機(jī),建立稅務(wù)風(fēng)險管理系統(tǒng)。作為企業(yè)管理層,首先需要考慮如下的問題:企業(yè)是否已設(shè)立用于管理稅務(wù)風(fēng)險的框架或制度?如果是的話,該框架或制度是否適用于企業(yè)目前的經(jīng)營活動?企業(yè)是否采用了可以識別并評估潛在的稅務(wù)風(fēng)險的合適機(jī)制?企業(yè)的風(fēng)險控制制度是否能夠幫助企業(yè)充分履行稅務(wù)合規(guī)義務(wù)?企業(yè)是否對工作流程和程式作出了必要修改,以確保相關(guān)稅收法規(guī)中的最新規(guī)定在企業(yè)對重大交易和商業(yè)策略做出決策時得以充分考量?企業(yè)與稅務(wù)機(jī)關(guān)是否在某一方面存在重大分歧?如果是的話,您對于相應(yīng)處理方式是否滿意?企業(yè)是否對可能新增的納稅義務(wù)進(jìn)行了相應(yīng)的預(yù)提?基于潛在稅務(wù)風(fēng)險的性質(zhì)以及企業(yè)在稅務(wù)結(jié)果確定性方面的需求,企業(yè)是否考慮主動向中國稅務(wù)機(jī)關(guān)尋求指引?在企業(yè)內(nèi)部建立并實(shí)施有效的稅務(wù)風(fēng)險系統(tǒng),可以從以下幾方面著手:
1 稅務(wù)會計核算工作
集團(tuán)公司每個單位根據(jù)業(yè)務(wù)的復(fù)雜性,有單設(shè)稅務(wù)會計的也有其他會計兼稅務(wù)會計的,大的單位設(shè)置有稅價科。稅務(wù)會計的日常工作主要是發(fā)票管理、申報納稅等具體同稅務(wù)機(jī)關(guān)打交道的工作。稅務(wù)核算同財務(wù)會計核算緊密相連,不可能將稅收的核算分錄每筆都單摘出來,因此每個會計的核算工作中均包含有稅務(wù)會計工作,主管會計對每項(xiàng)核算進(jìn)行審核。
集團(tuán)層面設(shè)置了稅價管理單元,負(fù)責(zé)集團(tuán)本部稅務(wù)核算及匯總納稅工作。每月對分公司增值稅、營業(yè)稅等稅金統(tǒng)一通過內(nèi)部銀行將稅金先收繳到母公司,由母公司匯總統(tǒng)算后再向稅務(wù)機(jī)關(guān)繳納,通過匯總繳納實(shí)現(xiàn)盈余補(bǔ)缺。集團(tuán)公司稅務(wù)管理上日常工作包括稅收政策的整理傳達(dá),對集團(tuán)內(nèi)部涉稅問題進(jìn)行答疑,對疑難問題咨詢稅務(wù)機(jī)關(guān)。內(nèi)部管理上要求涉稅的共同事項(xiàng)的同稅務(wù)機(jī)關(guān)統(tǒng)一協(xié)調(diào),統(tǒng)一管理。對集團(tuán)成員單位涉稅中介業(yè)務(wù)實(shí)行統(tǒng)一管理,掌握內(nèi)部單位稅收稽查事項(xiàng),對共性問題同稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行政策溝通。
從中國平煤神馬集團(tuán)稅務(wù)會計核算上可以看出,稅務(wù)會計師主要的工作是圍繞納稅申報開展核算工作,沒有充分發(fā)揮稅務(wù)會計師的作用。稅務(wù)會計師的核算工作其實(shí)貫穿于企業(yè)的經(jīng)營活動之中,要將稅務(wù)會計師在核算中的指導(dǎo)作用發(fā)揮出來需在業(yè)務(wù)流程上作出規(guī)定,在經(jīng)營活動的過程中發(fā)揮作用。會計核算和稅務(wù)會計核算通過內(nèi)部工作程序的規(guī)定使之有機(jī)結(jié)合,在業(yè)務(wù)核算過程中,稅務(wù)會計人員對涉稅會計憑證、報表進(jìn)行審核,同時對企業(yè)會計人員組織培訓(xùn),建立財務(wù)部門全員稅務(wù)風(fēng)險控制體系。
在會計核算過程中稅務(wù)會計師應(yīng)加強(qiáng)對業(yè)務(wù)的審核,從以下幾個方面準(zhǔn)確運(yùn)用稅法避免企業(yè)額外稅收負(fù)擔(dān):
一是避免與會計核算相關(guān)的非正常稅收負(fù)擔(dān),如兼營業(yè)務(wù)單獨(dú)核算、會計資料的完整性等;二是依法履行扣繳義務(wù)人的責(zé)任;三是做好納稅申報工作,在扣除項(xiàng)目、調(diào)整項(xiàng)目、抵免項(xiàng)目等方面取得應(yīng)享有的權(quán)益。
2 企業(yè)稅務(wù)籌劃
稅務(wù)籌劃和避稅在出發(fā)點(diǎn)上有本質(zhì)的區(qū)別,企業(yè)稅務(wù)籌劃出發(fā)點(diǎn)是在合法前提下,通過合理安排企業(yè)的活動降低納稅的成本,包括有形成本和無形成本。企業(yè)稅務(wù)籌劃首先依法原則,全員參與,全面整體規(guī)劃,充分考慮成本效益,不以降低稅負(fù)為目的。企業(yè)稅務(wù)籌劃應(yīng)服務(wù)與戰(zhàn)略規(guī)劃,要充分考慮社會效益和企業(yè)整體利益,建立良好的納稅記錄,創(chuàng)建良好的稅收環(huán)境。企業(yè)通過稅務(wù)籌劃達(dá)到最低稅收風(fēng)險目標(biāo),實(shí)現(xiàn)納稅綜合成本最優(yōu)狀態(tài),從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理目標(biāo),維護(hù)企業(yè)的信譽(yù)。避稅的出發(fā)點(diǎn)是為了降低有形的納稅支出,以減少納稅為目的,有可能造成企業(yè)綜合成本的增加。
中國平煤神馬集團(tuán)的稅務(wù)籌劃主要從以下幾個方面著手進(jìn)行。在籌劃的組織保障上,集團(tuán)大的決策上要經(jīng)過財務(wù)部門專業(yè)的稅收咨詢,充分論證是否符合稅法規(guī)定,計算納稅成本,選擇合理的納稅方案,積極合理運(yùn)用稅收優(yōu)惠。作為大型企業(yè)集團(tuán)應(yīng)設(shè)立獨(dú)立的稅務(wù)會計師人員,而不是將稅務(wù)核算人員等同于稅收籌劃人員,應(yīng)由專職人員進(jìn)行稅收籌劃工作,分析企業(yè)稅負(fù)產(chǎn)生的根源,從源頭做好稅務(wù)管控工作。在稅收籌劃工作中不但要節(jié)稅、利用優(yōu)惠政策,可以將工作更前移,研究稅法的基本精神去爭取專項(xiàng)的本企業(yè)的稅收優(yōu)惠。
3 企業(yè)稅務(wù)管理
稅務(wù)管理包含于企業(yè)管理之中,首先遵循合法的原則,從企業(yè)開始到結(jié)束進(jìn)行全過程的管理,全員參與,事前規(guī)劃,通過稅務(wù)管理履行納稅義務(wù),規(guī)避納稅風(fēng)險,控制納稅成本。按照管理的概念稅務(wù)管理其實(shí)就是對企業(yè)涉稅過程中涉及的人、財、物、信息等資源進(jìn)行計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制等活動。中國平煤神馬集團(tuán)作為國有大型企業(yè),在稅務(wù)管理上應(yīng)更加將其系統(tǒng)化,建立稅收管理的組織結(jié)構(gòu),將稅收管理從稅務(wù)管理制度、涉稅業(yè)務(wù)流程、稅務(wù)風(fēng)險評估、考核與激勵幾個方面從事前、事中、事后三個階段進(jìn)行。
事前主要反映在稅收籌劃上,同時建立稅收管理制度,規(guī)范業(yè)務(wù)流程。事中的管理師稅務(wù)管理的主要體現(xiàn)在日常性工作具體的納稅程序的工作上,建立崗位職責(zé)制約機(jī)制,加強(qiáng)業(yè)務(wù)的審核。統(tǒng)一稅務(wù)管理,對共同稅收事項(xiàng)統(tǒng)一稅務(wù),統(tǒng)一溝通,在過程中全面掌握所屬單位情況;對涉稅事項(xiàng)的建立信息溝通機(jī)制。集團(tuán)公司將財務(wù)信息統(tǒng)一了平臺,通過信息系統(tǒng)及時發(fā)現(xiàn)核算的異常,定期對成員單位進(jìn)行風(fēng)險自評和測評工作。所有的稅務(wù)管理工作最終都要落實(shí)到考核政策上,沒有監(jiān)督考核任何好的管理最終都會流于形式,在集團(tuán)層面通過監(jiān)督考核進(jìn)行反饋管理。在國有企業(yè)中最缺乏的就是激勵政策,在技術(shù)開發(fā)費(fèi)的歸集、專項(xiàng)設(shè)備稅收優(yōu)惠上都需要投入大量的精力,而這些工作應(yīng)將其納入對稅務(wù)會計師的激勵考核上,才能為企業(yè)創(chuàng)造納稅效益。
在稅務(wù)管理中,除加強(qiáng)稅務(wù)會計師的作用外,還應(yīng)加強(qiáng)信息化的建設(shè)。隨著企業(yè)集團(tuán)的發(fā)展,信息化的管理手段將越來越重要,通過外部程序的開發(fā)同企業(yè)財務(wù)核算軟件實(shí)現(xiàn)對接,直接生成納稅申報已經(jīng)成為眾多企業(yè)的訴求。信息化手段的運(yùn)用也更有利于發(fā)現(xiàn)問題及改正錯誤。
4 稅務(wù)稽查的應(yīng)對
稅務(wù)稽查對企業(yè)來說是一把雙刃劍,大部分的稽查工作會使企業(yè)補(bǔ)繳稅款,同時稅務(wù)稽查也不斷促使企業(yè)改進(jìn)核算,堵塞管理的漏洞。對企業(yè)集團(tuán)來說成員單位多,關(guān)聯(lián)交易大量存在,稅務(wù)稽查會牽一發(fā)而動全身,在稅務(wù)稽查選案、立項(xiàng)、進(jìn)駐、溝通、結(jié)案的全過程各環(huán)節(jié)都應(yīng)重視信息的溝通工作。在日常工作中為避免作為異常戶被選,要定期進(jìn)行自查,了解同行業(yè)稅收負(fù)擔(dān)率,同本企業(yè)進(jìn)行比較,出現(xiàn)差異要找出原因,并及時同主管稅務(wù)管理機(jī)關(guān)溝通。在自查過程中發(fā)現(xiàn)的問題主動糾正,即時申報,及時清繳入庫。在涉稅資料的管理上企業(yè)要加強(qiáng)財務(wù)基礎(chǔ)工作,對會計憑證、會計賬簿、會計報表、申報納稅資料認(rèn)真整理、裝訂、標(biāo)識、保管。在接受檢查過程中,自覺接受稅務(wù)機(jī)關(guān)的檢查,積極配合。與稅務(wù)機(jī)關(guān)在納稅上發(fā)生爭議時及時溝通,基層單位應(yīng)及時向上級單位反映,爭取更高層次的對接,對企業(yè)使用政策依據(jù)充分溝通達(dá)不到效果的,依法采取行政復(fù)議及法律訴訟手段。
5 稅務(wù)會計師對企業(yè)的作用及意義
(1)稅務(wù)會計師從宏觀上能夠降低國家的征稅成本,保證稅收的應(yīng)收盡收,從微觀上在企業(yè)中可以對稅務(wù)會計核算起著指導(dǎo)和具體核算的作用,通過稅務(wù)管理工作,優(yōu)化企業(yè)資源的配置,提升財務(wù)管理水平,降低企業(yè)稅收負(fù)擔(dān),增強(qiáng)企業(yè)納稅意愿,提高企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力。
(2)企業(yè)稅務(wù)會計師的定位。企業(yè)稅務(wù)會計師可以作為技術(shù)職務(wù),最低應(yīng)作為企業(yè)中層管理人員,在企業(yè)決策程序中應(yīng)設(shè)計經(jīng)過稅務(wù)會計師審核意見的流程,其所發(fā)表的可能沒有權(quán)限對管理部門不直接指揮,但是通過其意見可以影響決策的科學(xué)性,對違法的行為應(yīng)具有否決權(quán)。
樹立稅務(wù)風(fēng)險防范意識
企業(yè)管理人員應(yīng)積極向企業(yè)高層管理者灌輸稅務(wù)風(fēng)險防范理念,增強(qiáng)高層管理者的風(fēng)險防范意識,確保企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,為企業(yè)自身及社會帶來更大的經(jīng)濟(jì)效益;納稅部門也要牢固樹立納稅服務(wù)意識,保障納稅人的合法權(quán)益,堅(jiān)持以人為本,營造和諧征納氛圍,認(rèn)真開展稅法宣傳,提高納稅人的稅法遵從度,稅收宣傳的目的是讓人們知法、懂法、守法,牢固樹立納稅服務(wù)意識,保障納稅人的合法權(quán)益;企業(yè)管理人員要樹立稅務(wù)風(fēng)險的防范意識,積極預(yù)防和控制稅務(wù)風(fēng)險,做好稅務(wù)風(fēng)險防范工作,不僅做到及時納稅,正確納稅,還需要進(jìn)行合理的稅務(wù)籌劃,安排各項(xiàng)稅務(wù)活動,避免不必要的經(jīng)濟(jì)利益流出。企業(yè)應(yīng)健全內(nèi)部會計核算體系,完整、真實(shí)和及時地對經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行反映,按照《征管法》及其《實(shí)施細(xì)則》規(guī)定,及時辦理稅務(wù)登記,依法誠信納稅,準(zhǔn)確計算稅金,按時申報、足額繳納稅款,除了正確計算納稅額并進(jìn)行會計處理外,還要分析影響稅務(wù)風(fēng)險的各種因素,防止企業(yè)因?yàn)閮?nèi)外環(huán)境的變化產(chǎn)生不必要的稅務(wù)風(fēng)險,發(fā)現(xiàn)稅收政策的理解出現(xiàn)偏差時,及時向稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行咨詢,根據(jù)稅收法律規(guī)定進(jìn)行合法合理的稅務(wù)籌劃,減少不必要的稅收負(fù)擔(dān),降低企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益流失的可能性,制定控制稅務(wù)風(fēng)險的規(guī)程,預(yù)防和減少風(fēng)險的發(fā)生。
加強(qiáng)稅務(wù)風(fēng)險信息溝通
信息溝通是控制稅務(wù)風(fēng)險的基礎(chǔ),建立稅務(wù)信息溝通機(jī)制的目的是降低稅務(wù)風(fēng)險,稅務(wù)信息溝通應(yīng)當(dāng)滲透到企業(yè)內(nèi)部和外部,確保稅務(wù)信息在企業(yè)內(nèi)部、企業(yè)與外部之間進(jìn)行有效地溝通。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立稅務(wù)風(fēng)險管理的信息與溝通制度,明確稅務(wù)相關(guān)信息的收集、處理和傳遞程序,建立涵蓋風(fēng)險管理基本流程和內(nèi)部控制系統(tǒng)各環(huán)節(jié)的風(fēng)險管理信息系統(tǒng),利用計算機(jī)系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)建立內(nèi)、外部的信息管理系統(tǒng),確保企業(yè)內(nèi)、外部信息通暢,將信息技術(shù)應(yīng)用于稅務(wù)風(fēng)險管理的各項(xiàng)工作,將重復(fù)性、規(guī)律性的事項(xiàng)固化為標(biāo)準(zhǔn)化的操作和流程,進(jìn)行自動控制,減少稅務(wù)管理過程中的人為因素,使稅務(wù)信息能夠及時、準(zhǔn)確、有效地傳遞到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的各領(lǐng)域中,防患于未然。企業(yè)必須在遵守稅法、依法納稅的前提下加強(qiáng)稅企溝通與交流,建立和諧融洽的稅企互動機(jī)制,加強(qiáng)稅務(wù)部門與業(yè)務(wù)部門的溝通,加強(qiáng)企業(yè)財務(wù)人員與稅務(wù)人員的溝通,爭取在稅法的理解上與稅務(wù)機(jī)關(guān)取得一致,特別是某些稅收政策具有相當(dāng)大的彈性空間,稅務(wù)機(jī)關(guān)在稅收執(zhí)法上擁有較大的自由裁量權(quán),企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時與稅務(wù)機(jī)關(guān)溝通,稅務(wù)籌劃方案經(jīng)稅務(wù)部門的確認(rèn),開展合法合理有效地稅務(wù)籌劃活動;特別是企業(yè)發(fā)生對外投資、資產(chǎn)處置和會計政策變更等重大事項(xiàng)時,企業(yè)財務(wù)部門應(yīng)該主動與主管稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行聯(lián)系和溝通,咨詢相關(guān)的稅收法規(guī),認(rèn)真聽取稅務(wù)機(jī)關(guān)的意見和建議,保證稅法和稅務(wù)機(jī)關(guān)的一致性,從而降低稅務(wù)風(fēng)險。
建立稅務(wù)風(fēng)險識別與評估機(jī)制
建立科學(xué)規(guī)范的稅務(wù)風(fēng)險識別與評估機(jī)制有助于稅務(wù)機(jī)關(guān)提高管理效率,稅務(wù)風(fēng)險評估應(yīng)以風(fēng)險識別為起點(diǎn),充分識別企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險是有效管理企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險的前提,稅務(wù)風(fēng)險評估是防范企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險的關(guān)鍵,全面系統(tǒng)地評估稅務(wù)風(fēng)險可以有效地控制風(fēng)險的發(fā)生,將稅務(wù)風(fēng)險降到最低。在風(fēng)險識別過程中企業(yè)必須在計稅、報稅、納稅和稅收籌劃等環(huán)節(jié)上加強(qiáng)各個風(fēng)險點(diǎn)的控制與防范措施,企業(yè)應(yīng)當(dāng)查找出經(jīng)營活動及其業(yè)務(wù)流程中的稅務(wù)風(fēng)險與可能被影響的目標(biāo)相關(guān)聯(lián),評估分析風(fēng)險發(fā)生的可能性和條件及對實(shí)現(xiàn)企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管理目標(biāo)的影響程度,確定風(fēng)險管理的優(yōu)先順序,結(jié)合企業(yè)風(fēng)險承受程度,權(quán)衡成本效益關(guān)系,合理制定企業(yè)風(fēng)險管理應(yīng)對策略。按照稅務(wù)風(fēng)險發(fā)生的可能性及其對企業(yè)造成影響的大小,可以將企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險應(yīng)對策略劃分為避免、轉(zhuǎn)移、小心管理或承擔(dān)等不同情況,針對不同風(fēng)險的程度實(shí)施不同的管理策略,提高工作效率,對于發(fā)生機(jī)率較大且影響程度超出企業(yè)承受程度的稅務(wù)風(fēng)險,企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取避免的策略,放棄與該風(fēng)險相關(guān)的業(yè)務(wù)活動以避免損失;對于影響程度較低、發(fā)生可能性較大的風(fēng)險,可以采取轉(zhuǎn)移的策略,借助他人力量,采取業(yè)務(wù)分包、購買保險等方式和適當(dāng)?shù)目刂拼胧瑢L(fēng)險控制在風(fēng)險承受度之內(nèi);對于影響程度較高、發(fā)生的可能性較小的風(fēng)險應(yīng)當(dāng)小心管理,力求將風(fēng)險控制在合理范圍內(nèi);對于影響程度和發(fā)生可能性都較低的風(fēng)險,可以選擇承擔(dān)的策略,不采取控制措施降低風(fēng)險或者減輕損失。建立風(fēng)險評估機(jī)制要高度重視稅務(wù)風(fēng)險的管理,在戰(zhàn)略執(zhí)行過程中,企業(yè)管理層運(yùn)用稅務(wù)思維考慮識別稅務(wù)風(fēng)險,根據(jù)組織內(nèi)外部環(huán)境的變化對稅務(wù)風(fēng)險進(jìn)行全過程管理與評估。在全面識別和評估稅務(wù)風(fēng)險的基礎(chǔ)上,企業(yè)應(yīng)重視稅務(wù)申報和稅款繳納,重大交易決策中的稅務(wù)問題,經(jīng)營過程及供應(yīng)鏈中稅務(wù)問題的風(fēng)險識別與評估。
提升企業(yè)稅務(wù)人員素質(zhì)
2009年5月5日,國家稅務(wù)總局印發(fā)了《大企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管理指引(試行)》(國稅發(fā)[2009]90號)(以下簡稱《指引》),旨在引導(dǎo)大企業(yè)合理控制稅務(wù)風(fēng)險,防范稅務(wù)違法行為,依法履行納稅義務(wù),避免因未遵循稅法可能遭受的法律制裁、財務(wù)損失或聲譽(yù)損害。筆者認(rèn)為,《指引》雖然是對大企業(yè)而言,但所有企業(yè)都存在稅務(wù)風(fēng)險,都應(yīng)正確識別、評估和防控,以盡可能地防范和規(guī)避。
一、企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管理界定
企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險是因涉稅行為而引發(fā)的風(fēng)險,主要包括兩方面:一是企業(yè)的涉稅行為不符合稅收法規(guī)的規(guī)定,應(yīng)納稅而未納稅、少納稅,從而面臨補(bǔ)稅、罰款、加收滯納金、刑責(zé)(判刑、罰金)以及聲譽(yù)損害等風(fēng)險;二是企業(yè)經(jīng)營行為適用稅法不準(zhǔn)確,沒有用足用活有關(guān)稅收政策,多繳稅款,承擔(dān)了不必要的稅收負(fù)擔(dān)。此次的《指引》針對的稅務(wù)風(fēng)險主要是前者,但作為納稅人,從自身利益最大化角度考慮,在進(jìn)行稅務(wù)風(fēng)險管理時也應(yīng)考慮后者。
根據(jù)《指引》中對稅務(wù)風(fēng)險管理的說明,企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管理是企業(yè)為避免其因未遵循稅法可能遭受的法律制裁、財務(wù)損失、聲譽(yù)損害和承擔(dān)不必要的稅收負(fù)擔(dān)等風(fēng)險而采取的風(fēng)險識別、評估、防范、控制等行為的管理過程。企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管理的目標(biāo)是:企業(yè)稅務(wù)規(guī)劃要具有合理的商業(yè)目的,并符合稅法規(guī)定;企業(yè)經(jīng)營決策和日常經(jīng)營活動應(yīng)考慮稅收因素的影響,符合稅法規(guī)定;對企業(yè)涉稅事項(xiàng)的會計處理要符合相關(guān)會計制度或準(zhǔn)則以及相關(guān)法律法規(guī);納稅申報和稅款繳納要符合稅法規(guī)定;稅務(wù)登記(變更、注銷)、憑證賬簿管理、稅務(wù)檔案管理以及稅務(wù)資料的準(zhǔn)備和報備等要符合稅法規(guī)定。稅務(wù)風(fēng)險管理的目標(biāo)重點(diǎn)突出稅務(wù)行為的“合規(guī)性”,即涉稅事宜均須符合稅收法律規(guī)定。企業(yè)在稅務(wù)風(fēng)險管理過程中,首先,要確定企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管理目標(biāo),建立企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管理機(jī)制;其次,正確識別、評估稅務(wù)風(fēng)險;再次,提出稅務(wù)風(fēng)險應(yīng)對措施,及時控制風(fēng)險;最后,評估、反饋和改進(jìn)稅務(wù)風(fēng)險管理機(jī)制(也可穿插于稅務(wù)風(fēng)險的識別、評估和控制環(huán)節(jié)中)。為降低管理成本,實(shí)現(xiàn)協(xié)同效應(yīng),企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管理可以融入企業(yè)風(fēng)險管理和內(nèi)部控制體系之中。
二、企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險識別
1、建立、健全企業(yè)風(fēng)險管理組織體系。一是規(guī)范公司法人治理結(jié)構(gòu)。股東大會、董事會要依法履行職責(zé),形成高效運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的監(jiān)督機(jī)制。董事會負(fù)責(zé)確定企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管理總體目標(biāo)、風(fēng)險偏好、風(fēng)險承受程度,批準(zhǔn)風(fēng)險管理策略和重大風(fēng)險管理解決方案及稅務(wù)風(fēng)險管理監(jiān)督評價審計報告。二是企業(yè)應(yīng)結(jié)合業(yè)務(wù)特點(diǎn)和內(nèi)部稅務(wù)風(fēng)險管理要求,設(shè)置稅務(wù)管理機(jī)構(gòu)和崗位,明確各崗位的職責(zé)和權(quán)限,建立稅務(wù)管理崗位責(zé)任制。三是建立科學(xué)有效的職責(zé)分工和制衡機(jī)制,確保企業(yè)稅務(wù)管理的不相容崗位相互分離、相互制約。
2、識別企業(yè)內(nèi)部稅務(wù)風(fēng)險因素。企業(yè)內(nèi)部稅務(wù)風(fēng)險因素包括:企業(yè)經(jīng)營理念和發(fā)展戰(zhàn)略;稅務(wù)規(guī)劃以及對待稅務(wù)風(fēng)險的態(tài)度;組織架構(gòu)、經(jīng)營模式或業(yè)務(wù)流程;稅務(wù)風(fēng)險管理機(jī)制的設(shè)計和執(zhí)行;稅務(wù)管理部門設(shè)置和人員配備;部門之間的權(quán)責(zé)劃分和相互制衡機(jī)制;稅務(wù)管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德;財務(wù)狀況和經(jīng)營成果;對管理層的業(yè)績考核指標(biāo);企業(yè)信息的基礎(chǔ)管理狀況;信息溝通情況;監(jiān)督機(jī)制的有效性;其他內(nèi)部風(fēng)險因素。分析企業(yè)的內(nèi)部稅務(wù)風(fēng)險因素,有利于企業(yè)從高管態(tài)度、員工素質(zhì)、企業(yè)組織結(jié)構(gòu)、技術(shù)投入與應(yīng)用、經(jīng)營成果、財務(wù)狀況、內(nèi)部制度等微觀方面識別企業(yè)自身可能存在的稅務(wù)風(fēng)險。
3、識別企業(yè)外部稅務(wù)風(fēng)險因素。企業(yè)外部稅務(wù)風(fēng)險因素包括:經(jīng)濟(jì)形勢和產(chǎn)業(yè)政策;市場競爭和融資環(huán)境;適用的法律法規(guī)和監(jiān)管要求;稅收法規(guī)或地方性法規(guī)的完整性和適用性;上級或股東的越權(quán)或違規(guī)行為;行業(yè)慣例;災(zāi)害性因素;其他外部風(fēng)險因素。對企業(yè)外部稅務(wù)風(fēng)險因素的分析和識別,有利于企業(yè)從宏觀經(jīng)濟(jì)形勢、市場競爭、產(chǎn)業(yè)政策、行業(yè)慣例、法律法規(guī)規(guī)定、意外災(zāi)害等方面分析企業(yè)所處大環(huán)境下可能遇到的稅務(wù)風(fēng)險。
4、將風(fēng)險識別細(xì)化。企業(yè)應(yīng)全面、系統(tǒng)、持續(xù)地收集內(nèi)部和外部相關(guān)信息,查找企業(yè)經(jīng)營活動及其業(yè)務(wù)流程中的稅務(wù)風(fēng)險,并將風(fēng)險識別任務(wù)細(xì)化,對于組織結(jié)構(gòu)復(fù)雜的企業(yè),可根據(jù)需要在分支機(jī)構(gòu)設(shè)立稅務(wù)部門或者稅務(wù)管理崗位;對于集團(tuán)型企業(yè),可在地區(qū)性總部、產(chǎn)品事業(yè)部或下屬企業(yè)內(nèi)部分別設(shè)立稅務(wù)部門或者稅務(wù)管理崗位。組織結(jié)構(gòu)復(fù)雜的企業(yè)和集團(tuán)型企業(yè),由于其經(jīng)營業(yè)務(wù)多樣,經(jīng)營活動復(fù)雜,管理流程較長,不容易發(fā)現(xiàn)下屬單位的個別風(fēng)險,通過細(xì)化風(fēng)險識別,可以使企業(yè)更好地識別實(shí)際經(jīng)營存在的稅務(wù)風(fēng)險。
5、實(shí)行風(fēng)險的動態(tài)識別,建立經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)庫。企業(yè)應(yīng)建立系統(tǒng)、有效、動態(tài)的稅務(wù)風(fēng)險識別體系,時刻注意識別和評估原有風(fēng)險的變化情況以及新產(chǎn)生的稅務(wù)風(fēng)險。該體系可由企業(yè)稅務(wù)部門協(xié)同相關(guān)職能部門實(shí)施,也可聘請具有相關(guān)資質(zhì)和專業(yè)能力的中介機(jī)構(gòu)協(xié)助實(shí)施。該體系的實(shí)施可以幫助企業(yè)決策者進(jìn)行稅務(wù)風(fēng)險的比較與匯總,從而為以后的稅務(wù)風(fēng)險識別建立經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)庫。
6、利用流量圖進(jìn)行分析識別。企業(yè)應(yīng)建立稅務(wù)風(fēng)險分析流量圖,形象地描繪企業(yè)運(yùn)營過程中涉及的稅務(wù)問題,從一端的經(jīng)濟(jì)投入所涉及的稅務(wù)業(yè)務(wù)開始,經(jīng)歷不同的過程和地點(diǎn),到達(dá)另一端的產(chǎn)品或服務(wù)產(chǎn)出所涉及的稅務(wù)業(yè)務(wù),通過與企業(yè)的全面風(fēng)險管理體系和企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范的融合使用,可以幫助企業(yè)識別存在的稅務(wù)風(fēng)險。構(gòu)建風(fēng)險流量圖需運(yùn)用恰當(dāng)?shù)娘L(fēng)險識別工具,常見的工具主要包括風(fēng)險檢索列表、PEST問卷、SWOT問卷以及風(fēng)險數(shù)據(jù)庫等。
三、企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險防控
1、建立基礎(chǔ)信息系統(tǒng)。企業(yè)應(yīng)及時匯編本企業(yè)適用的稅法法規(guī)并及時更新;建立并完善其他相關(guān)法律法規(guī)的收集和更新系統(tǒng),確保企業(yè)財務(wù)會計系統(tǒng)的設(shè)置、更改與法律法規(guī)的要求同步,保證會計信息的輸出能夠反映法律法規(guī)的最新變化;企業(yè)應(yīng)根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)和成本效益原則,將信息技術(shù)應(yīng)用于稅務(wù)風(fēng)險管理的各項(xiàng)工作,建立涵蓋風(fēng)險管理基本流程和內(nèi)部控制系統(tǒng)各環(huán)節(jié)的風(fēng)險管理信息系統(tǒng)。企業(yè)的基礎(chǔ)信息系統(tǒng)對風(fēng)險管理的實(shí)施有很大影響,全面、有效的信息系統(tǒng)可以減少稅務(wù)信息的產(chǎn)生、處理、傳遞和保存中存在的稅務(wù)風(fēng)險,防患于未然。
2、制定風(fēng)險控制流程,設(shè)置風(fēng)險控制點(diǎn)。《指引》著重于企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管理,在一定程度上是對現(xiàn)有企業(yè)風(fēng)險管理體系和內(nèi)部控制規(guī)范的補(bǔ)充和發(fā)展,它沒有拘泥于固有的風(fēng)險要素框架,只是強(qiáng)調(diào)企業(yè)內(nèi)部的稅務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配置、崗位職責(zé)和授權(quán)、風(fēng)險評估和重要業(yè)務(wù)流程內(nèi)控、技術(shù)運(yùn)用和信息溝通等與稅務(wù)風(fēng)險管理直接相關(guān)的內(nèi)容,而其他要素則包含在《指引》各條文中,沒有獨(dú)立成章。企業(yè)應(yīng)遵循風(fēng)險管理的成本效益原則,在整體管理控制體系內(nèi),制定稅務(wù)風(fēng)險應(yīng)對策略,合理設(shè)計稅務(wù)管理的流程及控制方法。設(shè)置稅務(wù)風(fēng)險控制點(diǎn),采取人工控制機(jī)制或自動化控制機(jī)制,建立預(yù)防性控制與發(fā)現(xiàn)性控制機(jī)制。針對重大稅務(wù)風(fēng)險所涉及的管理職責(zé)與業(yè)務(wù)流程,制定覆蓋各環(huán)節(jié)的全流程控制措施;對其他風(fēng)險所涉及的業(yè)務(wù)流程,合理設(shè)置關(guān)鍵控制環(huán)節(jié),采取相應(yīng)的控制措施;協(xié)同相關(guān)職能部門,管理日常經(jīng)營活動中的稅務(wù)風(fēng)險。
3、重點(diǎn)關(guān)注企業(yè)重大事項(xiàng),跟蹤監(jiān)控風(fēng)險。企業(yè)重大事項(xiàng)包括企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、重大經(jīng)營決策、重要經(jīng)營活動等。企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃包括全局性組織結(jié)構(gòu)規(guī)劃、產(chǎn)品和市場戰(zhàn)略規(guī)劃、競爭和發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃等;企業(yè)重大經(jīng)營決策包括重大對外投資、重大并購或重組、經(jīng)營模式的改變以及重要合同或協(xié)議的簽訂;重要經(jīng)營活動指關(guān)聯(lián)交易價格的制定,跨國經(jīng)營業(yè)務(wù)的策略制定和執(zhí)行。企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃、重大經(jīng)營決策和重要經(jīng)營活動關(guān)乎企業(yè)的存亡與興衰,具有復(fù)雜的復(fù)合風(fēng)險,其中也包括稅務(wù)風(fēng)險。這些事項(xiàng)因其重要性而不允許企業(yè)存在過高的風(fēng)險,因此,企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管理部門不但要在事前分析、識別、防范風(fēng)險,更應(yīng)著重跟蹤監(jiān)控稅務(wù)風(fēng)險。
關(guān)鍵詞:施工企業(yè);稅務(wù)管控;風(fēng)險控制;納稅意識
施工企業(yè)因其點(diǎn)多面廣、流動性強(qiáng)、經(jīng)常跨地區(qū)施工等特點(diǎn),給其稅務(wù)管理帶來一定的難度,主要表現(xiàn)在業(yè)主代扣代繳的稅金沒有在規(guī)定時間內(nèi)獲得相應(yīng)的完稅證明以及其他的相關(guān)證據(jù),同時,由于對納稅工作認(rèn)識不到位,以及沒有真正理解納稅工作內(nèi)容,導(dǎo)致了納稅工作,存在一定的稅務(wù)風(fēng)險。為有效規(guī)避稅收風(fēng)險,建立和諧的稅企關(guān)系,筆者認(rèn)為施工企業(yè)稅務(wù)管理總體思路應(yīng)該是:增強(qiáng)納稅意識、提高納稅誠信度、進(jìn)一步提高納稅的規(guī)范性、有效防控稅務(wù)風(fēng)險的發(fā)生。
一、重視稅務(wù)管理的必要性
施工企業(yè)要充分認(rèn)識到稅務(wù)管理工作的重要性,宣傳并認(rèn)真執(zhí)行國家各項(xiàng)相關(guān)稅收法規(guī)。施工企業(yè)的納稅情況作為財務(wù)信息的一部分會定期進(jìn)行披露,接受公眾的監(jiān)督,企業(yè)只有具有良好的納稅信譽(yù)度,才能得到公眾的信任,進(jìn)而在經(jīng)營管理過程中獲得其他行業(yè)企業(yè)的認(rèn)可。施工企業(yè)相關(guān)人員,特別是單位負(fù)責(zé)人和總會計師要高度重視稅務(wù)工作,積極研究國家有關(guān)稅收政策,加強(qiáng)稅法的學(xué)習(xí)和宣傳,充分理解稅法規(guī)定,強(qiáng)化依法納稅意識,合理合法進(jìn)行稅務(wù)籌劃。
二、強(qiáng)化施工企業(yè)相關(guān)稅種的風(fēng)險控制
施工企業(yè)要“提高納稅意識、依法誠信納稅、規(guī)范納稅工作、防范稅務(wù)風(fēng)險”,隨著一些稅收新法規(guī)的實(shí)施,施工企業(yè)需在稅務(wù)管理方面強(qiáng)化薄弱環(huán)節(jié),從而規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險。
(一)企業(yè)所得稅的管控
對于施工企業(yè)而言,企業(yè)所得稅是必須申報的稅種之一,通常都會根據(jù)施工企業(yè)的所有收入進(jìn)行匯總后繳納,施工企業(yè)所需要做的就是,按照納稅規(guī)定按時提交經(jīng)營管理信息和產(chǎn)值匯總表,并在規(guī)定期限內(nèi)到稅務(wù)機(jī)關(guān)的指定地點(diǎn)辦理納稅工作。施工企業(yè)必須建立外管證臺賬,規(guī)范本單位的外管證,如果需要對外管證進(jìn)行延期,需要在外管證到期之前向主管部門提交申請新的外管證,同時將原有的外管證上交,如果外管證過期并未辦理延期,就會產(chǎn)生稅務(wù)風(fēng)險。施工項(xiàng)目不得在施工所在地繳納所得稅,同時要做好與當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)的溝通和解釋,主要應(yīng)按照《關(guān)于跨地區(qū)經(jīng)營建筑企業(yè)所得稅征收管理證明的通知》為依據(jù),同當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)協(xié)商解決。
(二)營業(yè)稅的管控
施工企業(yè)主要繳納營業(yè)稅及附加稅,各單位應(yīng)認(rèn)真研究《營業(yè)稅暫行條例》(以下簡稱《條例》)和《營業(yè)稅暫行條例實(shí)施細(xì)則》(以下簡稱《細(xì)則》)。根據(jù)《條例》第一條規(guī)定營業(yè)稅納稅人為“在境內(nèi)提供本條例規(guī)定的勞務(wù)、轉(zhuǎn)讓無形資產(chǎn)或者銷售不動產(chǎn)的單位和個人”。《條例》第五條規(guī)定:“如果納稅人存在建筑工程分包行為的,需要根據(jù)實(shí)際承擔(dān)的工作量計算營業(yè)額,而不是根據(jù)施工合同計算營業(yè)額。”《條例》第十二條中所規(guī)定的日期主要為確定合同后的實(shí)際付款日期,如果還沒有簽訂相關(guān)合同,就要以應(yīng)稅行為當(dāng)天來計算。同時,《細(xì)則》第二十四條規(guī)定,對于收訖營業(yè)收入款項(xiàng)的界定,主要是指納稅人在稅收行為完成之后所繳納的款項(xiàng)。其中《細(xì)則》第二十五條對預(yù)收款方式做出了如下規(guī)定:履行納稅義務(wù)的時間就是應(yīng)該收到預(yù)收款的時間。《條例》取消了以總承包人為扣繳義務(wù)人的規(guī)定。所以,在建筑行業(yè)中,總承包人的法定扣繳營業(yè)稅的義務(wù)發(fā)生了較大的變化,具體的營業(yè)稅申報應(yīng)該由分包單位來完成,即使總承包單位與分包單位有其他協(xié)議,也必須遵照《條例》執(zhí)行。《中華人民共和國發(fā)票管理辦法》第二十條也規(guī)定施工項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)向收款方(分包單位)取得發(fā)票,根據(jù)此規(guī)定,施工企業(yè)必須取得分包單位的發(fā)票作為入賬依據(jù),規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險。施工企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照《條例》及其實(shí)施細(xì)則要求按時交納營業(yè)稅及各項(xiàng)附加費(fèi)用。施工企業(yè)的營業(yè)稅應(yīng)按照屬地管理原則,在施工所在地繳納。按照《細(xì)則》第二十六條規(guī)定,納稅人自需要納稅申報的日期之后半年內(nèi)沒有進(jìn)行納稅的,需要所在地區(qū)的稅務(wù)機(jī)構(gòu)對其稅款進(jìn)行補(bǔ)充征收。在這一期間,如果施工企業(yè)沒有取得營業(yè)稅完稅證明等文件,那么在對施工企業(yè)的稅務(wù)稽查中,施工企業(yè)容易發(fā)生重復(fù)繳稅的現(xiàn)象。
(三)個人所得稅的管控
各施工項(xiàng)目應(yīng)按稅法規(guī)定代扣代繳并按時上交個人所得稅,規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險。為了達(dá)到預(yù)期目標(biāo),施工企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《個人所得稅法》,并按照相應(yīng)規(guī)范做好個人所得稅扣繳工作,同時可以根據(jù)個稅的稅率檔次進(jìn)行納稅籌劃。
(四)印花稅方面
要按時交納并及時取得完稅證明。施工企業(yè)應(yīng)根據(jù)國家稅務(wù)機(jī)關(guān)的印花稅征收條例進(jìn)行印花稅的交納,印花稅一般實(shí)行就地納稅,鑒于施工企業(yè)一般在項(xiàng)目所在地簽訂合同,故應(yīng)向施工企業(yè)項(xiàng)目所在地交納。同時,還要根據(jù)印花稅的規(guī)定,對于不需要交納印花稅的部分(比如:法人單位內(nèi)部簽訂的合同協(xié)議),應(yīng)報經(jīng)當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)協(xié)商備案,避免在稅務(wù)稽查中被罰款。
(五)營改增稅收動向
做好政策宣貫、培訓(xùn)和業(yè)務(wù)對接準(zhǔn)備工作,指導(dǎo)項(xiàng)目做好納稅規(guī)劃,規(guī)避納稅風(fēng)險,降低稅負(fù)。根據(jù)營改增最新進(jìn)展情況,建筑業(yè)營改增方案預(yù)計會在2016年實(shí)施。建筑業(yè)改征增值稅后的稅率可能為11%,營改增后施工企業(yè)最大的問題在于是否能將稅負(fù)進(jìn)行轉(zhuǎn)嫁,是否有足夠的進(jìn)項(xiàng)稅抵扣。據(jù)了解,施工企業(yè)有些項(xiàng)目分包和部分材料采購取得增值稅專用發(fā)票比較困難,比如很多砂石料供應(yīng)商為個人,不能提供正規(guī)增值稅發(fā)票,施工企業(yè)將無法進(jìn)行抵扣。和目前建筑企業(yè)普遍執(zhí)行的3%的營業(yè)稅稅率相比,營改增后,如果稅務(wù)管理不好,可能增加相關(guān)施工企業(yè)的稅收負(fù)擔(dān)。因此,施工企業(yè)要進(jìn)一步做好營改增轉(zhuǎn)型培訓(xùn)工作,及早謀劃,防范風(fēng)險。緊密跟蹤建筑業(yè)營改增稅收動向,積極研究和學(xué)習(xí)相關(guān)政策,為建筑業(yè)全面實(shí)行營改增轉(zhuǎn)型做好準(zhǔn)備。一是在相關(guān)會議上,可以聘請“中稅網(wǎng)”專家對施工企業(yè)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講授營改增知識,引起領(lǐng)導(dǎo)重視;二是組織營改增培訓(xùn),安排各單位總會計師、生產(chǎn)經(jīng)營和設(shè)備物資等管理人員參加培訓(xùn);三是要求項(xiàng)目管理部組織相關(guān)人員,就地、就近進(jìn)行培訓(xùn)。
三、完善施工企業(yè)稅務(wù)管理要點(diǎn)
(一)積極進(jìn)行納稅信用等級評定
積極申報省級“A級納稅人”,提高施工企業(yè)納稅信用等級。“A級納稅人”由省級國家稅務(wù)局和地方稅務(wù)局聯(lián)合評定,獲得“A級納稅人”后,除專項(xiàng)、專案檢查以及金稅協(xié)查等檢查外,兩年內(nèi)可以免除稅務(wù)檢查;對申報納稅、稅務(wù)登記驗(yàn)證、各項(xiàng)稅收年檢等事項(xiàng),主管稅務(wù)機(jī)關(guān)收到納稅人相關(guān)資料后,可以當(dāng)場辦理相關(guān)手續(xù);另外還有放寬發(fā)票領(lǐng)購限量、簡化出口退(免)稅申報手續(xù)等優(yōu)惠政策。
(二)報表填報及資料報送方面
對于施工企業(yè)而言,應(yīng)建立良好的稅務(wù)報表工作制度,不但要按時上報稅務(wù)報表,同時還要把稅務(wù)交納情況,稅務(wù)交納種類,企業(yè)繳稅之后的完稅證明以及其他稅務(wù)相關(guān)證明文件及時上報和辦理,使施工企業(yè)的納稅工作能夠成為一個完善的鏈條,避免施工企業(yè)的納稅工作發(fā)生混亂,給施工企業(yè)的納稅工作造成不良影響。除此之外,施工企業(yè)在稅務(wù)管理工作中,還要加強(qiáng)對納稅表的審核,不但要根據(jù)稅務(wù)管理要求合法納稅,同時也要做好企業(yè)內(nèi)部納稅工作的管控,保證納稅金額和完稅證明能夠相對應(yīng),提高納稅管理工作效果,保證施工企業(yè)的納稅管理工作能夠取得積極效果。
(三)規(guī)范管理賬簿、臺賬、標(biāo)書等
規(guī)范管理賬簿、憑證,做好稅務(wù)管理臺賬,及時足額解交稅款,納稅資料要按年度整理歸集裝訂好。堅(jiān)持誠信經(jīng)營、合法經(jīng)營,杜絕發(fā)生違反稅收法律、行政法規(guī)的行為。施工企業(yè)應(yīng)要求新開工項(xiàng)目取得中標(biāo)通知書1個月內(nèi),必須向施工企業(yè)總部提出辦理外管證申請,并提供如下資料:中標(biāo)通知書、施工合同(須包含施工期限、付款條件等主要條款)、成立機(jī)構(gòu)等文件。
(四)做好項(xiàng)目總體稅收籌劃
施工企業(yè)需要在充分研究并掌握稅務(wù)政策的同時,加強(qiáng)對項(xiàng)目管理部的要求,不但要貫徹落實(shí)稅務(wù)政策,還要將施工過程中需要交納的稅費(fèi)進(jìn)行有效核查,做好申報工作。除此之外,還要利用現(xiàn)行的稅務(wù)政策,合理減稅,保證施工企業(yè)的稅收籌劃能夠達(dá)到預(yù)期目標(biāo),提高稅收籌劃工作的整體效果,達(dá)到降低施工企業(yè)稅務(wù)負(fù)擔(dān)的目的。同時,積極與當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)溝通,建立良好的稅企關(guān)系,遇到稅務(wù)問題要積極與稅務(wù)機(jī)關(guān)溝通,向稅務(wù)機(jī)關(guān)人員請教、咨詢稅收政策,盡量做好解釋和溝通工作,及時妥善解決問題。
四、結(jié)語
【關(guān)鍵詞】房地產(chǎn) 企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險 管理 控制
一、企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險概析
企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險指的是在一個特有的稅收政策體制下,該企業(yè)因?yàn)槠渖娑愋袨榕c相關(guān)法律不相符,因而違反了其納稅的有關(guān)規(guī)定,在這情況下,就會讓企業(yè)產(chǎn)生了一些不可確定的損失,它的一個直接表現(xiàn)就是該企業(yè)過多地繳納稅款,又或者過少地繳納稅款。
企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險作為一種風(fēng)險類別,它也具有一般風(fēng)險的特點(diǎn),主要有五個方面。第一,企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險的普遍和廣泛性。企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險存在于每一個企業(yè)之中,規(guī)模大或者小的企業(yè)都會或多或少地發(fā)生稅務(wù)風(fēng)險。第二,企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險具有客觀性。企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險是不會隨著其企業(yè)或者個人的意志發(fā)生變化。第三,企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險常會使企業(yè)產(chǎn)生一些損失。第四,企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險具有轉(zhuǎn)化性。企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險在一定的情況下,它的影響范圍和影響程度都可能會產(chǎn)生一定的變化,它是不會一成不變的。第五,企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險會存在于企業(yè)的經(jīng)營活動當(dāng)中,它是看不見,也摸不著,它是無形的。
二、房地產(chǎn)企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險產(chǎn)生的原因分析
(一)房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部原因
1.房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)核算水平的準(zhǔn)確性不高
財務(wù)核算是對企業(yè)涉稅進(jìn)行處理的重要一環(huán),它直接對企業(yè)的稅務(wù)情況產(chǎn)生影響。房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)核算的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)對企業(yè)的全部涉稅行動產(chǎn)生著非常重要的作用,有很多的稅額都是要按照財務(wù)核算的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進(jìn)行計算。房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)核算的水平,在很大范圍內(nèi)決定了房地產(chǎn)企業(yè)涉稅行為處理的恰當(dāng)程度。如,據(jù)國家審計署2004年第四號審計結(jié)果公報公布了對785戶房地產(chǎn)大中型企業(yè)稅收征管情況審計調(diào)查結(jié)果,顯示在2002年,以上785個企業(yè)少繳稅款133億元,而在2003年的1月至9月共少繳稅款118億元。而以上審計結(jié)果原因分析為,上述房地產(chǎn)企業(yè)的財務(wù)核算數(shù)據(jù)存在主觀或客觀的核算誤差。
2.房地產(chǎn)企業(yè)制度不健全
房地產(chǎn)企業(yè)制度的不完善是企業(yè)制度層面的一個重要問題。歷史證明,制度在房地產(chǎn)企業(yè)管理的過程中有著非常重要的作用,制度是否健全可直接影響到房地產(chǎn)企業(yè)的生死。目前,某些房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部規(guī)定的財務(wù)制度非常不合規(guī)范,且與國家的相關(guān)法制規(guī)定不相符,還有一些房地產(chǎn)企業(yè)在內(nèi)部沒有確立有關(guān)的財務(wù)制度,以上狀況均讓房地產(chǎn)企業(yè)的涉稅行為潛伏一定的風(fēng)險隱患。
3.房地產(chǎn)企業(yè)納稅的重視度不夠
房地產(chǎn)企業(yè)的納稅意識是房地產(chǎn)企業(yè)的一個主觀態(tài)度。每個房地產(chǎn)企業(yè)都應(yīng)該盡按時、足額、依法納稅。可是在實(shí)際日常的經(jīng)營運(yùn)作中,由于繳納的稅款對于企業(yè)而言是一種現(xiàn)金流出,這樣會把企業(yè)的利潤降低,一些房地產(chǎn)企業(yè)為了其業(yè)績,利用了一些違法方法,使自身面臨重大的稅務(wù)風(fēng)險。而且房地產(chǎn)企業(yè)對涉稅行為的重視意識不強(qiáng)也是其風(fēng)險產(chǎn)生的一個非常重要的因素。在房地產(chǎn)企業(yè)中會存在這樣的誤區(qū),就是房地產(chǎn)企業(yè)的涉稅行為應(yīng)該由財務(wù)部門進(jìn)行處理,而房地產(chǎn)企業(yè)中的稅務(wù)風(fēng)險也應(yīng)該由財務(wù)部門進(jìn)行防范。
(二)企業(yè)外部原因
1.稅法的多變性
每個國家的稅法都不會一個缺點(diǎn)也沒有,它總會存在著某些比較籠統(tǒng)、不明確,又或者比較容易產(chǎn)生歧義的項(xiàng)目,這些都會讓房地產(chǎn)企業(yè)在操作的時候增加一定的難度。還有一點(diǎn)就是,企業(yè)沒有稅法的解釋權(quán),這樣就會讓房地產(chǎn)企業(yè)處在一個非常不利的位置,所以稅法的多變性在一定程度上會引發(fā)稅務(wù)風(fēng)險。例如,2009年1月1日起全面實(shí)行的增值稅轉(zhuǎn)型,關(guān)于購置固定資產(chǎn)的處理等也發(fā)生了較大的變化,企業(yè)也需要按照新的《增值稅暫行條例》進(jìn)行相關(guān)稅務(wù)處理。
2.稅務(wù)機(jī)關(guān)的自由裁量權(quán)及不規(guī)范執(zhí)法的存在
代替國家行使征稅任務(wù)的行政機(jī)關(guān)和納稅人存在著一種行政管理人員與和被管理人員的關(guān)系,而他們的權(quán)利和義務(wù)具有不對等性,這是稅收法律的一個非常重要的內(nèi)容。我國的稅法給予稅務(wù)機(jī)關(guān)行使一定程度的自由裁量權(quán),如果在稅法規(guī)定的范圍內(nèi),稅務(wù)機(jī)關(guān)在執(zhí)法的程序中是具備彈性的,他們有權(quán)按照自己的判斷對其納稅人的行為進(jìn)行判定。而因?yàn)楝F(xiàn)階段的法制環(huán)境不良、文化傳統(tǒng)因素等原因,房地產(chǎn)企業(yè)作為納稅人,在相互關(guān)系中通常處于一個比較不利的位置。而且存在一些稅務(wù)機(jī)關(guān)執(zhí)法不規(guī)范、自由裁量權(quán)使用不恰當(dāng)?shù)痊F(xiàn)象。例如,一些省級的國家稅務(wù)局自行地把企業(yè)正常申報且有能力繳納的稅款延期到下年征收。這反映了稅務(wù)機(jī)關(guān)對稅法賦予的自由裁量權(quán)的濫用,這些行為通常會損害到了納稅人的權(quán)益,讓房地產(chǎn)企業(yè)的涉稅問題加大了很多的不確定,同時也把房地產(chǎn)企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險提高了。
三、房地產(chǎn)企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險防范的若干策略
(一)房地產(chǎn)企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)建設(shè)
企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險預(yù)警指的是在風(fēng)險產(chǎn)生之前,按照以前的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)的一些規(guī)律或者所看到的一些信息,告訴相關(guān)部門并對他們發(fā)出緊急的信息,把這些風(fēng)險的信息傳達(dá)下去,為的是避免發(fā)生一些準(zhǔn)備不足或者不知情的狀況,以此最大限度地把風(fēng)險所引發(fā)的危害或者損害降低的一種行為。所謂的風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)則是一個自己組建起來的組織,它是風(fēng)險預(yù)警行為依據(jù)有關(guān)的內(nèi)部聯(lián)系構(gòu)建而成的一個整體。
1.推行房地產(chǎn)企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險的評分評級制度,同時進(jìn)行定期的稅務(wù)檢查
房地產(chǎn)企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險的評分評級的體制主要是采用了沃爾評分法的原理及其分析思路,同時主要經(jīng)過查找房地產(chǎn)企業(yè)中比較重要的稅務(wù)風(fēng)險性、比較關(guān)鍵的部門、比較關(guān)鍵的人員,確立相對應(yīng)的權(quán)重,并結(jié)合所在企業(yè)的一般實(shí)際狀況,算出每個企業(yè)自己的總得分,再評價該企業(yè)的風(fēng)險情況。
2.預(yù)測房地產(chǎn)企業(yè)稅收,強(qiáng)化日常稅務(wù)的監(jiān)督
對稅收的預(yù)測不僅會在稅務(wù)機(jī)關(guān)的管理中應(yīng)用,在房地產(chǎn)企業(yè)中也是會有廣泛的應(yīng)用,也就是在房地產(chǎn)企業(yè)中對企業(yè)稅收進(jìn)行預(yù)測。房地產(chǎn)企業(yè)對稅收的預(yù)測是按照房地產(chǎn)企業(yè)涉稅行為的一些歷史材料,并參考現(xiàn)有的基本要求和基本條件,針對房地產(chǎn)企業(yè)將來的涉稅行為及需繳納的稅收做出一個科學(xué)的測算與預(yù)計。對房地產(chǎn)企業(yè)開展稅收預(yù)測的意義在于:第一,預(yù)測一個項(xiàng)目或者它將來的一段期間內(nèi)應(yīng)該繳納的稅收,這樣可以為決策提供一定的可靠標(biāo)準(zhǔn);第二,測定各個項(xiàng)定額及其標(biāo)準(zhǔn),這樣可以編制計劃,同時可以分解計劃中的指標(biāo)服務(wù)。第三,房地產(chǎn)企業(yè)對稅收的預(yù)測是房地產(chǎn)企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)的一個非常重要的部分,也是預(yù)警系統(tǒng)中所構(gòu)建的非常重要一個環(huán)節(jié),這樣能夠?qū)Ψ康禺a(chǎn)企業(yè)防范稅收風(fēng)險提供一定的數(shù)據(jù)支撐。
(二)控制稅收籌劃風(fēng)險
房地產(chǎn)企業(yè)稅收籌劃,在理論基礎(chǔ)的設(shè)計分析上,需要具備相應(yīng)的環(huán)境的適應(yīng)性,它是一個系統(tǒng)工程。因?yàn)榉康禺a(chǎn)企業(yè)其納稅環(huán)境在客觀上會存在著比較多的不確定的問題,而房地產(chǎn)企業(yè)的稅收籌劃作為一個決策的行為,它也是會存在決策上的一些風(fēng)險。依照對房地產(chǎn)企業(yè)稅收籌劃過程中的一些分析,房地產(chǎn)企業(yè)稅收籌劃的計劃在執(zhí)行中所遇到的較大風(fēng)險是所執(zhí)行的障礙,可能要被迫地對原來的決定做出調(diào)整,又或者房地產(chǎn)企業(yè)稅收籌劃計劃的一個重要預(yù)期的財務(wù)效果,并沒有得到稅務(wù)機(jī)關(guān)的認(rèn)同,而與房地產(chǎn)企業(yè)稅收籌劃最初確定的目標(biāo)產(chǎn)生一個非常嚴(yán)重的偏差,甚至是有一個相反結(jié)果。
(三)加強(qiáng)企業(yè)與外部機(jī)構(gòu)的溝通合作
加強(qiáng)房地產(chǎn)企業(yè)與外部機(jī)關(guān)的一個溝通與合作,有益于房地產(chǎn)企業(yè)獲得并掌握一些最新的、同時也是比較準(zhǔn)確的稅收政策的消息,尤其是房地產(chǎn)企業(yè)所在區(qū)域的主管稅收機(jī)關(guān),在國家稅務(wù)總局等機(jī)關(guān)制定的最新的一些稅收的文件的基礎(chǔ)上,某些時候會制定一些地方的法律法規(guī)或者是一些補(bǔ)充政策,但是這一些地方的法規(guī)以及所補(bǔ)充的政策經(jīng)常會被房地產(chǎn)企業(yè)所輕視,這樣就非常容易產(chǎn)生一定的稅務(wù)風(fēng)險。
在加強(qiáng)與外部機(jī)關(guān)、組織的溝通中,房地產(chǎn)企業(yè)應(yīng)該從細(xì)節(jié)做起,在基于防范企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險之上,應(yīng)該主動、積極地尋求稅務(wù)機(jī)關(guān)的指導(dǎo)與幫忙。如果對稅收的政策或者法律法規(guī)不能準(zhǔn)確把握,就應(yīng)該要主動積極與稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行溝通和聯(lián)系,聽取其建議與指導(dǎo)。
四、結(jié)語
1.稅務(wù)管理是財務(wù)決策不可或缺的重要內(nèi)容
稅務(wù)管理貫穿于企業(yè)財務(wù)決策的各個領(lǐng)域,而現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)決策包括籌資決策、投資決策、生產(chǎn)經(jīng)營決策和利潤分配決策等,這些決策都直接或間接地受稅收因素的影響
2.稅務(wù)管理是實(shí)現(xiàn)企業(yè)財務(wù)管理目標(biāo)的有效途徑
稅收支出直接影響企業(yè)的現(xiàn)金流量,而現(xiàn)金流量是企業(yè)的價值基礎(chǔ)。只有通過對經(jīng)營、投資、理財活動進(jìn)行事先籌劃和安排,做出科學(xué)的稅收籌劃,選擇最佳的納稅方案來降低稅收負(fù)擔(dān),才符合現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理的目標(biāo)。
3.稅務(wù)管理有助于提高企業(yè)財務(wù)管理水平,增強(qiáng)企業(yè)競爭力
資金、成本和利潤是企業(yè)財務(wù)管理的三要素。稅務(wù)管理作為企業(yè)理財?shù)囊粋€重要領(lǐng)域,是圍繞資金運(yùn)動展開的,目的是使企業(yè)價值最大化。開展稅務(wù)管理有助于企業(yè)提高管理水平和經(jīng)濟(jì)效益、規(guī)范經(jīng)營行為和防范稅務(wù)風(fēng)險,最終形成企業(yè)競爭優(yōu)勢。
二、企業(yè)開展稅務(wù)管理的基本原則
1.合法性原則
即企業(yè)開展稅務(wù)管理必須遵守國家的各項(xiàng)法律、法規(guī)及規(guī)章制度等。
2.服從企業(yè)財務(wù)管理總體目標(biāo)原則
稅務(wù)管理必須充分考慮現(xiàn)實(shí)的財務(wù)環(huán)境和企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)及發(fā)展戰(zhàn)略,運(yùn)用各種財務(wù)模型對各種納稅事項(xiàng)進(jìn)行選擇和組合,有效配置企業(yè)的資金和資源,獲取稅負(fù)與財務(wù)收益的最優(yōu)化配置,最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)價值最大化目標(biāo)。
3.成本效益原則
稅務(wù)管理的根本目的是取得效益。因此,企業(yè)進(jìn)行稅務(wù)管理時要著眼于整體稅負(fù)的減輕,針對各稅種和企業(yè)的現(xiàn)實(shí)情況綜合考慮,力爭使通過稅務(wù)管理實(shí)現(xiàn)的收益增加超過稅務(wù)管理的成本,做到有利可圖。
4.事先籌劃原則
企業(yè)進(jìn)行稅務(wù)管理時,要對企業(yè)的經(jīng)營、投資、理財活動進(jìn)行事先籌劃和安排,盡可能地減少應(yīng)稅行為的發(fā)生,降低企業(yè)的稅收負(fù)擔(dān),從而實(shí)現(xiàn)稅收籌劃的目的。
三、引發(fā)稅務(wù)風(fēng)險的潛在因素
事實(shí)上,企業(yè)在進(jìn)行稅務(wù)管理的過程中,不可避免的會有各種風(fēng)險相伴而生,具體表現(xiàn)為企業(yè)涉稅行為影響納稅準(zhǔn)確性的不確定因素,其結(jié)果可能會導(dǎo)致多交稅,或者因少繳稅而引發(fā)補(bǔ)征與處罰,無論哪種情況對企業(yè)無疑是不利的。多繳給企業(yè)帶來額外的成本支出,少繳則面臨承擔(dān)稅務(wù)責(zé)任的風(fēng)險,甚至被追究刑事責(zé)任。此時企業(yè)需對自身的稅務(wù)風(fēng)險水平有一個理性的認(rèn)識,分析問題的根源,迅速找到突破口,通過合理有效的內(nèi)部控制最大限度的降低稅務(wù)風(fēng)險。企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險產(chǎn)生的原因是多方面的,既有企業(yè)內(nèi)部的因素也有企業(yè)外部的因素。
1.內(nèi)部因素
第一,經(jīng)營者的管理理念。企業(yè)管理層因缺乏納稅意識、稅法知識或片面追求利益而忽視風(fēng)險等均會給企業(yè)帶來稅務(wù)風(fēng)險。有些企業(yè)管理層本身認(rèn)為財務(wù)人員有能力減輕稅收負(fù)擔(dān),甚至授意或唆使財務(wù)人員通過非法手段以期達(dá)到減少企業(yè)稅負(fù)的目地,無形當(dāng)中會給企業(yè)帶來嚴(yán)重的稅務(wù)風(fēng)險。
第二,涉稅人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。一方面,企業(yè)在日常的經(jīng)營活動中,由于辦稅人員自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的限制,對有關(guān)稅收法規(guī)的精神把握不準(zhǔn),理解不透徹,和稅務(wù)部門缺乏有效溝通,雖然主觀上沒有偷稅的愿望,但在納稅行為上沒有按照有關(guān)稅收規(guī)定去操作,或者在表面上、局部上符合規(guī)定,而在實(shí)質(zhì)上、整體上沒有按照有關(guān)稅收規(guī)定去操作,造成事實(shí)上的偷稅、逃稅,給企業(yè)帶來稅務(wù)風(fēng)險。另一方面,納稅人面對最繁重的稅務(wù)工作就是各稅種應(yīng)納稅額的核算。除了計算失誤會產(chǎn)生納稅金額核算風(fēng)險外,納稅人在會計核算、涉稅資料的管理、處理會計與稅法存在的差異及納稅調(diào)整等方面的規(guī)范化程度也會直接影響納稅金額核算風(fēng)險的大小。
第三,對外經(jīng)營活動所產(chǎn)生的交易風(fēng)險。發(fā)票是記載經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動的法定原始憑證。它既是會計核算的法定收支憑證,也是稅務(wù)機(jī)關(guān)非常重要的計稅依據(jù),維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序、生產(chǎn)經(jīng)營者及消費(fèi)者權(quán)益的法律憑證。目前我國普通發(fā)票防偽技術(shù)和信息化應(yīng)用水平還不高,致使一些不法納稅戶利用偽造的普通發(fā)票以假亂真,發(fā)票問題層出不窮。比如:購買使用假發(fā)票、虛開發(fā)票、發(fā)票使用不規(guī)范、未按規(guī)定保管好“發(fā)票”等等。發(fā)票管理不善,可能會引起“小金庫”、偷逃稅款等違紀(jì)、違規(guī)問題。企業(yè)在日常經(jīng)營活動中,由于未取得或取得無效發(fā)票,企業(yè)不得不額外承擔(dān)不能抵扣的進(jìn)項(xiàng)稅額和經(jīng)營成本上升的后果。
2.外部因素
第一,國家稅收政策的靈活多變。稅收政策的變動是企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險產(chǎn)生的重要原因。稅收政策作為國家宏觀調(diào)控的重要手段,總是隨經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化而不斷調(diào)整,具有相對較短的時效性。另外,在國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不同階段,政府對不同地區(qū)、不同行業(yè)制定不同的稅收政策。因此稅收政策的時常變化,大大增加了企業(yè)把握稅收政策的難度,就會帶來稅務(wù)風(fēng)險。加上我國稅收法律、法規(guī)層次多,部門規(guī)章和地方性法規(guī)復(fù)雜,導(dǎo)致企業(yè)對稅收政策理解不透,把握不準(zhǔn),從而可能利用不當(dāng)而帶來稅務(wù)風(fēng)險。
第二,執(zhí)法機(jī)關(guān)的執(zhí)行偏差。我國地域遼闊,地區(qū)發(fā)展不均衡,各地區(qū)稅務(wù)行政、執(zhí)法從業(yè)人員業(yè)務(wù)水平和能力參差不齊,往往會發(fā)生在某地合法的行為在另一地區(qū)成為違法,這樣就給企業(yè)的地區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略帶來了稅務(wù)風(fēng)險。稅務(wù)機(jī)關(guān)的日常稅收工作和稅務(wù)稽查工作常常是圍繞收入任務(wù)轉(zhuǎn)。任務(wù)代替了政策,最終的結(jié)果是為了完成特定指標(biāo)對企業(yè)實(shí)施稅收干預(yù),造成稅收過頭或擅自變通國家稅收政策,特事特辦為個別企業(yè)搞稅收優(yōu)惠,這些做法都會給企業(yè)帶來稅務(wù)風(fēng)險。
第三,政府信息公開制度不完善,造成稅務(wù)機(jī)關(guān)與納稅人信息嚴(yán)重不對稱。這一點(diǎn)是增加納稅人稅務(wù)風(fēng)險的重要原因之一,稅務(wù)機(jī)關(guān)對于政策法規(guī)的宣傳力度不夠,一般僅限于有效范圍的解釋。對于新出臺的稅收政策,缺乏提醒納稅人予以關(guān)注的說明,因此很容易誤導(dǎo)納稅人,使其跌入稅收陷阱。
四、企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險的防范措施
1.培養(yǎng)企業(yè)納稅誠信文化
每一個企業(yè)都存在一套特定的企業(yè)文化,它影響著企業(yè)待事方法和風(fēng)格。如果一個企業(yè)文化是不誠信或無視法律約束和不遵守社會公德的,那么這個企業(yè)就會有違反國家制定的各項(xiàng)法律的可能性,企業(yè)對稅務(wù)管理的態(tài)度也受其自身文化的影響,可能存在稅務(wù)風(fēng)險或者稅務(wù)風(fēng)險較高。誠信、遵守法律和社會公德的企業(yè)文化可以幫助企業(yè)避免或減少稅務(wù)風(fēng)險,企業(yè)文化會培養(yǎng)企業(yè)員工形成一套工作風(fēng)格,包括遵守稅法和誠實(shí)信用的納稅。在此企業(yè)管理層的作用非常關(guān)鍵,企業(yè)誠信納稅文化的培養(yǎng)和形成需獲得企業(yè)最高管理層的認(rèn)同和支持。
2.加強(qiáng)溝通能力,建立良好的稅企關(guān)系
對于政府來說,稅收具有財政收入職能和經(jīng)濟(jì)調(diào)控職能。政府為了鼓勵納稅人按自己的意圖行事,已經(jīng)把實(shí)施稅收差別政策作為調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),擴(kuò)大就業(yè)機(jī)會,刺激國民經(jīng)濟(jì)增長的重要手段。制定不同類型的且具有相當(dāng)大彈性空間的稅收政策,由于各地具體的稅收征管方式不同,稅務(wù)執(zhí)法機(jī)關(guān)則擁有較大的自由裁量權(quán)。因此,企業(yè)在對稅務(wù)機(jī)關(guān)工作程序詳細(xì)了解的同時,還應(yīng)該加強(qiáng)聯(lián)系和溝通,爭取在稅法的理解上與稅務(wù)機(jī)關(guān)取得一致,特別在某些模糊和新生事物上的處理得到稅務(wù)機(jī)關(guān)的認(rèn)可。只有企業(yè)的稅收籌劃方案、稅收優(yōu)惠政策最大化的運(yùn)用,得到當(dāng)?shù)刂鞴芏悇?wù)機(jī)關(guān)的認(rèn)可,才能避免無效規(guī)劃,這是稅收籌劃方案得以順利實(shí)施的關(guān)鍵。企業(yè)要防止“對協(xié)調(diào)與溝通”的曲解,即認(rèn)為“協(xié)調(diào)”就是與稅務(wù)機(jī)關(guān)的個人搞好關(guān)系,使之“睜一只眼.閉一只眼”,以達(dá)到少繳稅,不處罰或輕處罰的目的。當(dāng)前,隨著稅務(wù)機(jī)關(guān)稽查力度的不斷加強(qiáng),以及國家反腐敗和對經(jīng)濟(jì)案件打擊力度的加大,這種做法不僅不會幫助企業(yè)少繳稅,反而會加大企業(yè)的涉稅風(fēng)險。
3.提高稅管人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)
企業(yè)首先應(yīng)配備具有專業(yè)資質(zhì)的人員擔(dān)任稅務(wù)管理崗位,并對其專業(yè)勝任能力提出較高的要求,要求其不斷更新稅務(wù)及相關(guān)知識,及時追蹤國家稅收政策及稅收法律法規(guī)的變化,并迅速做出反應(yīng),避免因沒有及時辦理稅務(wù)事項(xiàng)而造成企業(yè)納稅風(fēng)險和利益流失。對容易忽視的涉稅項(xiàng)目保持較高的敏銳度,具備一定的前瞻性,在有效防范稅務(wù)違規(guī)風(fēng)險的同時,用足用好國家稅收優(yōu)惠政策,充分享受國家賦予的稅收利益。稅務(wù)管理人員還應(yīng)該具備較高的稅收籌劃能力和良好的職業(yè)道德,需要對本企業(yè)、本集團(tuán)、本行業(yè)的業(yè)務(wù)及經(jīng)濟(jì)活動有充分的了解,具備一定的溝通、交流及組織、辦事能力,這是做好企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管理的重要環(huán)節(jié)。
4.系統(tǒng)管理公司涉稅業(yè)務(wù)
目前,絕大多數(shù)企業(yè)都認(rèn)為企業(yè)的稅收問題完全應(yīng)該由財務(wù)部門去解決,原因僅僅是企業(yè)的稅務(wù)管理工作屬于財務(wù)部的工作職能范圍,事實(shí)上財務(wù)人員僅僅是以業(yè)務(wù)部門產(chǎn)生的各種涉稅業(yè)務(wù)在財務(wù)帳面的體現(xiàn)為計稅依據(jù),去履行對應(yīng)的納稅程序,往往指標(biāo)不治本,其實(shí)稅務(wù)處理的依據(jù)是業(yè)務(wù)事項(xiàng)本身是否合法、涉稅合同條款是否有悖于稅法、從外部取得發(fā)票和相應(yīng)的憑據(jù)是否合規(guī)等方面,當(dāng)財務(wù)發(fā)現(xiàn)問題后,只能通過調(diào)整賬務(wù)來解決,此時就可能產(chǎn)生各種稅務(wù)風(fēng)險。因此企業(yè)必須將業(yè)務(wù)與財務(wù)、稅收緊密結(jié)合,系統(tǒng)銜接管理。慎重處理每一個涉稅環(huán)節(jié),從源頭上防范和控制稅務(wù)風(fēng)險。
5.建立有效的預(yù)警報告機(jī)制
企業(yè)應(yīng)定期進(jìn)行稅務(wù)報告制度,報告的期間長短取決于企業(yè)所處稅務(wù)環(huán)境的復(fù)雜性和企業(yè)自身的風(fēng)險偏好,報告應(yīng)全面分析過去的季度或半年時期企業(yè)存在的稅務(wù)風(fēng)險和下一時期可能存在的風(fēng)險,并在此基礎(chǔ)上分析企業(yè)在談判、合同、交易等各方面的稅務(wù)風(fēng)險點(diǎn),在計稅、報稅、納稅等程序環(huán)節(jié)上的稅務(wù)風(fēng)險點(diǎn),在稅收籌劃、優(yōu)惠政策利用等方面的稅務(wù)風(fēng)險點(diǎn),以及針對各個風(fēng)險點(diǎn)的控制、防范措施及采取措施取得的效果等。但在特殊情況下,比如國家頒布的稅收政策將直接對企業(yè)現(xiàn)有的經(jīng)營模式造成嚴(yán)重影響的,稅務(wù)管理人員必須及時作出反應(yīng),將該變化的內(nèi)容、對企業(yè)的影響程度、試解決方案等問題書面報告給管理層,最終確定有效的控制、調(diào)整策略。