時間：2023-06-02 09:02:25
緒論：在尋找寫作靈感嗎？愛發表網為您精選了8篇民主生活會會議發言，愿這些內容能夠啟迪您的思維，激發您的創作熱情，歡迎您的閱讀與分享！
一、求真務實開展本職工作方面：今年上半年整體上年能按照經貿局的職能要求開展工作，各方面工作進展正常。（1）招商引資迎難而上。今年中央整頓土地市場秩序對招商引資影響很大，但我們還是能夠在逆境中開展工作。現在手頭有不少商業項目，但因為用地問題而未能落實。工業項目也有一些，如×××就是很好的項目。因國家對工業區的清理，原來各鎮設立的工業區招商困難，最近鎮級行政區域的調整對各鎮的影響也較大，但我們在廢置廠房、倉庫的利用上抓得較緊，還是取得了一定的成效。（2）技改創新卓有成效。今年我局加大了鼓勵和扶持企業技改創新的力度，較有成效，目前不少企業在搞大動作的技改，如××、××等企業都在這方面做了很大的投入。（3）努力為企業發展排憂解難。工業、商業、服務業運行中遇到的一些問題都得到解決或正在解決中。（4）市場改造成績斐然。今年的市場改造工作做得很好，提前完成了市下達的任務，受到市的高度贊許。（5）安全生產形勢樂觀。到目前為止，安監的形勢不往年要好，死亡人數比去年同比下降百分之二十多，安監工作人員也得到了充實。
二、紀律教育方面：今年以×××案件為反面教材，組織領導班子和干部群眾認真學習了兩個條例，完善了外出工作紀律等工作制度，制訂了整改措施，把經貿局的廉政建設工作往前推進了一步。崔、戴事件對我的震動很大，今后我們要吸取教訓，把思想政治學習抓得更緊。
三、作風方面：現在經貿局上下的精神風貌都較好，沒有不團結的現象。個別人也提了一些意見，但出發點是好的，有的只是誤會。如有人直接向谷書記反映對江局的意見，經調查是不實的，江局并沒有那方面的問題。
對照上級的要求，經過查擺，我覺得還有不少地方需要檢討：
（1）×××案件的發生，我的責任很大。一直以來，我把管理要求和對人的尊重混淆在一起了，兩人出問題后我內心也總是認為他們應該沒有什么大問題，一直不相信他們真的伸手向企業要錢，但實事證明他們真的這樣做了，我很痛心。我要吸取這個教訓。顯然事后我們制定了一些措施，進行了整改，我仍要檢討。
（2）我區經濟發展一直不夠快，機構調整步伐不大，我們一直往客觀原因上推的多，而在主觀上找原因較少。雖然國家土地市場整頓等客觀原因確實在一定程度上對我區經濟發展造成制約，我們還是應該在主觀上找原因，我們的努力還是不夠，要檢討。
（3）我對大家要求較寬松，這有對的一面，可以營造一個團結和諧的工作氣氛，但由于對員工的要求不夠嚴格，造成工作紀律松懈。如每天都有人上班遲到，這與我的寬松是有關的，我的要求只停留于講一講，抓落實不夠，說明我們的管理還是不行。我要檢討。
一、圍繞加強政府辦公系統理想信念教育，建議加強基礎投入和制度性建設
政治忠誠是辦公室同志的第一品質，也是新形勢下加強辦公室隊伍建設的首要任務。當前基層辦公室往往因為工作任務繁重，不同程度存在重業務輕黨建的現象，在常態化理想信念教育上缺乏有效抓手。因此，建議市政府辦公室進一步加強對新形勢下理想信念教育的研究。一是指導政府辦公系統加強政治理論學習，有針對性地選取經典著作、學習教材，向基層進行推薦，在辦公系統深入開展學習。二是建立黨性教育基地，選取**支部舊址、****革命紀念館等作為政府辦公系統定點黨性教育基地，加強對口指導和經費支持。三是出臺更加務實管用的長效制度，不定期開展現場教育、體驗式學習，著力增強干部理想信念，當好政府的“堅強前哨”和“鞏固后院”。
二、圍繞嚴肅政府辦公系統政治紀律政治規矩，建議研究出臺辦公系統工作規范
隨著各級持之以恒正風肅紀、正本清源，遵守紀律規矩、嚴格按制度程序辦事，已經在政府系統深入人心。但是，目前在政務服務工作標準方面存在一些模糊地帶，尤其是在廣大基層，辦文辦會、公車使用、公務接待和應急值守等方面還有許多問題拿捏不準，既沒有標準參考、也不敢大膽實踐，制約了工作開展，不利于服務質量提升。建議市政府辦公室對此進行專門研究，盡快出臺全市政府辦公系統適應當前形勢的工作規范，對辦文辦會、公務接待、公車管理、政務督查、信息報送、應急值守等方面作出更加詳盡的制度規定，以嚴密頂層設計嚴肅紀律規矩，既便于基層高效落實執行，也有利于提升整個辦公系統工作水平，推進全市政府辦公系統規范化建設。
三、圍繞改進政府辦公系統工作作風，建議深入基層開展調查研究
當前我國經濟社會正處在加速轉型期，基層在推進改革發展穩定中遇到的新情況、新問題不斷增加，單純依靠基層報送信息、工作匯報，難以全面剖析問題、引起足夠重視，因此建議市政府辦公室更加重視深入基層調查研究。一是把深入基層納入隊伍建設內容。建議市政府辦公室選取一定的鎮街和貧困村作為幫扶對象，加強與基層的密切聯系，更加準確地掌握反映基層情況。二是建立制度，選準課題。每年年初制定調研工作計劃，圍繞全市發展大局，從工業經濟、城市建設、農業農村、民生保障等領域選取課題，排定計劃，深入縣區開展調研，為市政府決策當好參謀。尤其是市政府辦公室同志們素質高、能力強，深入基層一線，能幫我們把工作總結好，能幫我們把問題找得準，有力推動基層工作。三是上掛下派，暢通交流渠道。建議定期從基層辦公室選調部分工作人員，到市政府辦公室跟班學習、接受鍛煉，幫助基層培訓業務骨干；同時，建立完善結對幫扶、定點聯系等制度，加強對基層辦公室工作的聯系指導，促進基層辦公室服務保障水平不斷提高。
四、圍繞保障政府辦公系統干事創業，建議在機構設置、人員編制、工作激勵等方面大膽突破
隨著政府職能加快轉變，各級政府辦公室也在不斷調整變化，相應的制度和保障措施也應盡快跟上。結合工作實際，提出兩條建議：一是信息科室升格。當前政務信息等工作任務較重，但是基層專職工作力量較為薄弱，在機構改革中更面臨被進一步削弱的風險，迫切需要在機構設置和編制配備方面進行加強。由于上級沒有明確具體的指導意見，我們缺乏權威性依據，爭取機構設置、編制資源的難度很大。目前，根據省里規定，縣區黨委信息系統已配置為科級，建議縣區政府信息系統也升格為科級，并明確人員編制要求，充實壯大工作力量。二是辦公室人員表彰。辦公室工作相較于其他部門要求高、任務重、節奏快，辦公室工作人員長期默默奉獻，應當得到肯定和激勵。在近幾年連續清理取消評比表彰項目后，政府辦公系統內部缺乏有效的激勵手段，影響工作人員積極性的調動。建議市政府辦公室研究專門辦法，對于干出優異成績的各級政府辦公室工作人員，在勞動模范、先進工作者評選等方面優先進行推薦，或者給予其他形式的激勵，更好地激發政府辦公系統廣大干部職工的干勁。
五、圍繞提升政府辦公系統素質能力，建議進一步強化對基層辦公室的業務培訓
一、民主生活會時間
擬定于年5月，具體時間根據工作情況確定。
二、民主生活會參加人員
場班子全體成員，并邀請縣紀委、縣委組織部和縣委指導組派人參加，場黨員群眾代表和黨外人士列席
三、民主生活會的主題、基本內容和目標
主題：“科學發展，奮起趕超”
基本內容：專題民主生活會重在分析問題，重在總結經驗，重在明確方向，重點查找個人和班子在貫徹落實科學發展觀方面存在的突出問題，查找黨性、黨風、黨紀方面群眾反映強烈的問題。深刻分析原因，開展嚴肅認真的批評與自我批評。
目標：通過專題民主會，進一步統一思想認識，進一步明確科學發展思路，并對影響和制約“科學發展，奮起趕超”的突出問題、群眾反映強烈的突出問題提出整改意見。
四、民主生活會會前準備
1、廣泛征求意見（4月30日至5月5日）。通過和基層黨員群眾座談,印發征求意見表,設征求意見箱等形式廣泛征求意見,對征求的意見認真進行匯總梳理,原原本本地提交給場領導班子和領導班子成員。
2、開展談心活動（5月6日至5月9日）。場主要負責同志要與每一位班子成員談心,班子成員之間要相互談心,并與各自聯系的黨支部黨員談。談心時要敞開思想，觸及問題，認真開展批評與自我批評，做到與人為善，坦誠相見，以利于溝通思想，增進團結，找準問題，形成共識。
3、認真準備發言材料（5月9日至5月11日）。場領導班子成員要在自查的基礎上，充分運用前一階段學習教育、深入調研和“推進科學發展，建設活力德安”大討論的成果，撰寫好專題民主生活會發言提綱。發言提綱要主題鮮明、認識深刻、剖析準確、改進措施明確，重點圍繞班子和個人對科學發展觀的認識、在落實科學發展觀中存在的問題、下一步用科學發展觀指導工作的思路等內容展開。
五、召開專題民主生活會
1、研究討論領導班子分析檢查集體發言材料。客觀分析貫徹落實科學發展觀方面存在的突出問題，對存在問題的主客觀原因進行深刻分析，在今后貫徹落實科學發展觀主要方向、總體思路、工作要求和主要措施等方面形成共識。
2、班子成員進行個人發言。緊密聯系思想和工作實際，深刻剖析個人在貫徹落實科學發展觀方面、黨性黨風黨紀方面存在的突出問題，深刻分析原因，吸取經驗教訓，明確努力方向，提出改進意見和建議。
3、認真開展批評與自我批評。領導班子成員要緊扣民主生活會主題，認真開展批評與自我批評。領導班子成員要敢于查找和正視問題，注意防止和避免空泛議論、避重就輕、避實就虛，只談工作不談思想、只講成績不講問題、只講集體不講個人等現象。要防止把民主生活會開成總結匯報或研究部署工作的會議。開展批評與自我批評，一般應先班子、后個人，先領導班子主要負責人、后其他班子成員，逐個進行。
4、正確對待批評、意見和建議。領導班子成員要本著“有則改之，無則加勉”的精神，正確對待別人的批評、意見和建議。對正確的意見，要誠懇接受，并認真剖析根源；對意見較集中或重大的問題，要做出負責任的說明；對不符合事實或不完全符合事實的意見，要實事求是地做出解釋。
5、形成會議紀要。
六、民主生活會整改落實
1、認真撰寫民主生活會分析檢查報告。根據班子、個人發言材料，完善、修訂分析檢查報告，并組織群眾進行評議，廣泛征求各部門、各單位、各階層對分析檢查報告的意見和建議。
2、對民主生活會中班子、個人存在的問題，以及意見、建議進行匯總、梳理，進一步明確整改重點，制定整改措施。
3、召開專題組織生活會研究、完善整改措施，使整改措施更加符合科學發展的要求，更加具有可操作性。
4、結合場學習實踐科學發展觀活動邊學邊改、邊查邊改的要求，逐項落實各項整改措施。
七、相關材料存檔、上報
一、求真務實開展本職工作方面：今年上半年整體上年能按照經貿局的職能要求開展工作，各方面工作進展正常。（1）招商引資迎難而上。今年中央整頓土地市場秩序對招商引資影響很大，但我們還是能夠在逆境中開展工作。現在手頭有不少商業項目，但因為用地問題而未能落實。工業項目也有一些，如×××就是很好的項目。因國家對工業區的清理，原來各鎮設立的工業區招商困難，最近鎮級行政區域的調整對各鎮的影響也較大，但我們在廢置廠房、倉庫的利用上抓得較緊，還是取得了一定的成效。（2）技改創新卓有成效。今年我局加大了鼓勵和扶持企業技改創新的力度，較有成效，目前不少企業在搞大動作的技改，如××、××等企業都在這方面做了很大的投入。（3）努力為企業發展排憂解難。工業、商業、服務業運行中遇到的一些問題都得到解決或正在解決中。（4）市場改造成績斐然。今年的市場改造工作做得很好，提前完成了市下達的任務，受到市的高度贊許。（5）安全生產形勢樂觀。到目前為止，安監的形勢不往年要好，死亡人數比去年同比下降百分之二十多，安監工作人員也得到了充實。
二、紀律教育方面：今年以×××案件為反面教材，組織領導班子和干部群眾認真學習了兩個條例，完善了外出工作紀律等工作制度，制訂了整改措施，把經貿局的廉政建設工作往前推進了一步。崔、戴事件對我的震動很大，今后我們要吸取教訓，把思想政治學習抓得更緊。
三、作風方面：現在經貿局上下的精神風貌都較好，沒有不團結的現象。個別人也提了一些意見，但出發點是好的，有的只是誤會。如有人直接向谷書記反映對江局的意見，經調查是不實的，江局并沒有那方面的問題。
對照上級的要求，經過查擺，我覺得還有不少地方需要檢討：
（1）×××案件的發生，我的責任很大。一直以來，我把管理要求和對人的尊重混淆在一起了，兩人出問題后我內心也總是認為他們應該沒有什么大問題，一直不相信他們真的伸手向企業要錢，但實事證明他們真的這樣做了，我很痛心。我要吸取這個教訓。顯然事后我們制定了一些措施，進行了整改，我仍要檢討。
（2）我區經濟發展一直不夠快，機構調整步伐不大，我們一直往客觀原因上推的多，而在主觀上找原因較少。雖然國家土地市場整頓等客觀原因確實在一定程度上對我區經濟發展造成制約，我們還是應該在主觀上找原因，我們的努力還是不夠，要檢討。
（3）我對大家要求較寬松，這有對的一面，可以營造一個團結和諧的工作氣氛，但由于對員工的要求不夠嚴格，造成工作紀律松懈。如每天都有人上班遲到，這與我的寬松是有關的，我的要求只停留于講一講，抓落實不夠，說明我們的管理還是不行。我要檢討。
一、自身存在問題
1、督導檢查力度不夠。缺少親臨深入一線抓落實、抓整改的韌勁，督導檢查不嚴，下村都是以檢查完成上級安排的應急工作為主，沒有用更多地精力和時間去抓脫貧攻堅工作， 對幫扶責任人的管理、 監督不到位，致使對新形勢下的脫貧工作缺乏有效的工作指導，浮于面上。
2扶貧攻堅合力不足。對脫貧工作執行政策缺乏剛性約束，沒有認認真真靜下心來思考、反思，將脫貧工作認為是任務，只想著怎樣盡快完成，不能從質量上去把握。存在上級檢查抓得緊，就抓得嚴， 上級檢查一放松，緊張氣氛就消除的現象，隨大流、看風頭、避風險、搞突擊、打游擊的心態仍然存在，缺乏工作抓在平時、抓在經常、重在落實的自覺性。
3、對脫貧攻堅工作缺少謀劃。存有依賴思想，認為有分管領導在具體抓，對脫貧攻堅工作督促指導做的不夠，在工作開展中存在局限性，未能站在全局的角度推進工作。沒有做好幫扶政策的分析研判，思想和精力也沒有真正放在貧困戶的增收問題上，在具體幫扶工作中，幫扶措施較為單一，僅僅停留在發錢發物上，幫扶針對性、實效性不強，沒有做到因戶施策，存在突擊幫扶、一次性幫扶的問題，在幫助持續增收脫貧上下功夫不足，幫扶效果不理想，群眾的滿意度不高
4、督導檢查作用未真正發揮。缺少親臨深入一線抓落實、抓整改的韌勁，督導檢查不嚴，下村都是以檢查完成上級安排的應急工作為主，沒有用更多地精力和時間去抓脫貧攻堅工作， 對幫扶責任人的管理、 監督不到位，致使對新形勢下的脫貧工作缺乏有效的工作指導，浮于面上。
5、信息共享不暢通。沒有從政治和全局高度正確看待當前的脫貧攻堅工作，工作協調統籌不到位、上下聯動不經常、左右銜接不緊密，對脫貧攻堅工作投入精力不足，思考的不多。督促部門履責方面不夠深入，未能指導各部門形成工作合力，沒有完全做到工作融合、力量整合，致使部分工作出現脫節現象。
6、村干部培訓內容未實施。對精準扶貧工作沒有進行系統性安排部署，認為區委組織部舉辦了培訓班，民政系統的培訓任務就完成了。在全面推進脫貧攻堅工作方面思考不足，只是按部就班執行上級部署，沒能統籌安排村兩委成員學習脫貧攻堅政策。對脫貧內生動力認識不足、措施不實，存在著村干部工作狀態不佳、對村子底數不清、相關問題屢改屢犯整改不徹底的問題。
7、整改措施針對性、操作性不強。在對脫貧攻堅政策把握方面還沒有完全吃透弄懂，有時錯誤的認為落實責任主體在鄉鎮一級，區級層面只要做好政策把控就可以，致使對脫貧攻堅工作的落實存在很多問題，雖然已經整改，但究其根源，還是指導落實不到位導致的。對開展精準扶貧工作中遇到的困難和問題，沒有變被動應付為主動出擊，致使在開展脫貧攻堅具體工作的思路不寬、辦法不多、前瞻性、創新性不強，工作成效不明顯。
二、產生問題的原因分析
1、宗旨意識有所弱化。工作中踐行全心全意為人民服務的根本宗旨，應該始終把黨的群眾路線貫徹到治國理政全部活動之中，沒有做到時刻把貧困戶冷暖放在心上，主觀上淡化了對貧困戶的感情。深入實際，聯系貧困戶的時間少，體察貧困戶的感受還不夠，設身處地解決貧困戶的困難做的還不到位。
2、“不忘初心，牢記使命”意識樹立的不牢固。缺乏進取精神和責任意識。對脫貧工作熱情有所減退，缺乏干勁，只求過得去，不求過得硬，放松了對自己的嚴格要求。維持現狀的想法多，開拓進取、勇于創新的意識不強，這些問題的存在，歸根到底是缺乏進取精神和責任意識。
3、黨性修養放松。工作中不自覺地滿足于自己的積累與經驗，在這種工作思維的驅使下，使我形成了在工作執行過程中忽視了一心為公，一切為人民利益著想的思想。脫貧攻堅政策了解不透徹。主要表現在部分政策只知道個大概，一遇到具體問題就要打電話，臨時詢問。導致向貧困戶宣傳政策不夠，貧困戶對政策了解不全面。
4、作風轉變不徹底。導致對紀律規矩意識有所淡化，脫貧攻堅缺乏主動性、韌勁不足。習慣于貫徹會議、要求、文件精神，為了完成扶貧任務而完成任務，缺乏創新扶貧方式，幫助貧困戶激發內生動力的措施，扶貧扶智的方法不夠多，沒有建立起扶貧的長效機制。
三、今后努力的方向和改進措施
1、進一步增強對脫貧攻堅工作的責任感。在脫貧攻堅的關鍵時刻，做到從大局出發，強化黨性意識，盡快掌握脫貧攻堅政策，精準施策，嚴格按照專項巡察“回頭看”反饋的意見，及時與相關部門對接，解決信息不對稱，聚焦村（社區）“兩委”成員的培訓，做好決戰決勝脫貧攻堅的后半段文章。
2、端正脫貧攻堅工作態度。持續抓好整改工作，定期總結整改情況，研究整改措施。杜絕虎頭蛇尾、前緊后松的現象，以脫貧攻堅推進為契機，自覺遵守各項規章制度，規范自己的行為，做到行動上自覺、措施上明確，切實解決脫貧不精準等問題。
一、求真務實開展本職工作方面：今年上半年整體上年能按照經貿局的職能要求開展工作，各方面工作進展正常。（1）招商引資迎難而上。今年中央整頓土地市場秩序對招商引資影響很大，但我們還是能夠在逆境中開展工作。現在手頭有不少商業項目，但因為用地問題而未能落實。工業項目也有一些，如×××就是很好的項目。因國家對工業區的清理，原來各鎮設立的工業區招商困難，最近鎮級行政區域的調整對各鎮的影響也較大，但我們在廢置廠房、倉庫的利用上抓得較緊，還是取得了一定的成效。（2）技改創新卓有成效。今年我局加大了鼓勵和扶持企業技改創新的力度，較有成效，目前不少企業在搞大動作的技改，如××、××等企業都在這方面做了很大的投入。（3）努力為企業發展排憂解難。工業、商業、服務業運行中遇到的一些問題都得到解決或正在解決中。（4）市場改造成績斐然。今年的市場改造工作做得很好，提前完成了市下達的任務，受到市的高度贊許。（5）安全生產形勢樂觀。到目前為止，安監的形勢不往年要好，死亡人數比去年同比下降百分之二十多，安監工作人員也得到了充實。二、紀律教育方面：今年以×××案件為反面教材，組織領導班子和干部群眾認真學習了兩個條例，完善了外出工作紀律等工作制度，制訂了整改措施，把經貿局的廉政建設工作往前推進了一步。崔、戴事件對我的震動很大，今后我們要吸取教訓，把思想政治學習抓得更緊。
三、作風方面：現在經貿局上下的精神風貌都較好，沒有不團結的現象。個別人也提了一些意見，但出發點是好的，有的只是誤會。如有人直接向谷書記反映對江局的意見，經調查是不實的，江局并沒有那方面的問題。
對照上級的要求，經過查擺，我覺得還有不少地方需要檢討：
（1）×××案件的發生，我的責任很大。一直以來，我把管理要求和對人的尊重混淆在一起了，兩人出問題后我內心也總是認為他們應該沒有什么大問題，一直不相信他們真的伸手向企業要錢，但實事證明他們真的這樣做了，我很痛心。我要吸取這個教訓。顯然事后我們制定了一些措施，進行了整改，我仍要檢討。
（2）我區經濟發展一直不夠快，機構調整步伐不大，我們一直往客觀原因上推的多，而在主觀上找原因較少。雖然國家土地市場整頓等客觀原因確實在一定程度上對我區經濟發展造成制約，我們還是應該在主觀上找原因，我們的努力還是不夠，要檢討。
（3）我對大家要求較寬松，這有對的一面，可以營造一個團結和諧的工作氣氛，但由于對員工的要求不夠嚴格，造成工作紀律松懈。如每天都有人上班遲到，這與我的寬松是有關的，我的要求只停留于講一講，抓落實不夠，說明我們的管理還是不行。我要檢討。
根據縣紀委、縣委組織部和縣委實踐活動辦公室關于召開2009年黨員領導干部民主生活會的有關要求，我局在2009年6月10日召開了班子民主生活會，會議達到了預期目的，現將班子民主生活會情況報告如下：
一、會議前準備情況
在召開班子民主生活會前，局黨組確定了今年民主生活會的主題是“推進科學發展、安全發展，努力走在全省縣級安監系統前列”，并按程序了公告。局黨組成員采取交心談心、發放征求意見表、設立征求意見箱、召開企業業主座談會等多種形式廣泛征求了意見和建議，并將征求到的班子意見和班子成員個人意見進行了梳理匯總，共有八條意見和建議。按照縣委實踐活動領導小組的有關要求。
二、開展批評與自我批評的情況
我局班子民主生活會于6月10日上午召開，局黨組書記*同志主持會議，邀請了聯系我單位的縣政協副主席*同志，縣委指導組組長*同志，縣人大代表、黨代表、*鎮*社區書記*同志，縣政協常委*同志，以及機關支部10名黨員和部分群眾代表列席本次會議。會議主要有以下幾項議程：一是局機關支部為兩名預備黨員轉正進行表決；二是*同志通報了民主生活會會前征求的意見和建議及其匯總情況；三是黨組書記*同志對局班子半年來工作進行總結和剖析，局黨組成員開展批評與自我批評；四是黨組書記*同志針對收集到的意見和建議提出整改措施；五是邀請的人大代表、黨代表、縣委指導組同志、聯系的本單位的縣級領導進行指導性講話。
為提高班子民主生活會的質量，黨組書記*同志對開展批評與自我批評提出了“亮問題不怕丑，揭問題不怕刺，有問題不護短的要求”，并帶頭進行了自我剖析和檢查，帶頭以點名的方式對每一位班子成員開展批評。黨組成員徐澤鋒、侯成富、敬順平也先后進行了自我檢查和批評。在總結發言時，大家一致認為，這次班子民主生活會，是一次高質量的民主生活會，大家都做到了坦誠相待，正視問題，正確對待批評與自我批評，通過這種形式，溝通了思想，增進了交流，增強了班子的凝聚力和戰斗力。對于存在的問題和不足，局黨組書記分析了存在問題的原因和不足，并針對征求到的意見和建議提出了整改措施。
三、檢查出的主要問題及整改措施
在班子民主生活會前，分別召開了班子會、黨員會和職工會集體座談，黨組成員分別與股長、黨員和一般干部個別座談，交心談心。局黨組還采取了問卷調查、個別走訪等多形式，征求到了以下建議和意見。
（一）對局領導班子的評價
安監局黨組班子團結民主，務實低調，清正廉潔，工作能力強，整體素質高，具有很強的凝聚力、戰斗力和號召力，很好地發揮了表率和帶頭作用。班子成員能認真履行職責，同心同德，使各項工作既有條不紊又富有創新性，安全生產監管力度不斷加大，重點工作目標明確，走在了全省縣級安監系統前列，為構建平安遠安、和諧遠安作出了較大的貢獻，群眾滿意率達99%以上。
（二）檢查出的主要問題及整改措施
1、安監局要牽頭組織企業和鄉鎮有關人員到外地學習安全生產管理好經驗和好作法，組織一線人員走出去。
整改措施：
（1）單位形成輪流送出去學習培訓考察制度。
（2）每年牽頭鄉鎮分管人員、非煤礦山、煤礦及危化品企業管理人員到外地管理好的企業、單位有針對性地學習考察一次。
責任領導：*
具體責任人：*、*、*、*
2、要建立鄉鎮安全管理機構，理順縣、鄉安全管理體制，解決鄉鎮安監員工作關系和身份。
整改措施：
（1）已多次向縣委常委會匯報。
（2）積極向省、市安監部門匯報，爭取政策上的支持。
責任領導：局黨組
具體責任人：*及相關股室負責人
3、加強執法方面的學習，切實依法行政。
整改措施：
（1）定期加強法律法規學習，提高執法人員法律素質。
（2）聘請法律顧問，就執法程序和依據形成規范。
（3）積極研究，形成一套形成有效的執法體系。
責任領導：*
具體責任人：*、*
4、要充實安全監管隊伍力量，尤其是補充對口專業院校的畢業生，解決青黃不接問題。
整改措施：
（1）向組織人事編制部門申報引進人才計劃。
（2）向組織人事編制部門提供對口專業院校名單。
（3）對所有監管人員進行系統專業培訓，兩年內取得相關專業中專文憑。
責任領導：*
具體責任人：*
5、湖南婁底48名安監員集體辭職，在我縣安監系統引起不小震動。兩高司法解釋出臺后，在責任追究上，既要依法辦事，又要充分考慮我縣實際情況，實事求是，穩定執法隊伍。
整改措施：
（1）積極向上級安監部門和縣委、縣政府反映情況。
（2）積極協調有關部門，做好解釋工作。
（3）加強相關法律法規培訓，提高各級安全管理人員管理素質，督促其認真履行職責。
責任領導：*
具體責任人：*、*、*
6、要進一步加強作風建設，轉變執法方式，加強安全宣傳，樹立良好的社會形象。
整改措施：
（1）加強安全生產工作宣傳力度，加強與企業和社會的溝通交流。
（2）搞好“實踐科學發展觀”學習活動，切實轉變工作作風。
（3）嚴格執行縣委“六個禁止”、縣政府“十個不準”和縣安監局“八個禁止”，落實違紀行為具體處罰措施。
（4）引導職工從事積極健康活動，利用單位現有公共設施盡力為社會提供公益服務，樹立良好的社會形象。
責任領導：*
具體責任人：*
7、要加強內部干部職工輪崗交流力度。
整改措施：局黨組就輪崗專題研究，拿出切實可行的方案。
一、會議主題
深入學習貫徹參加蘭考縣常委班子專題民主生活會時的重要講話精神，參照紅安縣委常委班子專題民主生活會模式，對照“三嚴三實”要求，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以“反對‘’、服務群眾”為重點，積極開展批評與自我批評，認真解決形式主義、、享樂主義、奢靡之風、選人用人和關系群眾切身利益和聯系服務群眾“最后一公里”方面的問題，使黨員領導干部思想上受到洗滌，觀念上得到更新，從而，牢固樹立宗旨意識和群眾觀點，切實改進工作作風，提高群眾工作本領，以一流的精神狀態、一流的工作作風、一流的工作標準，全面推進經濟社會發展和濱江生態新城區建設。
二、會前準備
第二批黨的群眾路線教育實踐活動啟動以來，區人大常委會黨組以高度的政治自覺深入貫徹落實中央、省、市、區委要求，特別是認真學習蘭考重要講話和重要批示精神，堅定履行受教育和抓活動兩個主體責任，按照“認真、嚴格、深刻、實效”的要求，堅持高起點開局、高標準開展、高質量推進，做到規定動作不走樣，自選動作有亮點。各項工作扎實推進，取得了階段性成果，為召開專題民主生活會打下了堅實基礎。
（一）落實主體責任。將帶頭作用和責任具體化，做到認識上高一籌、學習上深一層、實踐上先一步，做清醒人、明白人、局中人、帶頭人。黨組書記帶頭把責任扛在肩上、活動放在心上、關鍵環節抓在手上，黨組其他成員落實責任，率先垂范，積極參與，帶頭踐行“三嚴三實”。帶頭完善規章制度，帶頭進行專項整治，推進改進作風常態化長效化。
（二）認真組織學習。采取個人自學、專家導學、討論互學、集中夜學、雙休補學等形式，重點學習《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》等6本必讀書和系列重要講話精神，完成2萬字讀書筆記和5篇心得體會，集中學習時間達到7天，開辦1期學習專欄，集中觀看電影《焦裕祿》。區委抽調了3名人大常委會黨組成員任區委督導組組長，活動中注重處理好自身學習、本職工作與督導工作的關系，注重督學并舉、相互促進、共同提高。
（三）集中聽取意見。結合人大工作實際，組織開展“接地氣、聽呼聲、轉作風、改方法、促工作”活動，積極參加“三進五訪”活動，深入基層、貼近群眾，走訪基層人大代表70多名，普通群眾265人，征求各方面對區人大常委會踐行黨的群眾路線、加強作風建設的意見、建議。原汁原味收集到意見建議178條，經梳理歸納后，共計82條，其中，對單位領導班子的意見建議17條（其中形式主義3條，4條，享樂主義6條，奢靡之風4條），對單位領導個人的意見建議42條，對教育實踐活動的意見建議6條，對其他方面的意見建議17條。
（四）堅持立查立改。區人大黨組從自身做起，從點滴小事做起，立行立改，邊學邊改。一是強力改進會風。制定了區人大常委會改進會風線路圖，21名委員全部簽訂了改進會風承諾書。二是切實厲行節約。區人大機關進一步規范公務用車、騰出超標辦公室、嚴格公務接待，杜絕公款吃喝，確因工作需要的，按標準安排工作餐，并嚴格遵守進餐不飲酒、不拿煙等規定，2014年上半年“三公經費”下降10%。三是進一步精文減會。與去年相比，今年同期發文數量下降28%；除法定會議外，嚴格控制會議數量、規格和參會人數。四是改進調研方式，創新調研機制，提升調研實效。
（五）扎實開展“回頭看”。區人大黨組對教育實踐活動第一階段情況進行仔細自查，對規定動作沒到位的自覺進行補火、補課。5月22日，區人大黨組組織全體機關黨員開展“學習焦裕祿，爭做好黨員好干部”和“假如我是服務對象”專題討論，討論做到了會前認真準備，會上人人發言，進行了交流。區人大黨組書記以“肅黨紀、正作風、提升人大服務群眾的正能量”為題，給全體機關黨員上了一節生動深刻的黨課，會后組織全體黨員參觀市警示教育基地。
（六）深刻查擺問題。黨組成員深入查擺領導班子和個人在落實中央八項規定、省委六條意見、市委二十四條意見等方面的差距和“”方面存在的突出問題及具體表現，查找選人用人、關系群眾切身利益和聯系服務群眾“最后一公里”等方面的問題，黨組書記對征求到的區人大常委會黨組班子和黨組成員個人的意見建議情況進行反饋，對班子集體的問題，召開專題黨組成員會議進行通報，黨組成員結合崗位職責和分管工作，主動認領問題，做到了條條有人認領，件件落到實處。通過對群眾提、自己找、互相幫、集體議和區委督導組通報提醒的問題進行綜合梳理，列出黨組班子和黨組成員“”等方面問題的清單，經黨組書記審閱后報區委教育實踐活動辦公室。
（七）開展交心談心。5月27日至30日，人大黨組開展交心談心活動，黨組書記與黨組成員、支部書記與每名黨員，采取一對一、面對面的形式，敞開心扉、坦誠相見，談作風、講問題、提建議,談話覆蓋率達到100%。大家深刻反省自身在“”方面存在的問題，還對領導班子和班子成員提出了刺刀見紅、辣味十足的意見建議。做到班子問題、本人問題、對方問題、擬在會上提出的批評意見等“六個談透”，通過談心談話，達到了溝通思想、交換意見，相互幫助、增進共識的目的。
（八）嚴肅對照檢查。黨組書記主持起草市人大常委會黨組班子對照檢查材料，召開黨組會議，集體討論修改，研究提出整改落實、建章立制的思路和措施。黨組成員自己動手撰寫對照檢查材料，黨組書記對黨組成員個人對照檢查材料嚴格審核把關，對不符合要求的，督促認真修改，直到符合要求。
從學習教育、聽取意見環節工作和前段準備情況來看，區人大常委會黨組認為，區人大常委會學習教育活動觸及思想，觸及靈魂，征求意見具體深入，立行立改推進有力，“回頭看”工作扎實到位，交心談心全面透徹，對照檢查材料深刻實在，會前各項準備工作基本到位，具備召開專題民主生活會的條件。
三、會議方案
（一）時間：在區委常委專題民主生活會召開后5天左右召開區人大常委會黨組專題民主生活會，會期1天，初步定在7月上旬。
（二）地點：區人大常委會會議室。
（三）參會人員：市委、區委督導組負責同志；區人大常委會黨組成員；邀請黨外的主任會議成員列席會議。
（四）主持人：
（五）議程：
1、學習蘭考講話；
2、代表區人大常委會黨組進行班子對照檢查。
3、進行個人對照檢查、開展自我批評，其他同志進行批評幫助。
4、區人大常委會黨組其他成員進行個人對照檢查、自我批評，其他同志進行批評幫助。
5、參加會議的市委、區委督導組負責同志點評，提出要求。
6、作小結和表態發言。
（六）會務工作：辦公室統一負責相關會務工作，包括會議通知、領導邀請、材料印發、會議記錄、新聞宣傳等。
四、會后工作
（一）通報專題民主生活會情況
會后，根據區人大常委會黨組民主生活會情況，形成《區人大常委會黨組黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會的情況通報》，報市委、區委督導組審閱后，根據要求在一定范圍內通報。通報內容主要包括：會前準備、開展批評和自我批評、查找的問題、制定整改措施等情況。
（二）上報專項材料
專題民主生活會召開會后15天內，將民主生活會專題報告送市委、區委督導組審閱后報市委、區委教育活動辦。
