時間：2022-11-19 19:31:45
緒論：在尋找寫作靈感嗎？愛發(fā)表網(wǎng)為您精選了8篇婦女工作方案，愿這些內容能夠啟迪您的思維，激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，歡迎您的閱讀與分享！
值此全球第101個婦女節(jié)來臨之際，由董事辦牽頭組織我公司婦女節(jié)活動，具體策劃方案如下：
主辦單位：董事辦。
協(xié)辦單位：集團辦公室、人事科、文印科、酒店和涉及到的其他部門。
主持人：待定。
活動名稱：Xx集團“三八婦女節(jié)”尊重女性、關愛女職工表彰大會。
一、活動目的
1、體現(xiàn)公司對女職工的關懷和尊重，促進團隊凝聚力。
2、肯定女職工對公司的貢獻，增進女流，促進團隊和諧發(fā)展。
3、緩解壓力、放飛青春、快樂過節(jié)。
4、給予部分女職工“三八紅旗手”榮譽稱號，并予以獎勵。
二、會議時間：暫定為3月8日下午（時長：兩小時）。
三、會議地點：公司會議室。
四、參會人員：公司部分領導、全體女職工。
五、邀請嘉賓：董事會領導家屬、縣婦聯(lián)主任、縣電視臺。
六、會議議程：
1、主持人講話；
2、邀請縣婦聯(lián)主任致詞；
3、公司副總致辭；
4、女職工（不同崗位）代表發(fā)言；
5、主持人宣布授予若干名女職工“三八紅旗手”榮譽稱號，縣委領導、公司領導為受獎女職工頒獎；
6、給所有女職工發(fā)放節(jié)日禮品；
7、總經(jīng)理做會議總結致賀詞；
8、主持人宣布會議圓滿結束。
七、照相、攝像：人員、器材待定。
八、前期準備
1、活動所需文案資料（董事辦負責編輯、文印科負責打印）；
2、各部門上報所在單位女職工（數(shù)量、姓名、工齡、學歷、崗位、職稱等可包含特別推薦資料）人事科負責收集、整理；
3、表彰人數(shù)確定，表彰崗位、團隊、個人評選（……………………共同負責評選）；
4、“三八紅旗手”榮譽證書購買、現(xiàn)場橫幅、綬帶、桌簽制作、獲獎人員姓名填寫（……………………負責）；
5、會議室布場、清場（……………………負責）；
6、女職工禮品、會場礦泉水購買（……………………負責）；
7、企業(yè)文化婦女節(jié)專版采編（董事辦、辦公室負責）。
以上準備工作除企業(yè)文化婦女節(jié)專版，在會議結束以后出版之外，其余各項主準備工作均需定時提前完成。
九、綜合目的
除了“活動目的”之外，此次活動還將達到以下幾個目的。
1、通過呂梁日報晚報版、電視臺報道此次活動，讓更多的人了解我公司“以人為本、關愛女工”人性化、親情化管理的一面。
一、主要目標
(一)促進婦女就業(yè)。
1拓寬婦女就業(yè)領域，女性從業(yè)人員占從業(yè)人員總數(shù)的比例保持在40％以上；
2調整婦女就業(yè)結構，提高婦女就業(yè)質量。逐步提高婦女在新興產(chǎn)業(yè)、行業(yè)就業(yè)的比例；提高農村婦女富余勞動力向非農產(chǎn)業(yè)轉移的比例；
3落實男女平等的就業(yè)原則，用人單位錄用職工時，除國家規(guī)定的不適合婦女的工種或崗位外，不得以性別為由拒絕錄用婦女或者提高對婦女的錄用標準；
4加強婦女教育與培訓，提高婦女勞動者隊伍的整體素質，增強其在勞動力市場中的競爭能力。
(二)保障婦女的勞動權益。
1．實現(xiàn)男女同工同酬；
2．落實女職工特殊勞動保護法規(guī)，禁止安排女職工從事女性禁忌的勞動，解決女職工在勞動和工作中因生理特點造成的特殊困難，保護其安全和健康。
(三)建立和完善城鎮(zhèn)職工生育保險制度。
1．建立生育保險制度，2010年城鎮(zhèn)職工生育保險覆蓋面達到90％以上；
2．合理確定生育保險待遇水平，切實保障女職工的基本生活和基本醫(yī)療需求，促進生育保險向制度化、規(guī)范化、社會化方向發(fā)展。
二、政策措施
(一)拓寬婦女就業(yè)領域。
促進國民經(jīng)濟持續(xù)快速健康發(fā)展，保持就業(yè)的穩(wěn)定增長。大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)特別是社區(qū)服務業(yè)，發(fā)展勞動密集型企業(yè)，發(fā)展個體私營經(jīng)濟，多渠道開發(fā)就業(yè)崗位，為婦女就業(yè)創(chuàng)造良好的經(jīng)濟和社會條件。充分考慮婦女就業(yè)的特殊需要，努力開發(fā)適合女性特點的就業(yè)崗位。引導婦女轉變就業(yè)觀念，采取非全日制就業(yè)、季節(jié)性就業(yè)等靈活就業(yè)形式實現(xiàn)自主就業(yè)。加強婦女就業(yè)服務，在公共職業(yè)介紹機構普遍開展針對女性特點的職業(yè)指導和職業(yè)介紹，促進婦女實現(xiàn)充分就業(yè)。
(二)完善勞動合同制度。
加強勞動合同管理，將勞動關系的建立和調整納入法制化軌道，指導企業(yè)結合本單位生產(chǎn)經(jīng)營特點實行以崗位工資為主的基本工資制度，落實男女同工同酬原則。加大執(zhí)法監(jiān)察力度，對于違反《勞動法》、《婦女權益保障法》等有關法律、法規(guī)及招聘中隨意提高女性錄用標準的行為，要嚴肅處理。對企業(yè)違反規(guī)定，強迫女職工從事禁忌勞動范圍的勞動、低于最低工資標準支付女職工勞動報酬、不與招用的女職工簽訂勞動合同以及不為女職工繳納社會保險費等違反勞動保障法律法規(guī)，侵犯女職工合法權益的行為，及時依法糾正和處理。
(三)改善女職工的勞動條件。
健全和完善女職工特殊勞動保護措施，加強對女職工“四期”特殊勞動保護法律、法規(guī)政策的宣傳教育，普及女職工勞動保障法律知識，提高用人單位的法制意識、女職工自身的安全生產(chǎn)意識和自我防護能力。
(四)建立和完善生育保險制度。
完善生育保險制度相關配套措施，將推進生育保險工作納入建立健全社會保障體系建設中，制定生育保險覆蓋面年度計劃以及監(jiān)督檢查的具體措施和辦法。實行生育保險社會化管理服務，加強生育保險基金的管理監(jiān)督。
(五)加強職業(yè)培訓。
根據(jù)職業(yè)變化需求和婦女從業(yè)人員特點，開展有針對性、實用性、有效性的就業(yè)前培訓、在職培訓和轉業(yè)培訓，提高婦女從業(yè)人員的就業(yè)能力和適應職業(yè)變化的能力，積極探索建立婦女終身培訓體系。
(六)引導和扶持農村婦女向非農產(chǎn)業(yè)轉移。
面向廣大農村婦女開展各種適用技術培訓，幫助其向非農產(chǎn)業(yè)轉移；發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)，加快小城鎮(zhèn)建設，有組織地開展勞務輸出，為農村婦女在非農產(chǎn)業(yè)就業(yè)創(chuàng)造更多的機會。
三、組織實施
(一)加強組織領導。
貫徹落實《綱要》是未來十年勞動保障部門的一項重要工作任務，要將婦女勞動保障工作納入勞動保障事業(yè)總體規(guī)劃，加強對婦女勞動保障工作的領導，成立分級領導組織機構，層層落實責任制。我部婦女勞動和社會保障工作協(xié)調小組繼續(xù)承擔指導各地貫徹落實《綱要》的工作。各省、自治區(qū)、直轄市勞動保障部門成立工作協(xié)調小組，推動婦女勞動和社會保障工作的開展。
(二)制定實施方案或計劃。
將《綱要》的實施納入勞動保障工作的議事日程，統(tǒng)一部署，統(tǒng)籌安排。各省、自治區(qū)、直轄市勞動保障部門按照本實施方案的總體要求，緊密結合本地實際，制定本地區(qū)的實施方案或計劃，實事求是地確定本地區(qū)未來十年促進勞動保障領域婦女發(fā)展的目標任務，提出具體的工作步驟和政策措施。
一、周密安排逐步推進
開展育齡婦女健康普查，量大面廣，任務艱巨。為了切實把這件好事辦好，實事做實，我將育齡婦女健康檢查納入部門目標責任考核。各社區(qū)、村主要領導親自動員、親自部署、親自組織實施，以保證育齡婦女健康檢查工作高效、高質的開展。
技術性強、社會效益大，是健康檢查工作的主要特點，我應積極倡導“人性化服務、零距離接觸”工作理念，活動開展過程中，堅持從以人為本的角度出發(fā)，積極協(xié)調衛(wèi)生部門，聯(lián)合蘭州市康樂醫(yī)院和衛(wèi)生院具體負責健康檢查工作。將查病治病保健康，溫暖人心促工作，作為廣大計生工作者的共識。
二、廣泛宣傳營造氛圍
1、廣泛開展宣傳教育工作。針對育齡婦女健康檢查工作的開展，我應以宣傳為先導，從營造氛圍入手，將健康檢查工作與婚育新風進萬家活動相結合，與計劃生育新農村、新家庭創(chuàng)建活動相結合，專門研究制定健康檢查工作宣傳計劃，以村、社區(qū)為單位，以健康檢查工作隊為主體，逐村逐社區(qū)召開宣傳動員會，設立咨詢點，發(fā)放宣傳冊，組織觀看生殖健康宣教片，并積極行動，刷標語、辦板報、深入農戶向廣大群眾宣傳生殖健康檢查的目的和意義，宣傳健康檢查的方式方法和基本要求，宣傳婦科病的臨床表現(xiàn)、主要危害、形成原因和預防措施，努力做到了健康檢查活動家喻戶曉、人人皆知，最大程度地滿足育齡婦女求知識、求健康的欲望。
2、在公路沿線設置噴繪廣告牌，建立人口計生文化長廊。廣泛宣傳計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健等科學知識，有力促進了育齡群眾多角度、多渠道、全方位的了解生殖健康知識，增強群眾依法實行計劃生育的積極性。
3、各社區(qū)、村專干必須將《育齡婦女婦女病普查整治記錄表》負責發(fā)到每一位參檢已婚婦女手中，并通知應檢婦女攜帶身份證做相關檢查。
三、優(yōu)質服務奉獻真情
1、本次工作的基本要求是讓群眾滿意。為了切實提升技術服務人員操作水平，保證工作質量，我堅持培訓先行，圍繞技術服務操作規(guī)范和職業(yè)道德規(guī)范，采取邀請醫(yī)療衛(wèi)生專家授課、以會代訓，安排技術服務人員現(xiàn)場學習、跟班培訓和以老帶新、骨干帶兵等方式，對所有參與檢查的工作人員進行全面、系統(tǒng)培訓，同時，制定了嚴格的學習培訓制度，定期開展崗位練兵、技術比武和知識競賽等活動，將參查技術服務人員工作成績存檔備案，作為晉職晉級的重要依據(jù)。一系列培訓措施的落實，每名檢查人員的優(yōu)質服務能力得到大提升，以確保整個健康檢查活動不出現(xiàn)1例醫(yī)療差錯。
2、本次工作的宗旨是堅持以人為本、方便群眾，體現(xiàn)人文關懷。在健康檢查過程中，兩家醫(yī)院和我計生服務所將在檢查時間的安排、檢查地點的選擇和檢查科室的設置、檢查流程的布局上優(yōu)化服務，感召群眾。每個檢查人員力求在衣著用語、技術操作，患者需求、治療建議上，規(guī)范準確，精益求精，取信群眾。
3、此次婦女病普查的最終目是在為群眾查病的基礎上，提出合理化治療方案、解除患者的病痛，讓廣大群眾親身感受到黨和政府的計劃生育優(yōu)質服務工作帶來的溫暖。為此，參與檢查的醫(yī)務人員發(fā)現(xiàn)疑似病例時，應當能夠當場確認、當場治療的，必須現(xiàn)場確診、現(xiàn)場優(yōu)惠治療；對于當場不能確診的，必須為患者發(fā)放告知書，明確復診醫(yī)院，講解注意事項。
一、領導重視，關注婦女兒童工作
我局高度重視婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的實施工作，建立文廣系統(tǒng)婦工委工作領導小組，制定相應的工作方案，明確局屬各單位工作重點，抓好實施規(guī)劃的各項目標落實。積極組織全系統(tǒng)干部職工深入學習“兩個規(guī)劃”，掌握其重要意義、主要內容和具體要求，把握精神實質，每年選派女干部職工參加縣婦兒工委召開的會議和組織開展的培訓、活動，增強搞好婦女兒童工作的責任感和使命感，為尊重婦女、愛護兒童，推動婦女兒童事業(yè)的健康發(fā)展，營造一個良好的社會環(huán)境，形成一個良好的風氣。
二、關愛女工，建設融洽型女工隊伍
自實施“兩個規(guī)劃”以來，我局讓女工深切感受到組織的關懷和溫暖；開展慰問幫扶活動，走訪慰問困難群眾、困難黨員以及留守兒童，在每年的兩節(jié)期間，組織班子成員深入困難女工家中慰問，盡最大努力為她們排憂解難；每逢“三·八”，組織系統(tǒng)女工開展喜聞樂見的文體活動，并且支持和協(xié)助縣婦聯(lián)開展好全縣性的慶祝活動，豐富婦女們的節(jié)日生活。每年為慶祝“三·八”節(jié)，我局都開展豐富的女職工文體活動，如：圖書館三八節(jié)為當天到館閱讀的每位女性讀者進行“關愛女性知識宣講”。同時，文廣系統(tǒng)工委在局屬各單位的重視和配合下努力為女職工創(chuàng)造了良好的工作和生活環(huán)境。
三、積極宣傳，推進婦女兒童事業(yè)的發(fā)展
切實提高自身素質，大力推進婦女兒童事業(yè)的發(fā)展；加強宣傳，為開創(chuàng)婦女工作新局面奠定堅實的基礎。為了有效宣傳《婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》、男女平等基本國策和有關保護婦女兒童的法律、法規(guī)，營造婦女發(fā)展良好環(huán)境，積極組織人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展男女平等基本國策宣傳演出。用大量鮮活生動的小戲小品為群眾傳遞了男女平等和女性自主意識的理念。對婦女工作的開展起到十分重要的指導意義和幫助。對貫徹落實男女基本國策，有效調動廣大婦女的積極性以及婦女積極投身反家暴、關愛留守兒童、婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)等系列活動的順利開展起到了有力推動。同時積極開展三區(qū)人才計劃工作進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進家庭。
四、結合實際，豐富婦女兒童文體活動及產(chǎn)品
文廣系統(tǒng)女性職工在各個單位均有分布，她們工作敬業(yè)，富有創(chuàng)新，不畏辛苦，努力去創(chuàng)造一個又一個佳績。如，圖書館舉辦全民閱讀活動，評選 “文明讀者”，建立并開通了讀者QQ群，為讀者提供了一個閱讀交流以及圖書讀借、預約、咨詢的平臺，分別為女性、未成年、老年等不同群體的讀者舉辦科普知識講座和安全知識教育，兒童節(jié)開展少兒趣味知識問答，重陽節(jié)開展趣味知識問答等活動。
以農村、社區(qū)、校園、老年、機關為主線，開展群文輔導和培訓，2015年以來，共舉辦各藝術門類輔導培訓班7期，累計參培人數(shù)310。為少兒讀者舉辦了元宵節(jié)“漢字聽寫比賽”活動；為婦女讀者舉辦多場健康知識影視展播； “六·一”兒童節(jié)開展了游藝比賽活動,參賽讀者80余人，評選擇出一、二、三等獎共6名。2015年以來圖書館共接待少兒讀者和婦女讀者 6845人次，借閱少兒文獻13432余冊次，電子閱覽室接待婦女和少兒上網(wǎng)查詢讀者600人次。
認真做好愛國主義教育影片放映工作。母親節(jié)期間影院組織《永遠的守望》等影片到XX中學、XX二中、唐彩中學放映，使學生深受教育，受到廣大師生的好評。
為了有效發(fā)揮每個女職工的專業(yè)特長。縣文化館、狗牯腦茶文化中心積極推廣廣場舞培訓和健身活動，每年開展“三區(qū)人才”計劃活動。同時，派出專業(yè)舞蹈老師深入農村希望小學為學生義務教授音樂和舞蹈課，定期組織各類藝術專業(yè)人員到貧困偏遠地區(qū)免費開設藝術課程。并租借城南大市場三樓利用暑期或者周末開設了少兒舞蹈班、少兒音樂班、少兒書法班、少兒美術班,培養(yǎng)青少年的興趣愛好，至今已培訓書法、繪畫學員招收學員160名。聘請民間音樂“九腔十番”代表性傳承人彭年生老藝人任“民樂進校園”免費培訓班老師，參培學員40人。打造XX縣首個少兒合唱團，招收學員60人。
組織輔導選送美術、書法作品參加XX省第十屆少兒美術書法作品大賽，分獲一等獎（2名）、二等獎（3名）、優(yōu)秀獎（3名）；選送的歌曲作品《快樂成長》在2015年“唱響中國夢”XX市少兒文藝節(jié)目大賽歌曲類中獲二等獎；選送的童謠作品《月光光，照河上》在2015年“唱響中國夢”XX市少兒文藝節(jié)目大賽童謠類中獲二等獎。
鼓勵兒童動漫、兒童出版物、兒童文學、兒童游戲娛樂及兒童玩具業(yè)的發(fā)展。切實發(fā)展兒童文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)，在促進文化產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展的同時促進兒童成長環(huán)境的建設。
五、認真履職，營造健康的社會文化環(huán)境
近年來，我局十分重視為未成年人健康成長營造良好的環(huán)境，始終繃緊文化市場管理這根弦，不斷改進工作方法，加大管理力度，做了大量卓有成效的工作，有效凈化了未成年人文化生活環(huán)境。一是加強網(wǎng)吧經(jīng)營者法制和道德理念教育，每年組織舉辦一次網(wǎng)吧及娛樂場所經(jīng)營業(yè)主培訓班，對業(yè)主進行相關法律法規(guī)的學習，加強經(jīng)營者的思想教育工作，以換位思考、逆向思維的方式，入情入理、設身處地的站在未成年人父母的角度，深入探討未成年人進入網(wǎng)吧的危害，提高網(wǎng)吧經(jīng)營者自覺拒絕接納未成年人的認識和依法經(jīng)營意識。二是聯(lián)合公安、工商、電信等部門制定詳實可行的網(wǎng)吧整治工作方案，切實開展規(guī)范網(wǎng)吧經(jīng)營秩序工作。共開展聯(lián)合“拉網(wǎng)式”網(wǎng)吧巡查20余次，“零點行動”超時檢查10余次，日常常規(guī)性巡查60余次，查處網(wǎng)吧接納未成年人8起，辦結案件8起，其中停業(yè)整頓2家涉案網(wǎng)吧。三是以“掃黃打非”專項行動為抓手，對全縣文化娛樂場所進行安全生產(chǎn)檢查；完成全縣書店年度核驗工作，開展春季中小學教輔材料出版發(fā)行專項整治；聯(lián)合公安、工商部門開展打擊電子游戲機賭博專項整治行動；配合環(huán)保部門在中、高考期間對我縣文化娛樂場所噪音排放進行專項整治，加強網(wǎng)吧執(zhí)法監(jiān)管，通過常抓不懈的監(jiān)管有效的遏制了網(wǎng)吧違規(guī)接納未成年人現(xiàn)象。
六、優(yōu)化陣地，拓展婦兒活動空間
辦好自辦節(jié)目，多出精品佳作，為婦女和兒童提供節(jié)目豐富、內容健康的精神食糧的同時，十分注重硬件設施的投入，充分發(fā)揮公共文化設施的社會效益，豐富婦女兒童的文化體育生活。一是進一步優(yōu)化讀書環(huán)境，擴大公共服務項目，幫助和指導社區(qū)完善圖書室管理制度、分編圖書上架、開設讀書室，為婦女兒童及其他閱讀群體提供良好的文化活動場所。
一、領導重視，關注婦女兒童工作
我局高度重視婦女兒童發(fā)展規(guī)劃的實施工作，建立文廣系統(tǒng)婦工委工作領導小組，制定相應的工作方案，明確局屬各單位工作重點，抓好實施規(guī)劃的各項目標落實。積極組織全系統(tǒng)干部職工深入學習“兩個規(guī)劃”，掌握其重要意義、主要內容和具體要求，把握精神實質，每年選派女干部職工參加縣婦兒工委召開的會議和組織開展的培訓、活動，增強搞好婦女兒童工作的責任感和使命感，為尊重婦女、愛護兒童，推動婦女兒童事業(yè)的健康發(fā)展，營造一個良好的社會環(huán)境，形成一個良好的風氣。
二、關愛女工，建設融洽型女工隊伍
自實施“兩個規(guī)劃”以來，我局讓女工深切感受到組織的關懷和溫暖；開展慰問幫扶活動，走訪慰問困難群眾、困難黨員以及留守兒童，在每年的兩節(jié)期間，組織班子成員深入困難女工家中慰問，盡最大努力為她們排憂解難；每逢“三·八”，組織系統(tǒng)女工開展喜聞樂見的文體活動，并且支持和協(xié)助縣婦聯(lián)開展好全縣性的慶祝活動，豐富婦女們的節(jié)日生活。每年為慶祝“三·八”節(jié)，我局都開展豐富的女職工文體活動，如：圖書館三八節(jié)為當天到館閱讀的每位女性讀者進行“關愛女性知識宣講”。同時，文廣系統(tǒng)工委在局屬各單位的重視和配合下努力為女職工創(chuàng)造了良好的工作和生活環(huán)境。
三、積極宣傳，推進婦女兒童事業(yè)的發(fā)展
切實提高自身素質，大力推進婦女兒童事業(yè)的發(fā)展；加強宣傳，為開創(chuàng)婦女工作新局面奠定堅實的基礎。為了有效宣傳《婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》、男女平等基本國策和有關保護婦女兒童的法律、法規(guī)，營造婦女發(fā)展良好環(huán)境，積極組織人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展男女平等基本國策宣傳演出。用大量鮮活生動的小戲小品為群眾傳遞了男女平等和女性自主意識的理念。對婦女工作的開展起到十分重要的指導意義和幫助。對貫徹落實男女基本國策，有效調動廣大婦女的積極性以及婦女積極投身反家暴、關愛留守兒童、婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)等系列活動的順利開展起到了有力推動。同時積極開展三區(qū)人才計劃工作進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進家庭。
四、結合實際，豐富婦女兒童文體活動及產(chǎn)品
文廣系統(tǒng)女性職工在各個單位均有分布，她們工作敬業(yè)，富有創(chuàng)新，不畏辛苦，努力去創(chuàng)造一個又一個佳績。如，圖書館舉辦全民閱讀活動，評選 “文明讀者”，建立并開通了讀者QQ群，為讀者提供了一個閱讀交流以及圖書讀借、預約、咨詢的平臺，分別為女性、未成年、老年等不同群體的讀者舉辦科普知識講座和安全知識教育，兒童節(jié)開展少兒趣味知識問答，重陽節(jié)開展趣味知識問答等活動。
以農村、社區(qū)、校園、老年、機關為主線，開展群文輔導和培訓，2015年以來，共舉辦各藝術門類輔導培訓班7期，累計參培人數(shù)310。為少兒讀者舉辦了元宵節(jié)“漢字聽寫比賽”活動；為婦女讀者舉辦多場健康知識影視展播； “六·一”兒童節(jié)開展了游藝比賽活動,參賽讀者80余人，評選擇出一、二、三等獎共6名。2015年以來圖書館共接待少兒讀者和婦女讀者 6845人次，借閱少兒文獻13432余冊次，電子閱覽室接待婦女和少兒上網(wǎng)查詢讀者600人次。
認真做好愛國主義教育影片放映工作。母親節(jié)期間影院組織《永遠的守望》等影片到XX中學、XX二中、唐彩中學放映，使學生深受教育，受到廣大師生的好評。
為了有效發(fā)揮每個女職工的專業(yè)特長。縣文化館、狗牯腦茶文化中心積極推廣廣場舞培訓和健身活動，每年開展“三區(qū)人才”計劃活動。同時，派出專業(yè)舞蹈老師深入農村希望小學為學生義務教授音樂和舞蹈課，定期組織各類藝術專業(yè)人員到貧困偏遠地區(qū)免費開設藝術課程。并租借城南大市場三樓利用暑期或者周末開設了少兒舞蹈班、少兒音樂班、少兒書法班、少兒美術班,培養(yǎng)青少年的興趣愛好，至今已培訓書法、繪畫學員招收學員160名。聘請民間音樂“九腔十番”代表性傳承人彭年生老藝人任“民樂進校園”免費培訓班老師，參培學員40人。打造XX縣首個少兒合唱團，招收學員60人。
組織輔導選送美術、書法作品參加XX省第十屆少兒美術書法作品大賽，分獲一等獎（2名）、二等獎（3名）、優(yōu)秀獎（3名）；選送的歌曲作品《快樂成長》在2015年“唱響中國夢”XX市少兒文藝節(jié)目大賽歌曲類中獲二等獎；選送的童謠作品《月光光，照河上》在2015年“唱響中國夢”XX市少兒文藝節(jié)目大賽童謠類中獲二等獎。
鼓勵兒童動漫、兒童出版物、兒童文學、兒童游戲娛樂及兒童玩具業(yè)的發(fā)展。切實發(fā)展兒童文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)，在促進文化產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展的同時促進兒童成長環(huán)境的建設。
五、認真履職，營造健康的社會文化環(huán)境
近年來，我局十分重視為未成年人健康成長營造良好的環(huán)境，始終繃緊文化市場管理這根弦，不斷改進工作方法，加大管理力度，做了大量卓有成效的工作，有效凈化了未成年人文化生活環(huán)境。一是加強網(wǎng)吧經(jīng)營者法制和道德理念教育，每年組織舉辦一次網(wǎng)吧及娛樂場所經(jīng)營業(yè)主培訓班，對業(yè)主進行相關法律法規(guī)的學習，加強經(jīng)營者的思想教育工作，以換位思考、逆向思維的方式，入情入理、設身處地的站在未成年人父母的角度，深入探討未成年人進入網(wǎng)吧的危害，提高網(wǎng)吧經(jīng)營者自覺拒絕接納未成年人的認識和依法經(jīng)營意識。二是聯(lián)合公安、工商、電信等部門制定詳實可行的網(wǎng)吧整治工作方案，切實開展規(guī)范網(wǎng)吧經(jīng)營秩序工作。共開展聯(lián)合“拉網(wǎng)式”網(wǎng)吧巡查20余次，“零點行動”超時檢查10余次，日常常規(guī)性巡查60余次，查處網(wǎng)吧接納未成年人8起，辦結案件8起，其中停業(yè)整頓2家涉案網(wǎng)吧。三是以“掃黃打非”專項行動為抓手，對全縣文化娛樂場所進行安全生產(chǎn)檢查；完成全縣書店年度核驗工作，開展春季中小學教輔材料出版發(fā)行專項整治；聯(lián)合公安、工商部門開展打擊電子游戲機賭博專項整治行動；配合環(huán)保部門在中、高考期間對我縣文化娛樂場所噪音排放進行專項整治，加強網(wǎng)吧執(zhí)法監(jiān)管，通過常抓不懈的監(jiān)管有效的遏制了網(wǎng)吧違規(guī)接納未成年人現(xiàn)象。
六、優(yōu)化陣地，拓展婦兒活動空間
辦好自辦節(jié)目，多出精品佳作，為婦女和兒童提供節(jié)目豐富、內容健康的精神食糧的同時，十分注重硬件設施的投入，充分發(fā)揮公共文化設施的社會效益，豐富婦女兒童的文化體育生活。一是進一步優(yōu)化讀書環(huán)境，擴大公共服務項目，幫助和指導社區(qū)完善圖書室管理制度、分編圖書上架、開設讀書室，為婦女兒童及其他閱讀群體提供良好的文化活動場所。
關鍵詞：新形勢；婦女工作
在中央黨的群團工作會議上指出：我們必須根據(jù)形勢和任務發(fā)展變化，加強和改進黨的群團工作，把工人階級主力軍、青年生力軍、婦女半邊天作用和人才第一資源作用充分發(fā)揮出來，把13億多人民的積極性充分調動起來。這指出了婦女工作是黨的工作的重要組成部分，也是黨治國理政的一項基礎性工作。回顧歷史，婦女在各個歷史時期都發(fā)揮了積極作用，取得了很高的成績。當前，中央黨的群團工作會議把婦女工作提高了一個更高的高度，對婦女寄予了深切厚望，激勵廣大婦女為實現(xiàn)理想而奮斗。中央黨的群團工作會議重視婦女作用，引起了各級婦聯(lián)干部的積極思考。科學發(fā)展觀的提出和十的召開，為新形勢下推進婦女工作創(chuàng)新提供了根本原則，深入貫徹科學發(fā)展觀，也是新形勢下推進婦女工作全面發(fā)展的客觀要求。那么，新形勢下如何開創(chuàng)婦女工作新局面呢？
一、創(chuàng)新婦女工作手段
隨著科技的迅猛發(fā)展，網(wǎng)絡、手機等新興媒體已得到了廣泛應用，婦女工作應充分發(fā)揮新興媒體的作用，創(chuàng)新工作手段。婦女工作者應利用高科技成果，借助音頻、視頻等，多渠道、多形式的開展思想工作。利用互聯(lián)網(wǎng)在信息傳播中的獨特優(yōu)勢，多傳播優(yōu)秀精神文化產(chǎn)品，擴大社會影響，使宣傳工作向廣、博方面拓展。婦女工作可以建立網(wǎng)絡平臺，供廣大婦女學習、交流。在婦女工作服務手段上應改變過去的為培訓而培訓的應付方式，應立足實際的加大調研，了解女性的真實想法，切實弄清楚她們想干什么、盼望著什么，在此基礎上確立婦女工作的具體任務與思路，舉辦培訓班，切實提高女性的技能水平。加大辦實事的力度，將思想工作與解決實際問題結合起來，把服務與教育結合起來，多開展暖人心、穩(wěn)人心的工作，加大力度解決婦女最關心的、最現(xiàn)實的問題，引導婦女提高自己的精神境界。另外要加強婦女工作的聯(lián)系，注意上下聯(lián)動，多渠道的匯集力量，形成合力，構建婦女工作的新格局。
二、提高婦女工作能力
深切貫徹落實科學發(fā)展觀，提高廣大婦女的工作能力，發(fā)揮婦女半邊天的作用。引導婦女加強黨的方針政策學習，使之內化為婦女群體的共同理想與自覺行動。提高婦女工作應重在拓展知識傳播、文化營造、輿論宣傳等，潛移默化的影響婦女。同時通過有效的服務提高婦女能力，創(chuàng)新婦女工作方式，聯(lián)合女員工開展多渠道、多途徑的教育，促進婦女發(fā)展。婦女工作中應走出傳統(tǒng)的行政式工作方式，立足婦女實際需求開展工作，為婦女的成長、發(fā)展提供平臺。要提高婦女工作能力就要強化婦女工作隊伍建設，加大婦女干部選拔力度，引入競爭機制，將學歷高、能力強，尤其是在心理、法律等方面有特長的婦女充實到婦女隊伍中，優(yōu)化隊伍結構，提高婦女工作隊伍的整體水平。同時應提高婦女干部的政治、生活待遇，為婦女工作提供良好的環(huán)境，充分調動其積極主動性。提高婦女工作能力離不開培訓，培訓應結合實際進行，不僅包括婦女工作的技能學習，還包括如何溝通、聯(lián)系，如何展現(xiàn)婦女工作特色等方面的內容，從而全面開展婦女工作，使之滲透到每一個環(huán)節(jié)中。
三、豐富婦女工作載體
新形勢下婦女工作要吸引群眾參與，讓廣大群眾受到教育，提高效果，必須豐富工作載體。一直以來，婦女工作比較注重載體，開展了很多受群眾歡迎的活動，這些活動形式多樣、生動活潑，如“巾幗女性”、“美德在身邊”、“婦女健身活動展示大賽”等，婦女參與的積極性很高。新形勢下，婦女工作者應與時俱進，適應新形勢對婦女工作的新要求，創(chuàng)新工作載體，力求內容更豐富多樣，參與更加廣泛。
四、拓展婦女工作思路
當前，我國正處在社會轉型期，婦女的思想觀念波動較大，價值取向更為多元化，對精神生活的要求越來越高，這對婦女工作提出了更高要求，必須解決思想觀念，拓展婦女工作思路，積極主動的為廣大婦女服務。婦女工作應抓住關鍵環(huán)節(jié)，以創(chuàng)新的精神推進改革，在改進中提高工作水平，在創(chuàng)新中增強工作活力，從而提高婦女工作的科學化水平。要圍繞大局開展婦女宣傳思想工作，發(fā)揮婦女工作者在黨的宣傳工作中的重要作用；堅持以人為本的原則，盡可能的滿足婦女的多層次精神文化需要；堅持改革創(chuàng)新，推進婦女宣傳工作，使婦女工作體現(xiàn)出時代性、創(chuàng)造性。新形勢下婦女工作面臨著新的發(fā)展機遇，要把握發(fā)展機會，拓展婦女工作，更好的發(fā)揮其作用。
五、創(chuàng)新婦女工作機制
新形勢下開展婦女工作應創(chuàng)新工作機制，建立項目化工作制度，定期對婦女工作存在的問題進行調查，了解婦女最關心、最直接的利益問題，向組織提供科學的數(shù)據(jù)，從而讓黨委了解婦女的真實情況。以此作為參考制定婦女工作方案，針對性的指出今后工作的方向與重點，推動婦女工作的良性發(fā)展。同時建立專業(yè)化的評估機制，全面評估婦女工作的開展情況，這樣能及時總結經(jīng)驗，找出不足，不斷提高工作質量。另外要加大與其他部門、單位等的聯(lián)系與溝通，使婦女工作由單一化、封閉式走向多樣化、開放式的運作，建立公開的網(wǎng)絡平臺。
總之，新形勢下開創(chuàng)婦女工作新局面要緊跟時展步伐，立足實際，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，結合形勢變化，創(chuàng)新服務模式，充分發(fā)揮婦女半邊天的作用。
參考文獻：
[1]楊根喬.當前機關婦女工作面臨的機遇、挑戰(zhàn)與對策[J].合肥學院學報，2011（5）.
[2]于敏.淺析符合在新形勢下開展婦女工作新局面[J].企業(yè)家天地，2009（12）.
加大扶持力度，讓婦女敢創(chuàng)業(yè)
為了讓想創(chuàng)業(yè)的婦女敢創(chuàng)業(yè)，市婦聯(lián)積極搭建政策、資金、項目、基地等多元化的婦女創(chuàng)業(yè)扶持體系。探索制定了婦女創(chuàng)業(yè)貼息、免息融資等優(yōu)惠政策，2014年以來累計為474名創(chuàng)業(yè)婦女提供小額擔保貸款3979萬元，發(fā)放婦女創(chuàng)業(yè)周轉循環(huán)金50萬元。累計爭取市政府專項扶持資金150萬元，并在市婦聯(lián)工作經(jīng)費中擠出10萬元用于支持婦女創(chuàng)業(yè)。在全市逐級建立了手工業(yè)創(chuàng)業(yè)基地、服務中心和服務站46個，深化創(chuàng)業(yè)培訓、項目推介、創(chuàng)業(yè)實習、創(chuàng)業(yè)門診、落實政策、跟蹤回訪等6個環(huán)節(jié)相互銜接的“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務。
強化素質提升，使婦女會創(chuàng)業(yè)
市婦聯(lián)始終把提升創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力作為支持婦女創(chuàng)業(yè)的首要任務，啟動“巾幗創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新培訓工程”，探索項目化對接、菜單式培訓模式，培養(yǎng)婦女創(chuàng)業(yè)帶頭人。2014年以來，舉辦SYB創(chuàng)業(yè)、鄉(xiāng)村旅游、法律知識、電子商務、手工技藝、家政服務等培訓200多期，培訓婦女3.3萬人，打牢了婦女創(chuàng)業(yè)的能力基礎。采取“請進來、走出去”相結合的方式開闊婦女創(chuàng)業(yè)思路，先后邀請了唐山、承德等地企業(yè)家來秦皇島考察婦女創(chuàng)業(yè)項目；組織婦女骨干、創(chuàng)業(yè)帶頭人、技術能手，分批次到天津、北京、山東等地就婦女手工業(yè)、巾幗旅游、電子商務等進行考察14次，幫助女創(chuàng)客學習經(jīng)濟發(fā)達地市的先進理念、領先技術、管理方法，借b成功創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗。
運用“互聯(lián)網(wǎng)+”，幫婦女創(chuàng)成業(yè)
開通“秦皇島婦女創(chuàng)業(yè)”微信公眾訂閱號，“秦皇島女創(chuàng)客”微信群，為女創(chuàng)客提供便捷的線上政策指導、信息咨詢和學習交流平臺。創(chuàng)建了秦皇島市婦女創(chuàng)業(yè)電子商務中心，制定《婦女創(chuàng)業(yè)電子商務服務工作方案》，為創(chuàng)業(yè)婦女提供電子商務策劃營銷、技術服務、分銷服務、創(chuàng)業(yè)指導和培訓交流等十項服務，引領婦女適應“互聯(lián)網(wǎng)+”新常態(tài)。開辦了“她時代”婦女創(chuàng)業(yè)電子商城、“女紅坊”網(wǎng)店、微信店鋪，加入全球購速賣通國際網(wǎng)絡銷售平臺，將實體店中所有商品全部上傳至網(wǎng)店統(tǒng)一銷售，實現(xiàn)了商品銷售和文化傳播的雙贏，形成線上線下互促共贏的產(chǎn)業(yè)新模式，幫助一大批女創(chuàng)客利用互聯(lián)網(wǎng)成功創(chuàng)業(yè)。
為貫徹落實《中華人民共和國母嬰保健法》及《中華人民共和國母嬰保健法實施辦法》，更好地實施《**省婦女發(fā)展規(guī)劃（20**-20**年）》和《**省兒童發(fā)展規(guī)劃（20**-20**年）》，進一步健全婦幼保健服務網(wǎng)絡和監(jiān)管體系，完善婦幼衛(wèi)生服務功能，嚴格落實婦幼衛(wèi)生監(jiān)督管理，不斷提高婦女兒童保健水平，特制定我區(qū)創(chuàng)建**省婦幼衛(wèi)生先進區(qū)方案。
一、指導思想
以黨的十七大精神為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，認真落實衛(wèi)生部《關于進一步加強婦幼衛(wèi)生工作的指導意見》、《**省婦女發(fā)展規(guī)劃（20**-20**年）》、《**省兒童發(fā)展規(guī)劃（20**-20**年）》和《省衛(wèi)生廳關于印發(fā)<**省婦幼衛(wèi)生先進市評估標準>(試行)等2個評估標準的通知》（**衛(wèi)社婦〔20**〕8號）等文件精神和工作要求，立足**實際，進一步統(tǒng)一思想、開拓創(chuàng)新，加快全區(qū)婦幼衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展，提高婦女兒童健康水平，滿足廣大人民群眾不斷增長的醫(yī)療保健需求，促進全區(qū)人與自然、人與社會、人與勞動的和諧、健康、持續(xù)發(fā)展。
二、創(chuàng)建內容和方法
（一）創(chuàng)建工作的主要內容
組織實施婦女兒童發(fā)展規(guī)劃，建立健全三級婦幼保健服務網(wǎng)絡。完善婦幼衛(wèi)生服務功能，嚴格婦幼衛(wèi)生監(jiān)督管理，強化相關部門的工作職責，提高婦女兒童健康水平。
（二）方法步驟
建立區(qū)政府統(tǒng)一指揮、相關部門密切配合、衛(wèi)生部門組織實施、婦幼保健機構具體承辦、基層單位負責落實的工作機制。通過制定規(guī)劃、落實政策、健全組織、明確職責、培訓隊伍、提供服務、加強督查、總結評估等步驟，使創(chuàng)建內容逐條逐項加以落實。
三、創(chuàng)建系統(tǒng)的建立
（一）成立區(qū)創(chuàng)建**省婦幼衛(wèi)生先進區(qū)工作領導小組。由分管區(qū)長為組長，政府辦分管主任和衛(wèi)生局局長為副組長，政府辦、宣傳部、婦聯(lián)、殘聯(lián)、公安分局、發(fā)改局、統(tǒng)計局、教育局、民政局、財政局、人事局、勞動和社會保障局、物價局、藥監(jiān)分局、衛(wèi)生局、人口和計劃生育局、各街道辦事處分管領導為成員。下設辦公室，地點設在衛(wèi)生局，由衛(wèi)生局副局長兼任辦公室主任。
（二）構建創(chuàng)建網(wǎng)絡。區(qū)各成員單位、婦幼保健所、各社區(qū)衛(wèi)生服務中心成立相應的組織，明確專人負責。
（三）培訓專業(yè)隊伍。區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)要充實專業(yè)隊伍，培訓專業(yè)人才，建立健全三級婦幼保健服務網(wǎng)絡。
（四）建立保障機制。區(qū)政府和各街道在保證創(chuàng)建指標中規(guī)定的婦幼保健資金定額到位的前提下，將適當安排專項創(chuàng)建資金，保證創(chuàng)建工作的有序進行。
（五）確立創(chuàng)建模式。本次創(chuàng)建活動，涉及面廣、工作量大、指標要求高、專業(yè)技術性強、持續(xù)時間長，必須堅持區(qū)政府統(tǒng)一領導，各部門密切配合，相關單位各司其職，在政策到位、保障有力、隊伍健全、分工明確、措施有力的基礎上，對照創(chuàng)建指標，逐條逐項加以落實，循序漸進地開展婦幼衛(wèi)生各項工作。
（六）各部門職責
1、區(qū)委宣傳部
宣傳政府婦幼衛(wèi)生工作政策方針，做好創(chuàng)建**省婦幼衛(wèi)生先進區(qū)宣傳工作。
2、婦聯(lián)
制定切合我區(qū)實際的《婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》；協(xié)調相關部門之間的關系，共同配合做好婦幼衛(wèi)生工作；為婦幼衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展出謀劃策；定期會辦婦幼衛(wèi)生工作。
3、殘聯(lián)
做好對殘疾婦女兒童的扶助和康復救治工作。
4、公安分局
把好申報戶口查驗《出生醫(yī)學證明》關，嚴厲打擊非法發(fā)放出生醫(yī)學證明等違法行為；配合衛(wèi)生、人口與計生等部門做好“兩禁止”，監(jiān)督管理嚴厲打擊查處非法接生。
5、發(fā)改局
將婦幼衛(wèi)生事業(yè)列入全區(qū)社會發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃；向上爭取婦幼衛(wèi)生扶持資金，對婦幼保健機構建設予以政策傾斜。
6、統(tǒng)計局
完善孕產(chǎn)婦死亡率、婦女平均期望壽命、嬰兒死亡率及出生缺陷發(fā)生率等各項統(tǒng)計指標。
7、教育局
協(xié)助衛(wèi)生行政部門檢查、指導幼兒園（所）的衛(wèi)生保健工作，在審批或復核托幼機構舉辦資格時應將衛(wèi)生行政部門出具的“衛(wèi)生保健合格證明”作為必備的依據(jù)之一。
8、民政局
把好婚姻登記關，做好免費婚檢的宣傳；對貧困婦女兒童實行救助。
9、財政局
把婦幼保健經(jīng)費納入年度預算，及時足額撥付婦幼衛(wèi)生經(jīng)費；保證用于18歲以上婦女及7歲以下兒童的衛(wèi)生保健經(jīng)費人均不低于2元；建立婦幼衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展專項資金。
10、人事局
按照婦幼保健事業(yè)發(fā)展的基本需要，給予編制安排；做好婦幼保健機構編制服務工作。
11、勞動和社會保障局
依法監(jiān)督企業(yè)單位，嚴禁非法使用童工；掌握企業(yè)單位女工就業(yè)狀況，按國家規(guī)定為職業(yè)婦女提供健康保障；督促企業(yè)定期組織職業(yè)婦女到婦幼保健機構進行婦女病普查。
12、物價局
根據(jù)地方經(jīng)濟狀況，合理調整婦幼保健服務價格；對婦幼保健服務性收費給予扶持照顧。
13、藥監(jiān)分局
配合衛(wèi)生、公安、人口與計劃生育等部門做好“兩禁止”監(jiān)督管理；加強米非司酮等計生藥品的管理。
14、人口和計劃生育局
及時將掌握的孕產(chǎn)婦資料向衛(wèi)生部門通報；配合衛(wèi)生部門做好孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理；利用政府職能和網(wǎng)絡優(yōu)勢，組織婦女到衛(wèi)生部門進行婦女病普查；做好免費婚檢及計劃生育知識宣傳；配合衛(wèi)生部門做好優(yōu)生優(yōu)育和提高出生人口素質工作，嚴格控制癡呆傻人生育，最大限度減少出生嬰兒缺陷率；配合衛(wèi)生、公安等部門做好“兩禁止”監(jiān)督管理。
15、衛(wèi)生局
制定婦幼衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃并定期考核；牽頭制定加快發(fā)展婦幼衛(wèi)生工作的政策措施；協(xié)助政府部門做好婦幼保健工作的督查；對婦幼保健工作給予行政支持；幫助婦幼保健機構解決實際問題；將婦幼保健納入公共衛(wèi)生體系；負責婦幼保健機構人員的繼續(xù)教育和培訓；組織婦幼保健相關工作的考核驗收；負責區(qū)、街道、社區(qū)婦幼衛(wèi)生網(wǎng)絡建設。
16、各街道
將婦幼衛(wèi)生工作納入?yún)^(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃，將婦幼保健納入?yún)^(qū)域公共衛(wèi)生體系；協(xié)助相關部門嚴厲打擊非法接生行為；查處非法托幼機構，協(xié)助相關部門進行取締；掌握企事業(yè)單位女工情況，做好免費婚檢、婦女病普查等婦幼衛(wèi)生工作的宣傳；安排婦幼衛(wèi)生專項資金。
四、評價指標
（一）用于18歲以上婦女的衛(wèi)生保健經(jīng)費年人均不低于2元。
（二）“合格產(chǎn)科”評審通過率達100%。
（三）孕產(chǎn)婦保健管理率≥95%。
（四）7歲以下兒童管理率≥95%。
（五）兩種疾病產(chǎn)前篩查率≥50%。
（六）孕產(chǎn)婦住院分娩率≥99%。
（七）母嬰保健法律法規(guī)、婦幼保健、計劃生育知識普及率達90%。
（八）愛嬰醫(yī)院年度復審合格率達100%。
（九）托幼機構衛(wèi)生保健合格率達100%。
（十）婦女病普查普治率≥80%。
（十一）婦幼保健保償率≥80%。
（十二）母嬰保健技術執(zhí)業(yè)人員持證上崗率100%。
（十三）孕產(chǎn)婦死亡率≤12/10萬，其中產(chǎn)后出血死亡率≤10%。
（十四）嬰兒死亡率≤8‰。
（十五）新生兒出生缺陷發(fā)生率≤8‰。
（十六）新生兒三種疾病篩查率≥90%。
（十七）孕產(chǎn)婦艾滋病篩查率≥70%。
（十八）婚前醫(yī)學檢查率≥80%
（十九）婦幼保健人員執(zhí)業(yè)醫(yī)師持證率100%。
（二十）婦幼保健人員繼續(xù)醫(yī)學教育覆蓋率達100%。
（二十一）婦幼衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展專項資金的落實情況。
（二十二）婦幼保健人員業(yè)務培訓。
五、實施步驟
（一）動員階段（1—3月份）
制定創(chuàng)建工作方案，成立創(chuàng)建領導組織，對創(chuàng)建標準進行分解，開展創(chuàng)建動員，與各有關部門、單位簽訂創(chuàng)建目標責任書，進行廣泛宣傳發(fā)動，營造創(chuàng)建氛圍，同時做好創(chuàng)建申報。
（二）實施階段（4—7月份）
根據(jù)實施方案，各相關部門、單位制定創(chuàng)建工作計劃，認真開展工作，完成各項目標任務，在創(chuàng)建實施中邀省檢查評估專家指導。
（三）自查整改階段（8—10月份）
根據(jù)《**省婦幼衛(wèi)生先進縣（市、區(qū)）評估驗收標準（試行）》、區(qū)政府成立專業(yè)組織進行2次綜合檢查，邀市衛(wèi)生局業(yè)務處室進行預查，認真查找薄弱環(huán)節(jié)，邊查邊改。
（四）迎查階段（11月份）
進行資料匯總、歸檔，做好檢查前的各項準備工作，邀請省評估驗收專家來檢查驗收。
