黨總支換屆選舉8篇

時間:2023-03-02 15:04:09

緒論:在尋找寫作靈感嗎?愛發表網為您精選了8篇黨總支換屆選舉,愿這些內容能夠啟迪您的思維,激發您的創作熱情,歡迎您的閱讀與分享!

篇1

——“海推”提名。村民委員會正式候選人由有選舉權的村民直接提名,實行“海推”直選,黨總支書記和委員實行“兩推一選”。全縣86個村共推選出村委會主任、副主任和委員候選人753名,每個職位差額1人,488人被依法選舉為村委會主任、副主任和委員。確定黨總支委員會正式候選人564名,并等額確定村黨總支書記候選人,黨總支委員職位差額1人,有471人當選為村黨總支委員會成員。通過推行“海選”推選正式候選人,真正把提名權完完全全交給選民,充分保障了村民的民利,進一步增強了村民的民主意識。

——巡回演講。經民主推選產生的村委會主任和副主任候選人,各縣均采取集中演講或巡回演講的方式,向選民進行競職演講。全縣353名候選人進行了競職演講。通過競職演講,增進選民對候選人的了解,確保了得票的相對集中,增大了選舉一次成功的系數。全縣一次選舉成功率達85%。

——交叉任職。在換屆選舉的時間安排上,采取村委會、村黨總支同步交叉進行的方式,根據各村實際,使村黨總支書記和村委會主任“一肩挑”的比例有了新的突破,村“兩委”班子成員兼“員”和村民小組長。全縣有9個村委會實現了黨總支書記、村主任“一肩挑”,有400余名“兩委”班子成員交叉任職?!耙患缣簟北苊饬艘驎洝⒅魅畏衷O而引起的諸多矛盾,提高了工作效率,杜絕了推諉扯皮現象的發生。解決了村級“兩委”長期無報酬的問題,增強了他們的責任意識和參與村民自治的積極性,還減少了行政成本,全縣一年可減少支出30萬元。

——從選票看變化,群眾參與熱情提高。第二屆村級“兩委”換屆選舉更廣泛地擴大了群眾民主,廣大群眾參與民主政治建設的熱情空前高漲。群眾就明明白白地感覺到了:這次是真正地實行了民主,村委會成員正式候選人由村民選舉委員會在征求村民代表的基礎上,確定采用“海推”或聯名直接推薦。據統計,本次選舉應參加選民有174540人,實際參加的選民有167633人,參選率達到了96.8%,比上屆高出了2個百分點。群眾高興地說:“過去選舉是群眾‘做樣子’,這次是群眾‘定帽子’,真正體現了人民群眾當家作主!”

——從民心看變化,依法選舉成功率提高。擴大了黨的群眾基礎,教育了干部群眾。首先,“兩推一選”推倒了干群“隔心墻”,使群眾心氣順了,干部底氣足了。其次,推行“兩推一選”、“交叉任職”和大范圍的推行“海選”,使村干部普遍感到,自己是全村群眾推選出來的,責任感、榮譽感更強了,決心更大了。同時,增強了群眾當家作主意識,促進了村民的自我教育、自我管理。

篇2

——“海推”提名。村民委員會正式候選人由有選舉權的村民直接提名,實行“海推”直選,黨總支書記和委員實行“兩推一選”。全縣86個村共推選出村委會主任、副主任和委員候選人753名,每個職位差額1人,488人被依法選舉為村委會主任、副主任和委員。確定黨總支委員會正式候選人564名,并等額確定村黨總支書記候選人,黨總支委員職位差額1人,有471人當選為村黨總支委員會成員。通過推行“海選”推選正式候選人,真正把提名權完完全全交給選民,充分保障了村民的民利,進一步增強了村民的民主意識。

——巡回演講。經民主推選產生的村委會主任和副主任候選人,各縣均采取集中演講或巡回演講的方式,向選民進行競職演講。全縣353名候選人進行了競職演講。通過競職演講,增進選民對候選人的了解,確保了得票的相對集中,增大了選舉一次成功的系數。全縣一次選舉成功率達85%。

——交叉任職。在換屆選舉的時間安排上,采取村委會、村黨總支同步交叉進行的方式,根據各村實際,使村黨總支書記和村委會主任“一肩挑”的比例有了新的突破,村“兩委”班子成員兼“員”和村民小組長。全縣有9個村委會實現了黨總支書記、村主任“一肩挑”,有400余名“兩委”班子成員交叉任職?!耙患缣簟北苊饬艘驎洝⒅魅畏衷O而引起的諸多矛盾,提高了工作效率,杜絕了推諉扯皮現象的發生。解決了村級“兩委”長期無報酬的問題,增強了他們的責任意識和參與村民自治的積極性,還減少了行政成本,全縣一年可減少支出30萬元。

——從選票看變化,群眾參與熱情提高。第二屆村級“兩委”換屆選舉更廣泛地擴大了群眾民主,廣大群眾參與民主政治建設的熱情空前高漲。群眾就明明白白地感覺到了:這次是真正地實行了民主,村委會成員正式候選人由村民選舉委員會在征求村民代表的基礎上,確定采用“海推”或聯名直接推薦。據統計,本次選舉應參加選民有174540人,實際參加的選民有167633人,參選率達到了96.8%,比上屆高出了2個百分點。群眾高興地說:“過去選舉是群眾‘做樣子’,這次是群眾‘定帽子’,真正體現了人民群眾當家作主!”

——從民心看變化,依法選舉成功率提高。擴大了黨的群眾基礎,教育了干部群眾。首先,“兩推一選”推倒了干群“隔心墻”,使群眾心氣順了,干部底氣足了。其次,推行“兩推一選”、“交叉任職”和大范圍的推行“海選”,使村干部普遍感到,自己是全村群眾推選出來的,責任感、榮譽感更強了,決心更大了。同時,增強了群眾當家作主意識,促進了村民的自我教育、自我管理。

篇3

村級“兩委”換屆選舉工作是事關全鎮改革發展穩定的一件大事。各村居、各部門要按照鎮黨委、政府的統一部署和要求,精心細致,穩妥操作,認真扎實地開展好每一項工作,確保此次換屆選舉工作圓滿順利完成。下面,我就迅速貫徹會議精神,立即行動,切實做好村級“兩委”換屆選舉,再提三點要求:

第一,要迅速傳達會議精神,為此次村級“兩委”成功換屆選舉打好思想基礎,營造濃厚氛圍。

做好村級“兩委”換屆選舉工作,真正把思想作風好、辦事公道、能夠帶領群眾增收致富的優秀人才選進村級“兩委”班子,是鞏固基層政權、加強組織建設,促進農村和社區物質文明、精神文明、政治文明、社會文明建設的一件根本性大事,關系到改革、發展、穩定的大局。為此,會后,各村,包括臨時村和社區黨總支,要立即組織召開包括黨員、干部、村民代表和在村、社區的各級人大代表、政協委員在內的黨員擴大會議,迅速傳達這次大會精神,認真全面地宣傳好搞好此次村級“兩委”換屆選舉工作的重大意義。要通過黨員擴大會議,發揮黨員干部和各類代表聯系群眾的橋梁紐帶作用,讓廣大群眾真正認識到做好此次換屆選舉工作的重要性,提高群眾支持選舉、參與選舉的積極性和自覺性,認真負責地選好自己的當家人。

第二,要立即行動起來,按照黨委確定的時間和目標要求,認真扎實地開展好村級“兩委”換屆選舉各項工作。

剛才姜建福副書記已就村級“兩委”換屆選舉中各階段的主要工作內容進行了說明,于亮書記在動員講話中就各村居、各部門如何認真細致做好換屆選舉各項工作提出了明確要求。接下來,我想還有兩項工作要迅速落實:一是抓好骨干力量的培訓。換屆選舉工作領導組辦公室要結合上午全區動員培訓大會提出的要求,特別是區委組織部、區民政局做的業務輔導,立即組織聯系村干部和村居參加換屆選舉的工作人員,就實施村級“兩委”換屆選舉中的各個環節和關鍵內容開展培訓,重點講解好有關政策和換屆流程,確保換屆選舉順利實施。二是各村居,包括湯口社區、岡村村的臨時黨總支、管委會,要按照換屆工作領導組的要求和已確定的實施方案,采取時間倒排、進度前趕,立即投入到換屆選舉的各項籌備工作中,要做到既緊張,又有序,并細致、周全地考慮到和安排好各個環節的銜接,確保此次村級“兩委”換屆選舉萬無一失。在此過程中,各聯系村的鎮領導,要沉下去,強化指導,狠抓督促,確保依法有序進行,并密切關注各項動態,對出現的新情況、新問題要及時研究處理。

第三,要迅速完成村級規模調整的后續工作,確保村級“兩委”換屆選舉工作提前圓滿順利完成。

篇4

本人姓名,男(女), 年月日出生,文化程度,籍貫,牟定縣 鎮村的村民,經選民推薦,作為本屆村 的正式候選人。如果獲得選民信任,當選為村,我將遵守黨紀國法,廉潔自律,全心全意為人民服務,真正為村民辦實事、辦好事,全力以赴謀發展。具體承諾事項如下:

一、本人將積極、依法參與村委會的正式選舉,無正當理由不中途退出;

二、不以暴力、威脅、欺騙、賄賂、偽造選票等不正當手段競選;

三、不指使配偶、其他直系親屬和朋友等去干擾村民的選舉意愿,若發現自己的配偶、其他直系親屬和朋友等有干擾村民選舉意愿的行為,本人將主動予以制止;

四、不搞請客送禮等其他妨礙破壞選舉的行為;

五、在選舉中服從村換屆選舉委員會的工作安排,不開展影響村民選舉意愿的活動;

六、若不能當選,也將尊重全體村民的選擇,積極投身到經濟建設和各項社會事業;

七、若當選后,將積極在村黨總支、村委會的領導下,為村民辦實事、辦好事,為本村經濟社會發展做出貢獻;堅持村務公開和民主管理,重大事項實行村務民主聽證,對關系民生的各項工作開展充分討論,接受村民監督;自覺維護村“兩委”班子團結,加強溝通協商、合作共事,堅持重大事項集體研究、集體決策,不獨斷專行;嚴格遵守廉潔自律、廉政建設各項規定,絕不利用職務、權力謀取個人私利,保證干干凈凈做事,公公道道辦事,清清白白做人;自覺接受村黨總支、村委會和全體村民、村民的監督,盡職盡責,為本村經濟的發展和社會穩定作出應有的努力。

篇5

一、充分認識開展主題教育活動的責任感和緊迫感

做為基層團干部,要把學習作為人生的第一要務來抓,做到終生學習,只有學好知識才能把自己的工作做好,才能進一步落實科學發展觀;才能不斷提高自身綜合素質。只有自己帶頭學習,廣大團員才會積極主動地學習,只有這樣才能提高我村團員青年的整體素質。團員的整體素質得到提高才能樹立正確的人生觀、價值觀。才能進一步鞏固和擴大增強團員意識主題教育活動的成果。

二、開拓創新,促使團的工作與時俱進

做為團干部,不僅僅在工作中有創新,在日常生活中也要有創新意識。創新是發展的動力,是發展的根基。只有樹立創新意識,工作才能充滿活力。共青團隊伍建設才能與時俱進,不斷發展壯大,創新工作中謀發展,謀建設,謀群眾利益,不僅僅要樹立創新意識,更要樹立發展意識,只有發展才是硬道理,發展是無限的,是一個團隊的生存之道。

三、轉變作風,樹良好形象

在工作中,要不斷改進工作作風,認真服務青年,服務群眾,秉公用權,辦事公道正派,不謀私利和特權,顧全大局,以全團的利益和廣大人民群眾的利益作為工作的出發點和落腳點。堅持言行一致,大興求真務實精神,發揚求真務實之風,自覺維護好自身形象,切實改進一些作風飄浮,工作懶散等壞毛病,著重解決思想作風、工作作風、紀律作風等方面存在的問題。

四、樹立服務青年意識,緊密聯系群眾

青年是國家未來的建設者,只有青年得到發展,國家才能得到發展。青年的興衰直接關系到國家未來的發展命運,作為基層團干部,要時刻了解青年的有關情況,掌握青年人的思想動態,他們想要什么?喜歡做什么?時常關心他們,與他們交心談心,使他們相互交流學習經驗,使他們牢記緊密聯系群眾,堅持從群眾中來到群眾中去的路線,哪里有需要就到哪里去。,

篇6

一、充分認識開展主題教育活動的責任感和緊迫感

做為基層團干部,要把學習作為人生的第一要務來抓,做到終生學習,只有學好知識才能把自己的工作做好,才能進一步落實科學發展觀;才能不斷提高自身綜合素質。只有自己帶頭學習,廣大團員才會積極主動地學習,只有這樣才能提高我村團員青年的整體素質。團員的整體素質得到提高才能樹立正確的人生觀、價值觀。才能進一步鞏固和擴大增強團員意識主題教育活動的成果。

二、開拓創新,促使團的工作與時俱進

做為團干部,不僅僅在工作中有創新,在日常生活中也要有創新意識。創新是發展的動力,是發展的根基。只有樹立創新意識,工作才能充滿活力。共青團隊伍建設才能與時俱進,不斷發展壯大,創新工作中謀發展,謀建設,謀群眾利益,不僅僅要樹立創新意識,更要樹立發展意識,只有發展才是硬道理,發展是無限的,是一個團隊的生存之道。

三、轉變作風,樹良好形象

在工作中,要不斷改進工作作風,認真服務青年,服務群眾,秉公用權,辦事公道正派,不謀私利和特權,顧全大局,以全團的利益和廣大人民群眾的利益作為工作的出發點和落腳點。堅持言行一致,大興求真務實精神,發揚求真務實之風,自覺維護好自身形象,切實改進一些作風飄浮,工作懶散等壞毛病,著重解決思想作風、工作作風、紀律作風等方面存在的問題。

四、樹立服務青年意識,緊密聯系群眾

青年是國家未來的建設者,只有青年得到發展,國家才能得到發展。青年的興衰直接關系到國家未來的發展命運,作為基層團干部,要時刻了解青年的有關情況,掌握青年人的思想動態,他們想要什么?喜歡做什么?時常關心他們,與他們交心談心,使他們相互交流學習經驗,使他們牢記緊密聯系群眾,堅持從群眾中來到群眾中去的路線,哪里有需要就到哪里去。

篇7

按照XX文件中關于抓嚴抓實機關和科室學習教育“燈下黑”專項整治的工作要求,XX黨委把解決機關科室學習教育“燈下黑”問題,作為學習教育的重點任務之一,組成專項檢查組,對科室黨支部“燈下黑”、違規發展黨員、黨員失管失察等專項整治方面進行了檢查和自查,并進行了意見反饋,對檢查出的問題進行了點評、通報,要求科室黨支部對存在的問題限期整改,現將整改情況報告如下。

1.迅速學習傳達公司要求。黨委迅速召開專題會議,認真學習傳達公司組織工作情況通報,根據檢查出的問題,深入查擺分析**科室黨支部在實際工作中存在的問題。同時將文件傳達到**科室黨支部,要求科室黨支部對照上級要求,眼睛向內,堅持問題導向,深入查找、整改本支部在支部工作、發展黨員、黨員管理中存在的不足。

2.制定自查方案嚴格檢查。根據公司黨委相關要求,**黨委分支部進行自查自驗,細化制定問題項點,并制定有針對性的整改措施。由**黨委副書記帶隊,黨委辦公室相關人員參加,采取檢查記錄、現場提問、座談交流、現場考試等方式,對**科室黨支部換屆選舉、組織生活、黨員考察、黨費收繳等工作進行了全覆蓋檢查,對發現的問題及時糾偏,確保**科室黨支部工作高質量推進。

篇8

關鍵詞:農村;兩委;干部;換屆

中圖分類號:D621.4 文獻標識碼:A 文章編號:1674-0432(2013)-04-0038-1

在村兩委換屆中,村干部配備的強與弱、好與壞,直接關系到兩委班子的凝聚力和戰斗力;直接決定能否帶領村民致富奔小康;直接影響農村和諧與穩定。因此,在村兩委換屆中黨委政府應當予以高度重視,借助相關措施和法律,確保村兩委干部選優配強。下面就村兩委換屆談個人的幾點看法:

1 注重“老中青”結合,大膽起用年輕干部

在村兩委班子中,雖然個別村干部年齡偏大,但是這些老村干部在村級工作崗位上奮斗了幾十年,駕馭農村工作得心應手。他們豐富的工作經驗,在實踐中摸索出適合村情民意的有效工作方法,是農村工作的寶貴財富,也是年輕干部在工作中需要加強的內容。因此,在村兩委換屆中,除因身體原因和主動退出外,最好不要搞年齡一刀切,適度延長1~2屆任期。這樣,老干部的豐富工作經驗和年輕干部的銳意創新就能很好的結合起來,從而有效推動農村工作更好的開展。

考慮到新老交替、培養后備干部,應大膽起用中、青年人,應以知識化為前提,從復員軍人、優秀大中專畢業生、致富帶頭人中進行選拔聘用進而給他們壓擔子,讓他們挑大梁,充分發揮其聰明才智,全面施展他們的才能,讓他們在實踐中鍛煉,在鍛煉中成長。

2 建立健全用人機制,讓“能者上、平者讓、庸者下”

通過調查發現,兩委干部中有不少干部辦事效率不高、服務意識不強,不能很好的為村民服務,他們在其位卻不能謀其政。為了更好的開展農村工作,組建一支強有力的農村領導隊伍,在兩委換屆中,對于這樣的干部應該實行“平者讓、庸者下”。

在換屆選舉之前,可提前在各自然村張貼選舉公告,廣而告之,讓各自然村群眾推選出心目中最能勝任的領導干部,選舉委員會將各自然村推選出的名單予以公示,大面積、全方位的征求全村群眾的意見,實行民主調研,杜絕拉票現象,真正能把群眾信得過、能力強、素質高、熟悉農業和農村工作的能人選出來,充實到兩委班子里,從而建立健全“能者上、平者讓、庸者下”的長效用人機制。

3 做好離職干部思想工作,解決后顧之憂

在村兩委換屆工作中,一些因年齡、身體等因素主動退下來的村干部,他們為農村工作作出了相應的貢獻,可是,作為有功之臣,他們一旦退下來,生活可能會失去保障。黨委政府在做好他們思想工作的同時,應當對他們過去的成績予以肯定,并對他們提出的合理要求盡量予以解決,對生活困難的離職干部可以給予適當照顧,切實幫助他們解決養老問題,讓他們離職后無后顧之憂。

4 規范選舉程序,做到打防并舉

針對換屆選舉工作中出現的違規違紀行為,尤其是對不能勝任崗位而又想當村干部的人,在做好他的思想工作的同時,要注意防范,采取打防結合。之所以要這么做,一是因為農村宗派。由于我國受兩千年封建制度的影響,宗法社會殘留意識在不少農村群眾的思想中仍然存在,換屆選舉時,家族、宗法、姓氏都可能形成一方勢力,影響正常的選舉工作。因此,必須大力宣傳法規和黨的方針政策,為農村的文明開放提供知識源泉;二是因為程序不規范。在換屆選舉中需要經過不同的階段,在每一個階段,都有若干程序,但在選舉中個別村隨意篡改程序,導致村民上訪或選舉失敗。因此要嚴格每一道程序,這樣才能保證選舉秩序井然,保證選舉結果的公正和公平。三是選舉中的“拉票”問題。在換屆選舉階段,候選人之間存在一些不正當的競選活動。如有的候選人及其人在選舉開始之前四處活動,給群眾送錢、送物、大肆請客,更有甚者還許下多批宅基地等好處。這既反映了農民法制意識和民主意識的淡薄,也反映了當前一些法規和制度的欠缺和政府宣傳力度有限。因此,必須積極發揮政府的推動和主導作用,加強對政府工作人員和村干部的培訓教育,強化對換屆選舉工作的指導和監督,及時糾正和查處不規范、不按照程序選舉的行為。所以,黨委政府要以宣傳教育為主、懲處為輔的方法遏制違規違紀事件發生;對家族干擾選舉的要堅決予以打擊,絕不手軟;對暴力干擾選舉的要堅決查處到位,依法處理,絕不留情。

5 確保選舉組織嚴密性和選舉程序合法性

選舉中應嚴格遵循上級黨委政府的要求和選舉法的規定,村民代表選舉出他們信任的選舉委員會成員,由選舉委員會全權負責選舉工作,同時對相關人員采取“回避”措施,做到不缺環節不漏項、謹慎細致,依法進行選民登記,確定候選人,投票選舉后,當場公布選舉結果。

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